Recrutement : E11501SRS0703DH5000

Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) : Présidence direction générale – Direction générale des affaires juridiques (DGAJ).

Cinq (5) emplois occasionnels d’une durée de deux ans pouvant mener à des emplois réguliers sont à pourvoir au sein de quatre directions des affaires juridiques (DAJ) : DAJ conseil expertise – Montréal (1), DAJ Normes du travail - Montréal 1 (1), DAJ Normes du travail - Montréal 2 (2) et DAJ Normes du travail - Montréal 3 (1).

Pour tous les emplois, la date d’entrée en fonction est prévue en mars 2023.

La personne titulaire de l’un de ces emplois pourrait être autorisée à travailler en mode hybride (alternance télétravail/présentiel) en se présentant physiquement, à raison de deux jours par semaine, à l’un des ports d’attache* suivants :

• Au 1199, rue de Bleury à Montréal;

Ou

• Au 500, boulevard René-Lévesque Ouest à Montréal.

Le lieu de travail sera déterminé par les gestionnaires, et ce, en fonction du nombre de postes à pourvoir au sein de leur direction.

La CNESST accorde une importance particulière à la santé et au mieux-être de son personnel. Au total, 94 % des employés se disent fiers de travailler à la CNESST, et 90 % considèrent que la CNESST offre une bonne qualité de vie à son personnel.

Attributions :

Sous la supervision de la directrice ou du directeur des affaires juridiques, la personne titulaire de l’emploi agit principalement comme avocate plaidante en matière de normes du travail ou de santé et sécurité du travail. Elle doit, entre autres, :

• Représenter la CNESST devant les tribunaux administratifs et judiciaires;
• Rédiger et entreprendre des procédures judiciaires, et représenter la CNESST dans le cadre de ces procédures;
• Conseiller principalement les gestionnaires et les représentants des groupes d’usagers desservis par la direction des affaires juridiques – division : Normes du travail, Montréal ou par la direction des affaires juridiques – division : Conseil expertise, Montréal;
• Rédiger des opinions juridiques, réviser des politiques et donner de la formation;
• Conseiller les intervenants de la CNESST sur des questions qui touchent l’application des lois administrées par la CNESST;
• Participer aux travaux de comités ou de groupes de travail.

Échelle de traitement : 56 719 $ à 131 496 $

Le traitement de 131 496$ fait référence au niveau juriste expert attribué à l'avocat qui a séjourné (2) deux ans à l’échelon 18 de l'échelle de traitement depuis son dernier avancement d’échelon et qui a obtenu un rendement satisfaisant lors de sa dernière évaluation annuelle.

Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2010-2015 et en vigueur au 31 mars 2015. Les négociations en vue du renouvellement de cette convention collective sont en cours et l’échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.

La personne peut se voir reconnaitre de l’expérience de travail ou de la scolarité additionnelle à celles exigées par l’emploi pour laquelle elle est recrutée.

Profil recherché

Exigences de l’emploi :

• Être membre en règle du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec.

Une personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de satisfaire aux exigences pour être membre de cet ordre. Toutefois, lors de sa nomination, cette personne devra être inscrite au tableau de l’Ordre.

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Seront considérées comme des atouts :

• Avoir une connaissance des concepts, des lois et des règlements applicables en droit administratif.

Autres éléments du profil recherché :

La personne recherchée :

• Possède de l’initiative et un excellent sens de l’organisation;
• Détient de bonnes capacités rédactionnelles;
• Est autonome et capable de prendre des décisions qui font preuve d’un bon jugement;
• A une bonne capacité à gérer adéquatement les priorités et est capable de s’adapter rapidement afin de respecter les délais;
• A de bonnes aptitudes pour le travail en équipe;
• Démontre une grande préoccupation à l’égard du service à la clientèle et a la capacité d’établir de bonnes relations avec les usagers.

Modalités d’inscription

Période d’inscription : Du 23 janvier au 6 février 2023 à 23 h 59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection. Prenez note que l’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et de compléter la section « Exigences et atouts » en recherchant à l’aide de mots-clés les éléments spécifiés dans l’offre d’emploi. C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Aucun curriculum vitae n’est accepté ni aucune candidature soumise par courriel électronique ou par le biais de l’espace prévu pour le dépôt des pièces justificatives.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Participer à la séance d’examens :

Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Informations sur le processus de sélection :

Équipe du recrutement, par courriel recrutement à cnesst.gouv.qc.ca

Informations sur les attributions de l’emploi :

• Me Natalie Saulnier, directrice des affaires juridiques - Conseil expertise – Montréal, par intérim, par téléphone au (514) 358-0230;
• Me Teresa Cianciaruso, directrice des affaires juridiques - Normes du travail - Montréal 1, par téléphone au (514) 864-1237 poste 3034;
• Me Marc Beaudry, directeur des affaires juridiques - Normes du travail - Montréal 2, par téléphone au (514) 864-1237 poste 7246;
• Me Anne Des Roches, directrice des affaires juridiques - Normes du travail - Montréal 3, par téléphone au (514) 864-1237 poste 7228.

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des femmes (pour certaines classes d’emplois particulières), des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones. La CNESST s’est également dotée d’une stratégie en matière d’équité, de diversité et d’inclusion afin de favoriser un environnement de travail plus juste et enrichissant pour l'ensemble de son personnel.

Joignez-vous à l'équipe de la Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail.


Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.