OFFRES D'EMPLOI | Mardi le 19 Janvier 2021
Nous cherchons un(e) avocat(e) en droit du travail passionné(e) pour se joindre à notre équipe. Le poste à combler est situé à Montréal.
L'avocat devra se déplacer dans d'autres districts voisins selon les besoins.
Nous cherchons un avocat ayant entre 2 et 25 ans d'expérience dans ce domaine. Le salaire offert sera conséquent avec l'expérience.
Le cabinet Devichy met l'emphase sur le bonheur de ses avocats, de par ses horaires les plus flexibles possibles, et son désir d'offrir le milieu de travail le plus sain. Deux des avocats seniors du bureau agissent 100% à titre de gestionnaires administratifs et de mentors pour les plus jeunes et n'ont pas de dossiers sous leur responsabilité. Vous aurez dès le départ vos propres dossiers intéressants que vous piloterez de a à z.
Nous sommes un cabinet en modèle d'affaire incorporé (et non pas une société d'avocats en nom collectif). Il n'existe donc aucune compétition entre avocats puisqu'il n'y a pas de hiérarchie entre les postes.
Le télé-travail est permis, mais nous demandons une présence au bureau pour les consultations avec certains clients qui préfèrent une rencontre en personne. La collaboration entre les avocats se fait surtout par l'intermédiaire d'applications. L'ambiance est positive!
La date d'entrée en fonction est flexible.
Principales responsabilités :
Aptitudes personnelles et professionnelles:
Atout:
Expérience en droit administratif ou droit du logement.
Salaire à discuter.
Nous ne communiquerons qu’avec les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue.
Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.
L'avocat devra se déplacer dans d'autres districts voisins selon les besoins.
Nous cherchons un avocat ayant entre 2 et 25 ans d'expérience dans ce domaine. Le salaire offert sera conséquent avec l'expérience.
Le cabinet Devichy met l'emphase sur le bonheur de ses avocats, de par ses horaires les plus flexibles possibles, et son désir d'offrir le milieu de travail le plus sain. Deux des avocats seniors du bureau agissent 100% à titre de gestionnaires administratifs et de mentors pour les plus jeunes et n'ont pas de dossiers sous leur responsabilité. Vous aurez dès le départ vos propres dossiers intéressants que vous piloterez de a à z.
Nous sommes un cabinet en modèle d'affaire incorporé (et non pas une société d'avocats en nom collectif). Il n'existe donc aucune compétition entre avocats puisqu'il n'y a pas de hiérarchie entre les postes.
Le télé-travail est permis, mais nous demandons une présence au bureau pour les consultations avec certains clients qui préfèrent une rencontre en personne. La collaboration entre les avocats se fait surtout par l'intermédiaire d'applications. L'ambiance est positive!
La date d'entrée en fonction est flexible.
Principales responsabilités :
- Faire les consultations initiales avec les clients;
- Rédaction de procédures;
- Négociations;
- Représentations à la Cour;
- Gestion de dossiers;
Aptitudes personnelles et professionnelles:
- Esprit d’équipe ;
- Capacité à travailler sous pression;
- Excellent sens de l’organisation, planification et rigueur;
- Capacités rédactionnelles;
- Avoir les capacités à bâtir une relation avec les clients;
- Être autonome;
- Bilinguisme français-anglais;
Atout:
Expérience en droit administratif ou droit du logement.
Salaire à discuter.
Nous ne communiquerons qu’avec les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue.
Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.
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