OFFRES D'EMPLOI | Samedi le 4 Février 2023
Rochefort & Associés est un cabinet boutique de litige qui offre des conseils juridiques et des solutions d’affaires. Le cabinet œuvre dans plusieurs domaines du droit, tels que le droit du travail et de l’emploi, les relations de travail et la gestion des ressources humaines, le droit commercial et fiscal, le litige civil et commercial, le droit de l’immigration, le droit corporatif, le droit disciplinaire et la déontologie, le droit administratif, le droit immobilier, et le droit matrimonial.
À titre d'avocate ou d'avocat au sein de l’étude Rochefort et Associés, Vous travaillez en étroite collaboration avec les avocats de l'étude. Vous devez démontrer un intérêt marqué pour le litige et avoir l'expérience requise à la prise en charge complète et autonome de dossiers complexes.
Responsabilités :
Profil recherché
Qualités et compétences requises
Horaire de travail: de 9h00h à 17h00 (temps supplémentaire occasionnel)
Date de début : à discuter.
Salaire : à discuter selon expérience.
N'hésitez pas à nous soumettre dès maintenant votre candidature. Au plaisir de vous rencontrer !
Des questions? N'hésitez pas à communiquer avec nous via le formulaire de Droit-inc, Partenaire d’affaires RH.
Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.
À titre d'avocate ou d'avocat au sein de l’étude Rochefort et Associés, Vous travaillez en étroite collaboration avec les avocats de l'étude. Vous devez démontrer un intérêt marqué pour le litige et avoir l'expérience requise à la prise en charge complète et autonome de dossiers complexes.
Responsabilités :
- Préparer tous les documents nécessaires au dépôt des dossiers.
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pour préparer un mémoire complet sur chaque affaire allant en procès.
- Maintenir un calendrier régulier d’audiences, de comparutions devant les tribunaux et de conférences en fonction des exigences de l’affaire.
- Planifier et administrer les dépositions complètes des témoins et des experts.
- Examiner les documents de preuves et déterminer le meilleur plan d’action pour chaque client et pour chaque affaire.
Profil recherché
- Baccalauréat en droit
- 3 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement en droit du travail
- Être membre en règle du Barreau du Québec (joindre une preuve)
- Connaissance du droit municipal, un atout
Qualités et compétences requises
- Esprit analytique et bon jugement
- Capacité de travailler sous pression et rapidité d’exécution
- Capacité à bâtir une relation avec la clientèle, souci de la satisfaction de la clientèle
- Autonomie et grande débrouillardise
- Joueur d’équipe
- Rigueur et organisation
- Rigueur et sens de l’organisation;
- Grande aptitude pour la communication verbale et écrite;
- Excellent esprit de synthèse : capacité à simplifier ce qui est complexe avec rigueur;
- Bilinguisme (FR/ENG) un grand atout;
Horaire de travail: de 9h00h à 17h00 (temps supplémentaire occasionnel)
Date de début : à discuter.
Salaire : à discuter selon expérience.
N'hésitez pas à nous soumettre dès maintenant votre candidature. Au plaisir de vous rencontrer !
Des questions? N'hésitez pas à communiquer avec nous via le formulaire de Droit-inc, Partenaire d’affaires RH.
Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.
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