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OFFRES D'EMPLOI | Mercredi le 28 Juillet 2021
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Lundi le 21 Juin 2021
Conseiller(-ère) - Mobilité internationale
Desjardins, Montréal

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Référence de poste : R2114069

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.

Niveau d'emploi
NV-08

À titre de Conseiller(ère) en mobilité internationale, vous conseillez les employés et candidats en recrutement par rapport aux activités associées à l’obtention et au renouvellement des permis de travail du Mouvement Desjardins.

En tant qu’expert(e), vous prenez en charge l’entièreté des mandats d’immigration, et agissez à titre de personne-ressource auprès des partenaires de l’organisation. La nature des dossiers et projets exige des connaissances globales en matière de mobilité internationale.

Vous êtes appelés à interagir avec des parties prenantes œuvrant dans des champs d’activités complémentaires. La maîtrise des relations interpersonnelles est ainsi une compétence essentielle.

Responsabilités principales
  • Assurer la prise en charge complète du processus d’immigration auprès des partenaires.
  • Travailler directement avec les gestionnaires et employés pour la quête de documents et d’informations.
  • Produire les documents officiels et formulaires à soumettre aux autorités gouvernementales pour l’obtention ou le renouvellement de permis de travail pour le Québec et l’Ontario.
  • En soutien aux employés sous permis de travail en poste, assurer la conformité des dossiers d’immigration et le suivi des statuts.
  • Offrir du soutien aux gestionnaires et employés quant aux défis d’immigration rencontrés avant l’embauche ou en cours d’emploi, afin d’identifier les meilleures solutions possibles.
  • Répondre aux audits gouvernementaux, en consolidant l’information requise et en fournissant dans les temps les documents applicables.
  • Produire des analyses et statistiques à l’occasion en lien avec les opérations.
  • Coordonner les dossiers plus complexes avec les fournisseurs en immigration.

Conditions particulières
  • Lieu de travail : Montréal ou Lévis, selon la préférence de la personne retenue
  • Nombre d’emploi disponible : 1

Profil recherché
  • Baccalauréat dans une discipline appropriée
  • Un minimum de deux ans d’expérience pertinente dans la préparation de demandes de permis de travail (EIMT- CAQ, dispenses d’ÉIMT, etc.)
Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
  • Être membre en règle du Barreau du Québec ou être Consultant agréé en immigration CRCIC et RQCI
  • Pour les postes vacants disponibles au Québec, veuillez noter que la connaissance du français est nécessaire

Connaissances spécifiques
  • Bonne connaissance des règles d’immigration au Québec (en Ontario un atout)
  • Connaissance Excel (un atout)
  • Maintenir ses connaissances déontologiques et juridiques en matière d’immigration à jour
  • Maîtrise de la communication en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit

Compétences transversales Desjardins
Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action

Compétences clés au profil recherché
  • Avoir une bonne connaissance du secteur, Maîtriser les relations interpersonnelles, Planifier et coordonner, Prendre des décisions de qualité

Lieu de travail
Complexe Desjardins Montréal

Syndicat
Non Syndiqué

Date de fin d'affichage
2021-07-7

Famille d'emplois
Ressources humaines (GF)

-

ENglish Version

Advisor - International Mobility

Job reference : R2114069

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.

Job Level
NV-08

As a talent acquisition and management advisor, you help meet talent acquisition and management needs. Through candidate assessment and selection, workforce planning, and career and succession management, you ensure that candidates align with organizational values and challenges.

You advise and assist clients and partners and develop tools, methods and processes. Your projects and initiatives require extensive knowledge of your line of work.

You propose recommendations, solutions and action plans based on the organization’s objectives and priorities. You share ideas and help solve problems using your analytical skills and extensive knowledge of the line of business. You interact with stakeholders working in other fields. Interpersonal savvy is therefore essential.

General Information on the Position

Main responsabilities
  • Take complete charge of the immigration process with partners
  • Work directly with managers and employees to obtain documents and information
  • Produce official documents and forms to submit to government authorities to obtain or renew work permits in Quebec and Ontario
  • Ensure that immigration files are in compliance and follow up on their status to support employees working under a work permit
  • Provide support for managers and employees encountering immigration problems prior to hiring or during employment to identify the best solutions possible
  • Respond to government audits by consolidating the required information and providing the applicable documents on time
  • Produce analyses and statistics from time to time in relation to operations
  • Coordinate the most complex files with immigration service providers

Other working conditions
  • Work place : Montreal or Lévis, according to the candidate’s preference
  • Number of jobs available : 2

Qualifications
  • Bachelor’s degree in a related field
  • A minimum of 2 years of experience in preparing work permit requests (LMIA, QCA, etc.)
Please note that other combinations of qualifications and relevant experience may be considered
  • Member in good standing of the Barreau du Quebec or a registered Canadian or Quebec immigration consultant (member of CRCIC or RQCI)
  • For vacant positions available in Quebec, please note that knowledge of French is required

Specific knowledge
  • Solid knowledge of Quebec's immigration rules (Ontario's would be an asset)
  • Legal knowledge of immigration matters
  • Knowledge of Excel (an asset)
  • Expert proficiency in English ans in French, both oral and written

Desjardins Cross-sector skills
Action oriented, Customer Focus, Differences, Nimble learning

Key competencies for the job
Business insight, Decision quality, Interpersonal Savvy, Plans and aligns

Work Location
Complexe Desjardins Montréal

Trade Union
Non Syndiqué

Unposting Date
2021-07-7

Job Family
Human resources (FG)

Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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