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OFFRES D'EMPLOI | Jeudi le 29 Octobre 2020
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Mercredi le 23 Septembre 2020
Conseiller(-ère) juridique - Entreprise et commerce - Contrat de 14 mois
Life After Law, Ottawa

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RECRUTEMENT LIFE AFTER LAW est le seul cabinet de recrutement au Canada qui se consacre au placement des meilleurs talents juridiques dans des rôles de conseil en entreprise, en cabinet privé, de quasi-juriste et de direction.

Notre client, une société d'État basée à Ottawa, cherche à recruter un conseiller juridique spécialisé en droit des sociétés et droit commercial pour un contrat de 14 mois.

Relevant du directeur des services juridiques, vous serez chargé de fournir des conseils et des services juridiques à l'organisation sur un large éventail de questions commerciales. *En raison de COVID-19, le rôle débutera à distance, mais la personne sélectionnée devra travailler à partir du bureau, une fois que le personnel sera de retour sur le lieu de travail.

Dans ce rôle, vous serez responsable de :
  • la rédaction et la négociation d'accords ;
  • la gestion des risques ;
  • la protection de la propriété intellectuelle ;
  • les questions relatives au travail et à l'emploi ;
  • le maintien des pratiques et politiques organisationnelles ;
  • la réalisation de recherches et la rédaction de textes juridiques ;
  • la rédaction et la révision de la correspondance, des mémorandums et autres documents juridiques pertinents ;
  • Se tenir au courant des domaines pertinents du droit

Vous êtes le candidat idéal si vous êtes/avez :
  • un JD/LL.B et êtes membre en règle d'un barreau d'une province ou d'un territoire du Canada ;
  • 3 à 5 ans d'expérience juridique pertinente acquise en entreprise ou dans un cabinet d'avocats ;
  • d'excellentes compétences interpersonnelles, de communication et de négociation ;
  • un jugement éclairé, de l'intégrité et que vous faites preuve de discrétion et de tact ;
  • de solides compétences en matière de recherche juridique, d'analyse et de rédaction ;
  • le sens des affaires, un engagement à offrir un excellent service à la clientèle et une motivation à soutenir de manière proactive le mandat de l'organisation ;
  • de la réactivité, de la polyvalence et une capacité à travailler de manière autonome malgré des délais serrés ;
  • une capacité à collaborer et à répartir les responsabilités au sein d'une équipe collégiale et interdisciplinaire ;
  • un niveau intermédiaire en français et en anglais.

Si vous pensez avoir le profil et que vous souhaitez rejoindre une organisation qui inspire la croissance et promeut l'excellence, dans un environnement de travail collaboratif, et qui offre une rémunération compétitive, envoyez-nous votre candidature.

Seules les personnes possédant l'expérience requise seront prises en considération.

NB : Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

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(ENGLISH VERSION)

LIFE AFTER LAW is Canada’s National recruitment firm dedicated to placing top legal talent in corporate counsel, private practice, quasi-legal and executive roles.

Our client, an Ottawa based Crown Corporation, is looking to add a Legal Counsel, with expertise in Corporate & Commercial law for a 14 month contract.

Reporting to the Director of Legal Services, you will be responsible for providing legal advice and services to the organization on a wide range of business issues. *Due to COVID-19, the role will begin remotely, but the selected individual will be required to work in the office, once the staff return to the workplace.

In this role you will be responsible for:
  • Drafting and Negotiating agreements;
  • Management of risk;
  • Protection of intellectual property;
  • Labour & Employment matters;
  • Maintenance of organizational practices and policies;
  • Conducting legal research and writing;
  • Drafting and reviewing relevant correspondence, memoranda and other legal documents;
  • Staying current in relevant areas of law

You are the ideal candidate if you are/have:
  • JD/LL.B and are a member in good standing with a Bar of a province or territory in Canada;
  • 3-5 years of relevant legal experience gained either in-house or at a law firm;
  • Excellent interpersonal, communication and negotiation skills;
  • Strong judgement, personal integrity, discretion and tact;
  • Solid legal research, analytical and writing skills;
  • Business awareness, a commitment to excellent client service, and a motivation to proactively support the organization’s mandate;
  • Responsiveness, versatility, and the ability to work independently under tight deadlines;
  • Ability to collaborate and allocate responsibilities with a collegial and interdisciplinary team;
  • Bilingualism in French and English at an intermediate level
If this describes you, and you are interested in joining an organization that inspires growth and promotes excellence, within a collaborative work environment, and provides a competitive compensation package, send us your details!

Life After Law
1920 Yonge Street,
Suite 200
Toronto, ON
M4S 3E2
T: 416-789-1444
F: 416-789-4114


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