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OFFRES D'EMPLOI | Samedi le 24 Septembre 2022
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Mardi le 26 Juillet 2022
Technicien.ne juridiques - Bureau des droits étudiants
FAÉCUM, Montréal

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Lieu : Campus de l’Université de Montréal (Côte-des-Neiges)

Sommaire
  • Nombre de postes à combler : 1
  • Type d’emploi : Permanent
  • Nombre d’heures par semaine : 35 heures par semaine
  • Domaine principal : Agente administrative - Secrétariat – Technique juridique
  • Années d’expérience reliées : 2 à 3 années d’expérience
  • Niveau de scolarité minimal : Diplôme ou attestation d’étude collégiale, ou diplôme d’études
  • professionnelles
  • Salaire :  En fonction de la grille salariale (34 500 à 50 500) et selon l’expérience et les qualifications
  • Date limite du dépôt des candidatures : 20 septembre 2022

Description

La Fédération des associations étudiantes du campus de l’Université de Montréal (FAÉCUM) est un
organisme à but non lucratif ayant pour mission de représenter et de défendre les droits et les intérêts
des 85 associations étudiantes membres ainsi que des 40 000 étudiants et étudiantes de l’Université
de Montréal membres. Le Bureau des droits étudiants (BDE) est un service de la FAÉCUM ayant pour
objectif d’offrir des consultations et du soutien personnalisé aux étudiants et aux étudiantes faisant
face à des problématiques de nature académique, en plus d’avoir une mission de sensibilisation de la
communauté étudiante aux enjeux académiques. La personne attachée au BDE est responsable
d’assurer le maintien et la qualité des services offerts au BDE en fonction des politiques et règlements
en vigueur, en accompagnant les personnes étudiantes dans leur demande de service et en apportant
du support à la personne avocate travaillant au BDE dans ses fonctions. La personne attachée au
BDE sera également appelée à effectuer diverses tâches administratives.

Nous encourageons les personnes intéressées à̀ nous envoyer leur CV, quels que soient leur genre,
leur âge, leur origine, leur culture et leur expérience.

Rôle et responsabilités

La personne attachée au BDE :
  • Assure la gestion des prises de rendez-vous (courriels entrants, appels téléphoniques, etc.)
  • en collaboration avec la personne à la réception ; 
  • Procède à l’ouverture et à la constitution des dossiers et réalise les suivis nécessaires auprès
  • des personnes usagères du service ; 
  • Consigne les données et statistiques qui permettront la rédaction du rapport annuel ; 
  • Révise et prépare les documents d’information, de promotion et de sensibilisation ;  
  • Agit à titre de commissaire à l’assermentation ; 
  • Prépare les documents juridiques à la demande de la personne conseillère au BDE ; 
  • Participe à la constitution des dossiers et à la préparation des documents de procédures ; 
  • Réalise des démarches préliminaires auprès des différentes personnes intervenantes dans le
  • cadre des besoins requis ;
  • Assiste la personne conseillère au BDE dans ses fonctions ; 
  • Répond aux demandes d’information relevant de sa compétence ; 
  • Assure la publicisation des services du BDE en collaboration avec la personne attachée aux
  • communications ; 
  • Effectue toutes autres tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service.

Exigences, compétences et qualifications recherchées
  • Diplôme ou attestation d’étude collégiale, ou diplôme d’études professionnelles
  • Diplôme d’étude collégial en technique juridique (atout) ;
  • Minimum de 2 à 3 ans d’expérience pertinente reliée aux fonctions ;
  • Excellente capacité à travailler en équipe ;
  • Excellente maîtrise du français oral et écrit ; 
  • Dynamisme, autonomie, courtoisie, ponctualité et sens des responsabilités ; 
  • Connaissances de base en informatique (Mac, suite Office 365) ; 
  • Expérience pertinente dans le service à la clientèle ; 
  • Connaissance de base de l’anglais (atout).

Conditions
  • Avantages sociaux (après la période d’essai à l’embauche) ;
  • Horaire de travail sur 4 jours durant la période estivale ;
  • Poste permanent 35 heures semaines ;
  • Début de l’emploi octobre 2022 ;
  • Salaire à déterminer en fonction de la grille salariale (34 500 à 50 500) et selon l’expérience et
  • les qualifications

Les candidatures seront reçues jusqu’au 20 septembre 2022.

Veuillez transmettre votre CV ainsi que votre lettre de présentation dans un seul et unique fichier PDF sous le format NOM_PRENOM.pdf via le formulaire de Droit-inc.

Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues.


Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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Soumettre votre candidature en remplissant les champs suivants:













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Votre candidature sera directement acheminée à l'employeur et vous recevrez une confirmation de notre part par courriel pour vous aviser que la transmission a bien été complétée.



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