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OFFRES D'EMPLOI | Jeudi le 21 Septembre 2017
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Jeudi le 7 Septembre 2017
Coordonnateur(trice) juridique
Groupe Imvescor, Montréal

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Vous êtes passionné(e) par le domaine de la restauration et vous aimeriez décrocher un emploi dans un milieu dynamique et stimulant ? Saisissez cette superbe opportunité! Groupe Restaurants Imvescor est actuellement à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) juridique.

Relevant directement du Chef du contentieux et secrétaire corporatif, le coordonnateur/trice juridique est responsable de :

  • Rédiger et/ou réviser les textes et la mise en page des différents documents officiels (rapports, financement, lettres diverses, directives et autres);
  • Assurer le suivi des dossiers, des correspondances et des convocations aux différentes instances;
  • Effectuer la gestion d’agenda et la gestion des rappels;
  • Gérer le système de classement des documents et le processus d’archivage;
  • Effectuer le suivi des livrables et la gestion administrative des dossiers en cours, la production de documents et la documentation des livrables;
  • S'assurer de la transmission des informations pertinentes relatives aux transactions, aux personnes et/ou aux services concernés;
  • Répondre aux demandes des différentes bannières, services et conseillers externes;
  • Préparer le suivi des comptes d’honoraires et comptes fournisseurs;
  • Procéder à des recherches et des publications sur les divers registres tels que Registre des droits personnels et réels mobiliers et les registres fonciers au Canada;
  • Toutes autres tâches en fonction des besoins du poste.


Profil recherché :
  • Formation collégiale (DEC\AEC) en administration, en technique juridique ou toute autre expérience ou champ d’études pertinent ;
  • Minimum de trois (3) années d’expérience pertinente;
  • Expérience dans un service juridique en entreprise (un atout) ;
  • Excellente maitrise de la langue française et anglaise à l’oral et à l’écrit ;
  • Maîtrise de la Suite MS Office;
  • Autonomie, excellent sens de l’organisation, de la structure et de la planification ;
  • Esprit de synthèse, capable de cibler les priorités, attention aux détails;
  • Forte capacité à gérer et à prioriser, à travailler sous pression et à respecter les échéanciers.
  • Curiosité et persévérance
  • Être dynamique et être en mesure de prendre des initiatives


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