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OFFRES D'EMPLOI | Mardi le 7 Juillet 2020
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Mercredi le 3 Juin 2020
Avocat(e) en Droit du travail
Morissette Maranda, avocats, Montréal

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Notre cabinet

Cabinet fondé en 2017 afin de se consacrer entièrement à la défense des droits des travailleuses et des travailleurs, d’organisations syndicales et de cadres. Notre équipe de quatre avocat.e.s cumule plusieurs années d’expérience en droit du travail et de l’emploi.

Notre approche moderne et flexible favorise des dénouements rapides et efficaces, tout en tenant compte des enjeux relatifs à l’accès à la justice. Notre offre personnalisée vise la mise en place d’une relation de confiance durable.

Ainsi, nous accompagnons nos clients dans les différentes sphères de leurs relations d’emploi et nous nous assurons du respect de leurs droits en offrant des conseils juridiques, en prenant activement part à des processus de médiation ou en les représentant devant divers tribunaux.

Nous mettons tout en œuvre afin de pratiquer le droit dans un environnement collaboratif, stimulant et convivial.


Responsabilités
  • Vous serez principalement appelé à rencontrer des client.e.s non syndiqué.e.s, à les conseiller et à les représenter relativement à différentes problématiques vécues au travail, que ce soit en cours d’emploi ou post emploi.
  • Vous serez également appelé à conseiller et représenter notre clientèle syndicale, que ce soit en interprétant les conventions collectives, en rédigeant des avis juridiques ou en arbitrage de griefs.
  • Vous aurez occasionnellement à représenter notre clientèle devant les tribunaux civils, dans le cadre de dossiers en droit du travail et de l’emploi.

Qualités personnelles:
  • Entregent – Nous tenons à offrir un service personnalisé et humain. Le ou la candidate choisi.e devra savoir mettre la clientèle en confiance en adoptant une approche chaleureuse;
  • Capacité et intérêt pour le travail en équipe - Bien que l’avocat.e. choisi.e sera autonome dans l’exécution de ses mandats, nous sommes convaincus que les meilleures solutions émergent de réflexions communes. Nous recherchons donc une personne qui souhaite participer pleinement à la réflexion collective et au développement de l’équipe;
  • Créativité – Nous souhaitons offrir à notre clientèle des solutions novatrices. Le ou la candidat.e devra envisager des modes de règlement des créatifs afin de répondre aux besoins spécifiques de la clientèle.
Étude et qualifications professionnelles requises :
  • Baccalauréat en droit;
  • Être membre en règle du Barreau du Québec.

Exigences:
  • Minimum de cinq (5) années d’expérience en droit du travail ou en relations de travail;
  • Excellente capacité d’analyse juridique;
  • Excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite, bonne connaissance de la langue anglaise parlée et écrite.

Conditions de travail
  • Conditions salariales et avantages sociaux à discuter. Le cabinet est également disposé à convenir de mesures favorisant la conciliation travail - vie personnelle – famille (notamment d’un horaire de travail flexible).

Si vous souhaitez relever ce défi, faites parvenir votre curriculum vitæ accompagné d’une lettre de présentation par courrier électronique à Me Elise Morissette via le formulaire ci-dessous au plus tard le 3 juillet 2020.

Si vous souhaitez discuter de l’offre d’emploi de vive voix, nous vous invitons à communiquer directement avec Me Elise Morissette au (514) 379-6992.

Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement.



Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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