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OFFRES D'EMPLOI | Mardi le 28 Juin 2022
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Mardi le 14 Juin 2022
Conseiller.ère principal.e - Conformité réglementaire / Senior Advisor - Regulatory Compliance
Desjardins, Lévis / Montréal

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Référence de poste : R2210666

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Niveau d'emploi
NV-10

À titre de Conseiller(ère) principal(e) - Conformité réglementaire au sein de la Direction, Conformité, Manufacture, Assurance de dommages, technologie et paiements du Mouvement Desjardins, vous contribuez à la conception, au déploiement et à la coordination du programme de conformité pour les assureurs de dommages de Desjardins. Vous participez aux diverses activités qui visent à rendre l'ensemble des opérations en assurance de dommages au sein de l'organisation conformes à la réglementation en vigueur ainsi qu'aux normes applicables au sein du Mouvement.

Vous assumez un rôle de leadership auprès des différents intervenants dans le cadre de dossiers et projets portant sur du développement et des interventions stratégiques et complexes, à caractère novateur. La nature des dossiers exige des connaissances étendues et approfondies dans votre domaine de spécialité.

Vous formulez des recommandations relatives au développement et à la réalisation de dossiers ou projets à complexité opérationnelle et conceptuelle élevée nécessitant une analyse et une compréhension globale et détaillée du domaine d'affaires et de l'organisation. Les arrimages sont nombreux et vous êtes appelés et à interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés. La maîtrise des relations interpersonnelles devient alors une compétence essentielle.

Vous exercez un rôle de spécialiste-conseil et de contenu dans votre domaine de spécialité et agissez à titre de personne-ressource et de coach auprès d'instances décisionnelles.

Responsabilités principales
  • Agir à titre de responsable dans le cadre de projets, de mandats et d'activités de développement spécifique à votre domaine de spécialité et dont l'envergure et les impacts sont majeurs pour l'entreprise et dont la portée peut être au niveau du Mouvement
  • Conseiller et accompagner votre clientèle et vos partenaires dans le positionnement, la planification, le développement, la réalisation et les suivis de conformité, notamment en lien avec la protection des renseignements personnels, relatifs à divers dossiers et mandats stratégiques sous votre responsabilité, dont des projets innovants à forte connotation technologique
  • Participer aux activités de surveillance des assureurs de dommages
  • Assurer la conception, l'évolution, la mise en œuvre et le suivi de plans d'actions, de programmes, de solutions ou d'outils complexes et qui exigent une expertise approfondie en conformité juridique et réglementaire en vue d'assurer la cohérence et l'équilibre entre les besoins d'affaires et la conformité aux exigences et aux bonnes pratiques
  • Cibler et analyser des problématiques et des enjeux de taille
  • Établir des diagnostics et faire des recommandations aux instances concernées
  • Voir au développement et à l'évolution de politiques, de normes, de modèles et de programmes en soutien aux projets et aux mandats stratégiques de votre unité
  • Assurer la diffusion de programmes de conformité juridique et réglementaire auprès des intervenants internes afin de promouvoir une culture d'éthique et de conformité
  • Représenter votre unité auprès des instances
  • Représenter la position de Desjardins dans le cadre d'ententes auprès de partenaires ou d'organismes externes.

Conditions particulières
  • Lieu de travail : Place d'affaires Montréal ou Lévis, selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride #LI-Hybrid
  • Nombre d'emploi disponible : 1

Profil recherché
  • Baccalauréat en droit ou dans une discipline appropriée
  • Un minimum de six ans d'expérience pertinente
  • Expérience en protection des renseignements personnels (un atout)
  • Expérience en assurance de dommages (un atout)
Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées
  • Pour les postes vacants disponibles au Québec, veuillez noter que la connaissance du français est nécessaire

Connaissances spécifiques
  • Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire avancé

Compétences transversales Desjardins
Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l'action

Compétences clés au profil recherché
Faire preuve d'esprit stratégique, Maîtriser les relations interpersonnelles

Lieu de travail
100, rue des Commandeurs Lévis

Syndicat
Non Syndiqué

Date de fin d'affichage
2022-06-28

Famille d'emplois
Affaires juridiques (GF)

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.

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English Version

Senior Advisor - Regulatory Compliance

Job reference: R2210666

At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve.

If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask!

Job Level
NV-10

As a senior legal and regulatory compliance advisor, you help design, institute and coordinate the compliance framework and enforce related rules. You help ensure that oversight measures such as officer and employee behaviours comply with the organization's standards.

You lead development projects and strategic initiatives that are complex and innovative. Your initiatives require extensive knowledge of your specialty area.

You make recommendations on the planning and execution of operationally and conceptually complex projects and initiatives that require comprehensive analysis and understanding of the organization and line of business. Coordination is critical, so you frequently interact with stakeholders working in many other fields. Interpersonal savvy is therefore essential.

You serve as specialist advisor and subject matter expert, as well as resource person and coach for decision-making bodies.

General Information on the Position

Main responsibilities
  • Lead specialized development projects, initiatives and activities that significantly impact the entire organization
  • Design, update, implement and monitor complex action plans, programs, solutions and tools requiring comprehensive knowledge of legal and regulatory compliance to balance business needs, requirements and best practices
  • Advise your clients and partners to help them position, plan, develop, execute and monitor strategic projects and initiatives
  • Identify, analyze and diagnose major issues and make recommendations to decision-making bodies
  • Develop and update policies, standards, models and programs to support your unit's strategic projects and initiatives
  • Offer legal and regulatory compliance programs to internal employees to promote our culture of ethics and compliance
  • Represent your unit before decision-making bodies
  • Represent Desjardins's position when making agreements with external partners and organizations.

Other working conditions
  • Workplace : Position located in Lévis or Montreal, depending on the applicant selected. The work arrangement for the position is hybrid work #LI-Hybrid
  • Number of jobs available : 1

Qualifications
  • Bachelor's degree in a related field
  • A minimum of six years of relevant experience
Please note that other combinaisons of qualifications and relevant experience may be considered
  • For vacant positions available in Quebec, please note that knowledge of French is required

Desjardins Cross-sector skills
Action oriented, Customer Focus, Differences, Nimble learning

Key competencies for the job
Interpersonal Savvy, Strategic mindset

Work Location
100, rue des Commandeurs Lévis

Trade Union
Non Syndiqué

Unposting Date
2022-06-28

Job Family
Legal Affairs (FG)

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.

Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.

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