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OFFRES D'EMPLOI | Samedi le 2 Juillet 2022
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Mardi le 24 Mai 2022
Spécialiste, Services parajuridiques et gestion du savoir/Specialist, Corporate Services and Knowledge Management
Miller Thomson, Montréal

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Description

Please note, the English version is below.

Miller Thomson est présentement à la recherche d’un ou d’une spécialiste, Services parajuridiques et gestion du savoir pour se joindre à l’équipe de son bureau de Montréal!

Le spécialiste, Services parajuridiques et gestion du savoir est le principal pivot de communication à l’échelle régionale entre le responsable de la pratique de droit des affaires du bureau (le « RPB ») et les parajuristes du groupe de pratique de la région. Le spécialiste analyse, collige et partage des renseignements avec le RPB afin de contribuer à l’amélioration du rendement et de la qualité des services parajuridiques.

Le spécialiste travaillera avec les parajuristes, les avocats, les étudiants et les stagiaires et pourrait être appelé à collaborer avec l’équipe du Perfectionnement professionnel afin de répondre aux besoins du groupe local de droit des affaires. Le spécialiste soutiendra les avocats et les parajuristes dans le cadre de leur pratique et participera à la formation des sociétaires et des parajuristes juniors.

Principales responsabilités :
  • Guider et encadrer les étudiants, les stagiaires, les sociétaires et les parajuristes quant à des questions d’ordre juridique et passer en revue leur travail.
  • Offrir du mentorat aux parajuristes juniors, aux étudiants, aux stagiaires et aux avocats juniors quant au contexte juridique entourant le groupe de pratique.
  • Veiller à ce que le groupe de pratique reste au fait des plus récents développements par le biais de formations, de notes de service ou d’articles rédigés avec d’autres membres du groupe de pratique.
  • Préparer et animer des séances de formation sur la pratique de droit des affaires et de droit des sociétés pour les étudiants, les stagiaires, les sociétaires et les parajuristes juniors.
  • Organiser les réunions et les ordres du jour pour le groupe de pratique.
  • Travailler avec le RPB pour mettre au point, rédiger et mettre à jour les modèles de documents corporatifs pour les Services corporatifs et le groupe de droit des affaires.
  • Travailler avec le RPB sur toute modification aux lois ou règlements qui demandera la mise au point de ressources de formation régionale et le partage de connaissances.
  • Assurer la liaison sur une base régulière avec les parajuristes et les avocats du groupe de pratique afin de relever les besoins et de planifier tout changement à venir.
  • Soutenir l’équipe parajuridique au besoin lors des périodes de forte demande ou lors des vacances d’autres membres de l’équipe.

Ce que vous apporterez à Miller Thomson :
  • Un minimum de dix (10+) années d’expérience pertinente ainsi qu’un diplôme d’études collégiales en techniques juridiques ou un baccalauréat en droit.
  • Excellentes aptitudes en communication, à l’écrit et à l’oral.
  • Maîtrise du français et de l’anglais (à l’écrit et à l’oral).
  • Capacité à résumer de l’information de façon claire et concise.
  • Excellentes aptitudes de recherche juridique.
  • Intérêt à contribuer à la formation et au mentorat des sociétaires et des parajuristes juniors.
  • Solide compréhension de la terminologie juridique actuelle et connaissance approfondie des lois et des procédures fédérales et provinciales concernant les entreprises.
  • Capacité à travailler de manière indépendante, à prendre l’initiative et à suivre des instructions avec peu de supervision.
  • Capacité à travailler efficacement en équipe.

Ce que vous propose Miller Thomson :

Chez Miller Thomson, nous croyons qu’il est important de proposer un programme de rémunération totale, c’est pourquoi nous veillons à ce que nos salaires et nos divers avantages sociaux sont concurrentiels en plus d’offrir un excellent équilibre travail-famille. Nous proposons :
  • Une gamme complète d’avantages sociaux qui comprend notamment l’assurance-maladie, les soins dentaires, les soins de la vue, un programme d’aide aux employés, l’assurance-vie, l’assurance invalidité de courte et de longue durée, plus de trois semaines de vacances et dix jours de congés personnels.
  • Un milieu de travail qui favorise la diversité et l’inclusion.
  • Un régime enregistré d’épargne retraite et un compte épargne libre d’impôt collectif avec cotisation patronale.
  • Des ressources pour la garde des enfants, les soins aux aînés et la famille afin de vous soutenir, votre famille et vous.
  • Un programme de remboursement des frais de bien-être ainsi qu’un programme d’avantages offerts par Perkopolis.
  • Des occasions de perfectionnement professionnel par le biais de notre plateforme MT Learn.
  • Des possibilités d’aménagement d’un horaire de travail flexible.
  • Des événements spéciaux et des célébrations pour la reconnaissance des employés.
  • Des programmes caritatifs.

Aperçu du cabinet

Avec des bureaux situés à Vancouver, Calgary, Edmonton, Regina, Saskatoon, London, Kitchener-Waterloo, Guelph, Toronto, Markham, Vaughan et Montréal, Miller Thomson figure parmi les cabinets juridiques nationaux dont la croissance est la plus marquée au pays. Si le cabinet occupe aujourd'hui une place unique dans le milieu juridique canadien, c'est grâce à la constance avec laquelle il offre des conseils judicieux, innovateurs et concurrentiels, à son engagement à offrir des services complets et à son dévouement envers ses avocats, son personnel et les collectivités dans lesquelles ses avocats exercent.

Miller Thomson s.e.n.c.r.l. souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et s’est engagé à respecter les notions de diversité, d’inclusion et d’accessibilité.

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt; toutefois, en raison du nombre de candidatures, nous ne serons pas en mesure de répondre individuellement aux questions et nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue. Les appels téléphoniques ne sont pas acceptés; les agences sont priées de s’abstenir.

Miller Thomson veillera, sur demande, à l’accommodement des personnes handicapées tout au long du processus de recrutement, de sélection et d’évaluation. Pour que de telles mesures soient mises en place, veuillez communiquer avec le Service de gestion des compétences et indiquer la nature des accommodements nécessaires.

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English Version

Our Montréal office is looking for a Specialist, Corporate Services and Knowledge Management to come join our team!

The Specialist, CS&KM acts as the local/regional point of communication between the Business Law Group LPL and the local/regional practice group paraprofessionals. The Specialist observes, collects and provides local/regional practice group information to the LPL to contribute to ongoing improvement of the performance and quality of paraprofessional services.

The Specialist works with paralegals, lawyers, students and articling students and may have to collaborate with the Learning team to meet the needs of the local Business Law practice group. The Specialist will support the lawyers and paralegals in their practice and contribute to the training of associates and junior paralegals.

Key Responsibilities:
  • Guide and coach students, articling students, associates and junior paraprofessionals on legal issues and review their work product.
  • Mentor junior paraprofessionals, students, articling students and junior lawyers as to the legal landscape related to the practice group.
  • Keep the practice group up to date on recent developments through training, memos or articles drafted with other members of the practice group.
  • Develop and provide training sessions on business law and corporate practice to students, articling students, associates and junior paraprofessionals.
  • Organize meetings and agendas for the practice group.
  • Work with the LPL to develop, draft and update model corporate documents and templates for the Corporate Services and the Business Law.
  • Work with the LPL in respect of changes to legislation or regulations requiring development of regional educational resources and knowledge sharing.
  • Liaise on a regular basis with paraprofessionals and lawyers within the practice group to identify current needs and plan for upcoming developments.
  • Support the paraprofessional team as required during periods of high demand or during the vacations of other team members.

What you’ll bring:
  • At least ten (10+) years of relevant experience, College education (D.E.C.) in paralegal studies or law degree.
  • Excellent oral and written communication skills.
  • Strong command of French and English (spoken and written).
  • Ability to summarize information in a clear and concise manner.
  • Excellent legal research skills.
  • Interest in contributing to the training and mentoring of associates and junior paralegals.
  • A solid understanding of current legal terminology and excellent knowledge of federal and provincial corporate statutes and corporate procedures.
  • Ability to work independently, take initiative and follow instructions with minimal supervision.
  • Ability to work well within a team environment.

What we offer:

We believe in the importance of a Total Compensation package, ensuring our mix of salary, benefits and perks are competitive within the market as well as a work-life balance. We offer:
  • A comprehensive Benefits package that includes Health, Dental and Vision Care, Employee Assistance Program, Life Insurance, Short Term and Long Term Disability Insurance, 3+ Weeks’ Vacation and 10 Personal Days;
  • A Diverse and Inclusive Workplace;
  • A Firm matching Group Retirement Savings plan and TFSA;
  • Childcare, eldercare and family resources to support you and your family;
  • A wellness reimbursement program to foster employee wellbeing as well as a perks program through Perkopolis;
  • Professional development opportunities through MT Learn;
  • Flexible working options;
  • Special appreciation events / celebrations;
  • Charitable savings programs.

Who we are:

Miller Thomson LLP is one of Canada’s fastest-growing national business law firms, with offices located in Vancouver, Calgary, Edmonton, Regina, Saskatoon, London, Kitchener-Waterloo, Guelph, Toronto, Markham, Vaughan and Montréal. Our consistent ability to provide practical, creative and cost-effective advice, combined with an unyielding service commitment to our clients and a strong dedication to our lawyers, staff and the communities in which we practice, gives us a unique position in the Canadian legal industry.

Miller Thomson LLP is an equal opportunity employer and is committed to diversity, inclusion, and accessibility.

While we thank all applicants for their interest, due to the high volume of applications we receive, we are unable to respond to queries individually and only those selected for an interview will be contacted. No phone calls or agencies please.

Miller Thomson will provide accommodation on request throughout the recruitment, selection and assessment process for applicants with disabilities. If you require an accommodation, please inform our Talent department of the nature of accommodation that you may require, to ensure your equal participation.

Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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