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OFFRES D'EMPLOI | Vendredi le 14 Décembre 2018
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Jeudi le 8 Novembre 2018
Directeur(trice) des affaires juridiques
Juste pour rire , Montréal

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Relevant du Chef de la direction financière, le Directeur des affaires juridiques recherché possède une expérience diversifiée en droit commercial et corporatif. Une expérience en droit de la propriété intellectuelle et en droit du divertissement est un atout.

En tant que Directeur des affaires juridiques, vous agirez en support aux besoins courants des différentes unités d’affaires de l’entreprise. Vos défis seront variés et vous devrez avoir un sens aigu des affaires, savoir gérer efficacement et prioriser, au quotidien, un large éventail de dossiers.

Principales Responsabilités:
  • Rédiger, réviser, commenter et négocier différents types de contrats (contrats de production, contrats de licence, contrats de services et partenariats stratégiques avec les clients et fournisseurs, etc.);
  • Conseiller sur diverses questions de nature juridique applicable aux activités de l’entreprise (droit commercial, droit du travail, droit du divertissement, droit de la propriété intellectuelle, etc.);
  • Fournir des conseils sur l’interprétation des lois et règlements applicables aux activités de l’entreprise;
  • Participer à l’élaboration et à la mise en place de divers modèles de contrats et politiques d’entreprise, en ligne avec les besoins d’affaires actuels et la croissance anticipée;
  • Assurer le suivi et la mise à jour des documents corporatifs et autres aspects de gouvernance reliés aux activités de l’entreprise;
  • Assurer une vigie proactive des dossiers pré-litigieux, en collaboration avec les départements concernés et coordonner les différents dossiers et litiges confiés à des cabinets juridiques externes;
  • Réviser et commenter la documentation dans le cadre de soumissions et d’appels d’offres; et
  • Assurer une veille législative sur les nouvelles lois, règlements et tendances de l’industrie pouvant affecter les activités de l’entreprise.

Éducation et Expérience :
  • Membre du Barreau du Québec, Common Law un atout; et
  • Minimum de 10 années d’expérience pertinente acquise en entreprise ou au sein d’un cabinet.

Compétences Recherchées:
  • Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit;
  • Fortes habiletés en communication, rédaction et négociation;
  • Capacité à travailler sous pression avec des échéanciers appelés à changer;
  • Habileté à gérer efficacement les priorités et un volume important de dossiers à la fois;
  • Reconnu pour avoir un bon jugement et un sens des affaires pratique;
  • Esprit analytique, axé sur les solutions, le service à la clientèle et la collaboration;
  • Autonomie et esprit d’équipe naturel; et
  • Initiative, attitude proactive et sens du leadership.

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