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OFFRES D'EMPLOI | Jeudi le 2 Juillet 2020
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Mardi le 5 Mai 2020
Technicien(ne) juridique contentieux secteur droit de l'emploi, clinique et gouvernance
Centre Intégré Universitaire de Santé et de Services Sociaux du Centre-Sud-de-l'île de Montréal, Montréal

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L’équipe du contentieux est composée de plus d’une trentaine d’avocats, d’une dizaine de secrétaires juridiques et de plusieurs techniciens juridiques. Le rôle du contentieux est d’apporter son soutien au conseil d’administration, à la Direction générale ainsi qu’aux différentes directions de l’établissement, en fournissant des avis et orientations juridiques pour assurer le respect des lois et règlements applicables à l’organisation. En cas de litige, l’équipe du contentieux représente le CIUSSS et défend ses intérêts : nos avocats effectuent chaque année plus de 6000 activités de représentation devant les tribunaux ou en arbitrage.

La priorité du contentieux est la déjudiciarisation, soit en réglant les dossiers litigieux, soit en favorisant des ententes et solutions visant à abréger les débats. En outre, le contentieux élabore et offre des activités de formation pour répondre aux besoins de ses clients.

SOMMAIRE DE LA FONCTION :

Sous l’autorité du coordonnateur du contentieux et des chefs de service, le technicien administration - juridique est responsable du fonctionnement administratif pour certains dossiers selon des domaines de droit ciblés (droit de la jeunesse, de la santé, administratif, civil, etc.) et voit aux relations internes et externes en lien avec ses fonctions. Il assure la gestion des dossiers en fonction des priorités et coordonne les suivis nécessaires incluant celui des délais judiciaires et administratifs.

Cette personne a aussi pour tâches d’effectuer des recherches de jurisprudence ou autres recherches à caractère juridique. Elle peut aussi avoir à élaborer des procédures judiciaires, des lettres et des documents juridiques selon les directives des avocats, le tout en assurant le respect des processus établis par le contentieux. Ce titre d’emploi comprend également des tâches reliées à l’organisation du travail et à l’élaboration de tableau notamment pour le suivi de rôles d’audience. Le technicien juridique peut aussi avoir à effectuer des travaux reliés à la planification de l’exécution de travaux complexes à caractère administratif en faisant la cueillette et l’analyse de données.

EXIGENCES :
  • Diplôme de fin d’études collégiales avec spécialisation en techniques juridiques OU AEC avec spécialisation en juridique
  • Réussite des tests de français et Word niveau 2 et Excel niveau 1.
  • Réussite du test de secteur.
  • Connaissance des logiciels et systèmes informatiques en lien avec sa fonction (Word, Excel, PIJE, outils des recherches, etc.)

Nous sommes à la recherche d’un(e) technicien(e) pour combler un 1 poste permanent à temps complet.

Salaire annuel de 40 598.65 $ et 53 054.01 $
Lieu de travail : 410, Bellechasse Est Montréal

Ce que nous vous offrons:
  • 4 semaines de vacances après 1 an de service
  • 13 congés fériés rémunérés
  • 9,6 jours de congé de maladie
  • Régime de retraite
  • Horaire flexible qui vise la conciliation travail-famille
  • Accès à divers rabais corporatifs (Bixi, Programme OPUS, Forfaits mobiles cellulaires, SPA, Services de garde-enfants)

Si vous êtes motivés de vous rejoindre à notre grande équipe des professionnels et d’apporter vos savoir-faire et vous nouvelles idées, veuillez-vous rendre sur notre site internet à l’adresse : http://www.plusfortavecvous.ca afin de nous faire parvenir votre candidature.

Le CIUSSS Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées. Seules les personnes retenues seront convoquées dans le cadre d'un processus de sélection.

Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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