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OFFRES D'EMPLOI | Dimanche le 26 Juin 2022
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Mardi le 17 Mai 2022
Avocat.e (relations de travail)
Ville de Québec, Québec

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La Ville de Québec a une mission à accomplir : faire de Québec une référence en matière de services municipaux. C'est pourquoi les milliers d'employés qui y travaillent partagent le même engagement : être à l'écoute des citoyens et oeuvrer avec professionnalisme pour fournir des services de haute qualité. Chez nous, les défis sont nombreux, les perspectives de carrière aussi!

Le Service des affaires juridiques fournit à la Ville le soutien juridique nécessaire à ses activités et représente ses intérêts devant toutes les instances judiciaires ou quasi judiciaires, lorsque requis.

Dans la poursuite de ses travaux, la Ville est actuellement à la recherche de personnes qualifiées afin de pourvoir un poste temporaire d'avocate ou avocat en relations de travail au Service des affaires juridiques.

Résolument citoyen! Faites une différence dans la vie de nos citoyens et joignez-vous à une équipe fière de travailler pour sa communauté!

Sommaire de la fonction

Sous l'autorité du directeur du Service des affaires juridiques, la personne titulaire du poste effectue diverses tâches visant à fournir à la Ville et à ses organismes, le conseil et le soutien juridique nécessaires à leurs opérations, principalement en matière de droit du travail. En collaboration avec les conseillères et conseillers en ressources humaines, elle prépare les dossiers idoines et représente la Ville devant les arbitres de grief, les tribunaux civils et administratifs ainsi que les instances chargées de l'application des lois régissant les relations de travail et les obligations qui en découlent. Elle exerce un rôle d'avocat-conseil auprès de la direction et du personnel du Service des ressources humaines. Elle procède aux vérifications et aux recherches légales en regard de ses responsabilités. Elle fournit des avis et rédige des documents à caractère juridique principalement en droit du travail. Elle fait preuve d'une habileté particulière pour l'analyse, la négociation et la rédaction d'entente à intervenir entre la Ville et les représentants de ses employées et employés.

Exigences
  • Être membre du Barreau du Québec et posséder un minimum de quatre années d'expérience de travail ayant permis d'acquérir un ensemble de connaissances pertinentes à l'emploi, soit le droit du travail.
  • Posséder une ou plusieurs expériences à titre de porte-parole à une table de négociation constitue un atout.
  • Posséder une expérience dans le traitement de dossiers sur les accidents de travail et les lésions professionnelles constitue un atout.
  • Faire preuve d'aptitudes marquées pour travailler en mode de collaboration et de partenariat auprès d'une clientèle variée et de grandes capacités à analyser et à effectuer des recommandations visant à résoudre des situations complexes.
  • Manifester un bon sens politique, posséder des habiletés à communiquer efficacement tant à l'oral qu'à l'écrit et avoir une bonne capacité à synthétiser et à rédiger de documents de nature juridique ou administrative.
  • Démontrer une grande facilité à exploiter divers équipements informatiques.
  • Autres aptitudes et qualités personnelles appropriées, telles que le jugement, l'autonomie et le souci du détail et du service à la clientèle.

Traitement

De 56 479 $ à 131 337 $, selon l'expérience.

Horaire

35 heures par semaine. L'emploi nécessite une disponibilité à travailler, selon les besoins, en dehors des heures normales de travail.

Remarque

Le candidat nommé devra mettre son expertise à profit, selon les besoins et priorités identifiés, afin de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans les quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement, et ce, sans égard aux conditions courantes ou aux activités régulières.

Période d'affichage

Du 17 au 31 mai 2022.

NUMÉRO DE CONCOURS : PROFT-102-2022.

Inscription

Les personnes intéressées et répondant aux exigences doivent postuler en ligne en accédant au site Internet de la Ville de Québec en cliquant sur postuler et en vous rendant dans la rubrique « Services en ligne », sous l'appellation « Emplois et stages ». Les candidatures seront analysées sur la foi des documents soumis au moment de l'inscription.

Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, nous recommandons d'ajouter le courriel ressources.humaines à ville.quebec.qc.ca à la liste des expéditeurs approuvés de votre outil de messagerie. Nous vous suggérons également de vérifier votre boîte de courrier indésirable.

Équité en emploi

La Ville de Québec souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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