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OFFRES D'EMPLOI | Samedi le 9 Décembre 2023
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Vendredi le 27 Octobre 2023
Parajuriste sénior - Services corporatifs
UMAN Recrutement, Montréal

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Rejoignez l'équipe de notre client, un cabinet d'avocats de renom, en tant que Parajuriste Senior - Services Corporatifs : Vous travaillerez en étroite collaboration avec leurs avocats de renom et sous la supervision de leur Directrice des Services Corporatifs. Votre rôle sera essentiel pour soutenir leurs avocats dans leur pratique et gérer diverses tâches passionnantes liées au droit des sociétés. Chez notre client, l'autonomie est valorisée, et ce poste permanent à temps plein vous offre l'opportunité de briller. Rejoignez-les et faites partie de leur succès !

Les avantages:
  • Poste permanent du lundi au vendredi ;
  • Horaires flexibles (9h00 à 17h00) ;
  • Formule de travail hybride (60% au bureau et 40% en télétravail) ;
  • Assurances collectives payées à 100% par l'employeur (médicament, maladie, dentaire, invalidité court et long terme, mutilation) après 3 mois ;
  • Télémédecine ;
  • Accès à une thérapie cognitivo-comportementale ;
  • Accès au programme PAF (Programme d’aide aux familles) ;
  • REER avec participation de l'employeur ;
  • Allocation de 500 $ par an pour du matériel de bureau ;
  • 10 jours de maladie ;
  • Prise en charge d'une partie de l'abonnement à un centre sportif ;
  • Entre 3 à 4 semaines de vacances selon l'expérience.
Les responsabilités:
  • Rédiger diverses résolutions;
  • Préparer les documents relatifs à la constitution, à la modification des statuts, à la fusion, à la prorogation et à la dissolution des sociétés;
  • Préparer les documents dans le cadre d’opérations et de réorganisations;
  • Procéder à la vérification diligente de livres de procès-verbaux et à la rédaction de rapports et de résolutions correctives;
  • Mettre à jour les livres de procès-verbaux;
  • Effectuer diverses recherches sur les sociétés et préparer les formulaires requis dans le cadre d’enregistrements extraprovinciaux;
  • Assurer le dépôt de documents auprès des autorités de réglementation;
  • Effectuer la mise à jour annuelle de résolutions, de rapports et de déclarations et d’autres documents d’information continue.
  • Agir à titre d’agent de liaison avec les clients pour obtenir des informations, s’assurer que les clients sont au courant de l’état de leur dossier et répondre selon l’autorité qui leur est conférée à toute question ou préoccupation du client.
  • Communiquer directement avec les fournisseurs de services et les fonctionnaires judiciaires relativement au dossier du client.
  • Préparer les rapports au besoin.
  • Toute autre tâche au besoin.
Les compétences recherchées:
  • 5 à 8 années dans un poste similaire.
  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques.
  • Bilinguisme français/anglais requis.
  • Aptitude à la communication efficace avec les autres membres du cabinet, combinée avec la capacité de répondre aux besoins des clients de façon professionnelle et courtoise.
  • Capacité de travailler de façon autonome, de même qu’au sein d’une équipe.
  • Aptitude à effectuer des recherches juridiques.
  • Connaissance des lois et réglementations gouvernementales, pertinentes et courantes.
  • Aptitude à analyser les documents juridiques pour en vérifier l’exactitude.
  • Capacité à prioriser et à redéfinir les priorités au besoin.
  • Aptitude à gérer le stress de façon professionnelle.
  • Connaissance de la suite Microsoft Office.
  • Connaissance du logiciel Enact ou Athennian, un atout.
Un peu plus sur ce cabinet...

Notre client, dont l'histoire remonte jusqu'à 1887, est aujourd'hui l'un des cabinets juridiques internationaux les plus importants et respectés du Canada. Il est reconnu pour son engagement envers l'innovation et la prestation de services axés sur le client, comptant plus de 1500 professionnels du droit et des équipes de soutien aux entreprises (dont plus de 140 employés de soutien à Montréal). Ce cabinet a reçu de nombreuses distinctions en tant qu'employeur de choix, et il est fortement engagé en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l'innovation. Rejoignez un environnement de travail qui valorise le respect et le bien-être physique et moral de ses employés !

UMAN Recrutement s'engage à promouvoir la diversité et l'équité en matière d'emploi. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre firme et vous invitons à postuler directement en ligne. Notez que nous ne communiquerons qu'avec les candidats retenus.

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