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OFFRES D'EMPLOI | Mardi le 18 Juin 2019
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Mercredi le 22 Mai 2019
Chef de service contentieux
Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal (CIUSSS) , Montréal

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Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal (CIUSSS de l’Ouest-de-l’île-de-Montréal) est à la recherche de candidates et de candidats pour pourvoir le poste de chef de service contentieux. Notre établissement comprend environ 10 500 employés pour un budget de 930M$.

Le chef de service contentieux sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l’intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions.

S’ajoutent à cette transformation le devoir de conjuguer avec un cadre légal vaste et complexe, de même que des obligations de performance et de transparence. La présente conjoncture requiert des candidats ayant démontré un sens très élevé des responsabilités et d’imputabilité, un courage de gestion, des compétences de haut niveau en gestion du changement et en amélioration continue de la qualité, en performance, efficience et efficacité ainsi qu’une grande rigueur budgétaire. L’expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèle seront aussi au cœur de tous les processus afin d’améliorer l’accès, la continuité et la fluidité des services.

Sommaire du rôle et des responsabilités:
Sous l’autorité de la directrice adjointe expertise et développement organisationnel, le chef de service contentieux :
  • supervise les activités du contentieux du CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal dans plusieurs domaines de droit, notamment en matière de recherche d'informations, d'avis juridiques et de représentation devant les tribunaux de droit commun et de droit administratif ;
  • gère et coordonne des dossiers en droit de la jeunesse, notamment les dossiers de protection de la jeunesse, d'adoption, de tutelle et les dossiers en vertu de la Loi sur la justice pénale pour adolescents ;
  • applique la loi sur les demandes d’accès à l’information ;
  • supporte et conseille les directorats dans l'accomplissement de leurs missions respectives ;
  • gère et coordonne l'ensemble des dossiers de droit du travail et santé et sécurité du travail pour les établissements historiques du CIUSSS, comprenant la représentation devant les arbitres de griefs et le Tribunal administratif du travail ;
  • initie et développe des relations de partenariats et d’alliances auprès des différents services et directions du CIUSSS ainsi qu’à l’externe ;
  • gère et coordonne des dossiers de droit de la santé, notamment gardes en établissement, autorisations de soins et/ou d'hébergement et Commission d'examen des troubles mentaux ;
  • conseiller et supporte les intervenants en matière de ressources non institutionnelles.

Exigences et compétences:
  • Diplôme universitaire de premier cycle en droit ;
  • Diplôme universitaire de deuxième cycle dans un domaine approprié serait un atout ;
  • Cinq années d’expérience dans un domaine lié au poste ;
  • Expérience en gestion ou en coordination d’une équipe de travail ;
  • Bonnes connaissances normatives (LSSSS, Code du travail, Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et sur la protection des renseignements personnels, Loi sur la protection de la jeunesse) ;
  • Compréhension fonctionnelle du français et de l’anglais ;
  • Membre en règle du Barreau du Québec.

Rémunération :
Classe salariale 17-1 : 78 734 – 102 347$

Port d’attache : CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île de Montréal

Entrée en fonction : Dans les meilleurs délais.

Les personnes intéressées doivent soumettre leur cv via le formulaire de droit-inc.


Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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