Ayant une place d’affaires à Montréal, nous sommes une firme spécialisée et un leader reconnu de l’industrie dans les domaines de la psychologie au travail, de l’intervention psychosociale et la gestion des différends. Depuis plus de 20 ans, nous offrons des services en lien avec la prévention et la gestion des plaintes de harcèlement en milieu de travail. À ce titre, notre équipe d’experts en matière d’enquêtes et de médiation travaille essentiellement à soutenir les entreprises et les organisations dans l’implantation de stratégies préventives en matière de harcèlement au travail, ainsi qu’à traiter et analyser des plaintes en cette matière.

Nous sommes à la recherche d’un.e consultant.e - spécialisé.es en matière de harcèlement et de médiation pour le compte d’organisations publiques et privées de toute taille.

Sommaire de l’emploi et responsabilités

• Procéder à des enquêtes, rencontrer les témoins, les plaignants et les mis en cause et analyser de la documentation pouvant être parfois complexe.
• Rédiger des rapports détaillés et des sommaires exécutifs à l’attention des clients ayant demandé l’enquête.
• Présenter les conclusions de rapport à des conseils d’administration, des comités exécutifs, des exécutifs syndicaux, des gestionnaires ainsi qu’aux personnes impliquées au dossier.
• Être en mesure de comprendre des problèmes complexes dans des environnements variés et être capable de saisir rapidement les enjeux en lien avec le milieu du travail.
• Être en mesure de dispenser de la formation sur divers sujets en lien avec les enjeux rencontrés dans les milieux de travail et avoir la capacité de vulgariser les sujets traités.
• Être en mesure d’accompagner nos clients dans la gestion des conflits.

Exigences minimales

• Détenir le titre professionnel d’avocat et être membre en règle du Barreau du Québec
• Parfaitement bilingue (français, anglais) – écrit et parlé
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse
• Grande capacité de travailler en collaboration avec les autres membres de l’équipe

Pourquoi choisir Relais Expert-Conseil?
Pour un environnement de travail exceptionnel et une équipe de professionnels qui partage des valeurs de respect, d’intégrité, de passion et d’excellence. Nous aimons contribuer au succès de nos clients par la qualité de nos interventions. Notre clientèle nous permet d’assurer un rôle-conseil dans tous les secteurs du monde du travail.

Le salaire est basé sur l’expérience.
Si votre profil de carrière correspond à ce poste et que vous aimeriez joindre cette équipe, nous vous prions de soumettre votre candidature, via le formulaire de Droit-Inc.


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