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OFFRES D'EMPLOI | Jeudi le 2 Juillet 2020
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Lundi le 11 Mai 2020
Avocat(e)
STM, Montréal

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Principales fonctions

Sous la responsabilité du chef de division affaires juridiques, le titulaire assure la représentation des intérêts de l’entreprise devant les tribunaux civils et instances administratives. Il agit également comme conseiller juridique pour les besoins des autres services.

Plus particulièrement, il :
  • défend et représente la Société et/ou ses employé(e)s devant les tribunaux de droit commun, tribunal administratif ou autres en matière contractuelle, extracontractuelle ou autres matières civiles ou pénales. Entreprend des poursuites judiciaires contre des tiers.
  • Négocie des règlements hors-cours;
  • négocie et rédige divers types d’ententes, conventions, contrats, baux ou autres documents de mêmes natures et effectue des examens de titres;
  • remplit des fonctions administratives reliées à la pratique du Droit et effectue différentes représentations d’ordre juridique au nom de la Société devant les instances gouvernementales fédérale, provinciale, municipale, organismes externes et autres;
  • émet des opinions et des conseils juridiques, ainsi que des rapports sur les titres;
  • effectue ou coordonne des recherches doctrinales et jurisprudentielles. S'assure du respect par la Société des lois et réglementations. Maintient ses connaissances dans sa spécialité et se tient au fait des nouvelles législations, règlements et jurisprudence;
  • assure la réalisation des dossiers d'envergure
  • élabore et recommande des orientations dans son domaine de spécialisation.
  • agit comme expert-conseil;
  • assiste, sur demande, les différents juristes de niveau inférieur dans la réalisation de leurs dossiers juridiques;
  • s'acquitte de tâches complexes;
  • peut être appelé à exercer une gouverne fonctionnelle sur du personnel professionnel et administratif/technique.
  • assume toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à sa fonction ou qui peuvent lui être confiées;

Écoutez des professionnels passionnés par leur travail? Cliquez ici : http://www.stm.info/fr/emplois/pourquoi/temoignages/professionnels

Exigences
  • Détenir un baccalauréat en droit.
  • Posséder un minimum de 5 années d’expérience pertinente.
  • Être membre en règle du Barreau du Québec.

PARTICULARITÉS DU POSTE :

Mandats et environnement de travail
  • Sera appelé notamment à œuvrer en droit civil, responsabilité contractuelle et extracontractuelle, droits des contrats publics et droit municipal.

Connaissances et formations d’appoint
  • La connaissance du droit civil, responsabilité contractuelle et extracontractuelle et des lois régissant le domaine municipal et les contrats publics.

COMPÉTENCES-CLÉS:
  • Travail d’équipe
  • Capacité à planifier
  • Orienté vers la performance
  • Profondeur d’analyse
  • Capacité interpersonnelle
  • Orienté client/le partenaire
  • Savoir négocier
  • Rigueur
  • Communication

Conditions de travail

Lieu de travail : Notamment au 800 de la Gauchetière, peut être appelé à se déplacer dans différents lieux de travail à la STM.
Horaire : 36 heures par semaine, entre 6h et 18h00 du lundi au vendredi
Salaire : 75 038 $ à 123 288 $

Comment préparer votre candidature? Cliquez ici : http://www.stm.info/fr/emplois/comment-postuler/preparer-votre-candidature

Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées


La STM offre des chances d'emploi égales pour tous

La STM s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population québécoise. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous faites partie d'un groupe visé par la loi. La STM est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant de la STM, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement


Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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