« La taille limitée du cabinet devient rapidement un atout en raison des communications étroites et personnalisées qu’elle favorise. »

Michaud LeBel, s.e.n.c.r.l. est un cabinet boutique œuvrant exclusivement à la pratique du litige, principalement en droit des assurances, en droit civil et en droit de la construction, dont le bureau est situé à Québec.

Nous sommes à la recherche active d’un(e) avocat(e) en litige.

Nous vous offrons l’opportunité de travailler en collaboration avec des avocats d’expérience dans des dossiers complexes et d’acquérir des aptitudes certaines en matière de stratégie et de négociation. Vous devrez démontrer des aptitudes à assumer la responsabilité de dossiers d’importance, de rédiger des actes de procédures et des opinions juridiques, ainsi que de démontrer d’excellentes compétences en droit et pour la communication, tant à l’écrit qu’à l’oral.

L’avocat choisi travaillera dans un milieu stimulant, en plus de se voir offrir des conditions de travail concurrentielles et une qualité de vie professionnelle de haut niveau, compatible avec sa vie personnelle.

Candidate(e) recherché(e) :

L’avocat convoité devrait posséder :

• Plus de cinq (5) années d’expérience dans le domaine du litige civil;
• Idéalement, de l’expérience en litige, droit des assurances, de la construction et en responsabilité civile et professionnelle;
• Être membre du Barreau du Québec;
• Des compétences marquées en rédaction de procédures, d’opinions juridiques et de différents rapports;
• Des compétences de plaideur;
• Des aptitudes pour la planification et l’organisation du travail en fonction des priorités;
• Être orienté vers le service à la clientèle;
• Une capacité à travailler en français et en anglais;
• Une excellente capacité à travailler en équipe;
• Participer à des activités promotionnelles à l’occasion et une facilité à entretenir un réseau de contacts;
• Qualités d’entrepreneur(e).

Avantages

• Salaire concurrentiel selon l’expérience et les qualifications;
• Emploi permanent à temps plein de jour;
• Horaire flexible avec possibilité de télétravail à 2-3 jours par semaine;
• Assurances collectives;
• Assurance vie;
• Assurance salaire de courte et longue durée;
• Allocation pour un compte de soin de santé;
• REER collectif et cotisation à un RPDB par l’employeur;
• Plusieurs congés spéciaux offerts en cours d’année;
• Gym sur place;
• Événements d’entreprise;
• Stationnement gratuit;
• Milieu de travail dynamique et équipe engagée;
• Formation et programme de mentorat.

Date prévue d’entrée en fonction

Le plus tôt possible.

Veuillez faire parvenir une lettre de présentation accompagnée de votre curriculum vitae via le formulaire de Droit-inc ou à :

Mme Maryse Crête
Directrice administrative
Michaud LeBel, s.e.n.c.r.l.
1265, boulevard Charest Ouest
Bureau 1265
Québec (Québec) G1N 2C9

Pour toute question, vous pouvez contacter Mme Maryse Crête
Téléphone : 418-688-2225



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