OFFRES D'EMPLOI | Jeudi le 23 Mars 2023
Montpetit célèbre ses 40 ans et vous dit MERCI !
Nous offrons à nos chercheurs d'emploi* une participation à un tirage pour gagner un montant de 10 000 $.
Détails et règlements du concours: https://www.groupemontpetit.com/fr/conditions-de-participation-au-concours
À nos chercheurs d’emploi à qui nous trouverons un emploi durant la période du 6 mars 2023 au 5 mars 2024.
Conseiller juridique sénior en entreprise – Droit du travail
Montréal
Vous pratiquez depuis quelques années en droit du travail et de l’emploi et souhaitez poursuivre votre carrière au sein de l’équipe d’un contentieux d’une entreprise reconnue ? Vous pratiquez déjà en droit du travail et de l’emploi et avez aussi acquis une expérience en droit des affaires, notamment en droit commercial et/ou corporatif ?
Notre partenaire d’affaires, une entreprise nationale réputée, est actuellement à la recherche d’un conseiller juridique sénior possédant environ 7 à 15 ans d’expérience en droit du travail et de l’emploi afin de se joindre à sa belle équipe composée de professionnels chevronnés et passionnés. La collaboration ainsi que le partage des connaissances seront au rendez-vous !
Cette opportunité est une belle occasion de vous développer dans un rôle principalement orienté vers le conseil. Vous serez responsable des mandats en lien avec le droit du travail et de l’emploi et aurez la chance d’œuvrer au niveau de l’échelle du Canada. Ainsi, votre expertise sera demandée en lien avec des questions en matière de contrat de travail, rédaction de politiques et directives, clause de non-concurrence et plus encore. Aussi, vous serez amené à apporter un soutien dans les dossiers en droit commercial (rédaction, négociation et révision d’ententes variées) et en matière de droit corporatif.
Vos habiletés en négociation et en rédaction, votre détermination ainsi que votre grande autonomie seront vos meilleurs alliés afin de mener avec aplomb vos dossiers.
Cet employeur offre de belles conditions et un environnement de travail dynamique où il vous sera possible de relever des défis de taille. Voici votre chance d’agir au sein d’une équipe d’avocats dynamiques et expérimentés!
Ce défi vous intéresse? Nous voulons vous rencontrer dès que possible!
SVP, veuillez nous transmettre en toute confidentialité votre candidature à l’adresse: droit à groupemontpetit.com, en précisant le numéro de référence : 23-0189P.
Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce, préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, Stéphanie Frenette-Marier ou Iona Maria Tinawi se feront plaisir de vous renseigner.
Me Stéphanie Frenette-Marier
Me Iona Maria Tinawi
514.395.1115
Veuillez noter que seules les candidatures rencontrant le profil du poste seront contactées. Nous vous remercions de votre confiance.
Des services de coaching professionnel disponibles, frais en sus.
L’emploi du masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
Veuillez svp préciser que vous avez vu l'offre d'emploi sur Droit-inc.com. Merci.
Nous offrons à nos chercheurs d'emploi* une participation à un tirage pour gagner un montant de 10 000 $.
Détails et règlements du concours: https://www.groupemontpetit.com/fr/conditions-de-participation-au-concours
À nos chercheurs d’emploi à qui nous trouverons un emploi durant la période du 6 mars 2023 au 5 mars 2024.
Conseiller juridique sénior en entreprise – Droit du travail
Montréal
Vous pratiquez depuis quelques années en droit du travail et de l’emploi et souhaitez poursuivre votre carrière au sein de l’équipe d’un contentieux d’une entreprise reconnue ? Vous pratiquez déjà en droit du travail et de l’emploi et avez aussi acquis une expérience en droit des affaires, notamment en droit commercial et/ou corporatif ?
Notre partenaire d’affaires, une entreprise nationale réputée, est actuellement à la recherche d’un conseiller juridique sénior possédant environ 7 à 15 ans d’expérience en droit du travail et de l’emploi afin de se joindre à sa belle équipe composée de professionnels chevronnés et passionnés. La collaboration ainsi que le partage des connaissances seront au rendez-vous !
Cette opportunité est une belle occasion de vous développer dans un rôle principalement orienté vers le conseil. Vous serez responsable des mandats en lien avec le droit du travail et de l’emploi et aurez la chance d’œuvrer au niveau de l’échelle du Canada. Ainsi, votre expertise sera demandée en lien avec des questions en matière de contrat de travail, rédaction de politiques et directives, clause de non-concurrence et plus encore. Aussi, vous serez amené à apporter un soutien dans les dossiers en droit commercial (rédaction, négociation et révision d’ententes variées) et en matière de droit corporatif.
Vos habiletés en négociation et en rédaction, votre détermination ainsi que votre grande autonomie seront vos meilleurs alliés afin de mener avec aplomb vos dossiers.
Cet employeur offre de belles conditions et un environnement de travail dynamique où il vous sera possible de relever des défis de taille. Voici votre chance d’agir au sein d’une équipe d’avocats dynamiques et expérimentés!
Ce défi vous intéresse? Nous voulons vous rencontrer dès que possible!
SVP, veuillez nous transmettre en toute confidentialité votre candidature à l’adresse: droit à groupemontpetit.com, en précisant le numéro de référence : 23-0189P.
Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce, préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, Stéphanie Frenette-Marier ou Iona Maria Tinawi se feront plaisir de vous renseigner.
Me Stéphanie Frenette-Marier
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514.395.1115
Veuillez noter que seules les candidatures rencontrant le profil du poste seront contactées. Nous vous remercions de votre confiance.
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