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Avocat.e - litige civil et droit des OBNL
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NOUS RECRUTONS! AVOCAT.E – LITIGE CIVIL ET DROIT DES OBNL Services juridiques abordables TYPE D’EMPLOI Poste permanent à temps plein L’accès...

NOUS RECRUTONS!
AVOCAT.E – LITIGE CIVIL ET DROIT DES OBNL
Services juridiques abordables


TYPE D’EMPLOI
Poste permanent à temps plein

L’accès au droit et à la justice pour tous·tes te tient à cœur?
Tu souhaites que ton travail ait du sens et un impact concret et positif dans la vie des gens ? Tu aimerais travailler dans un milieu créatif et différent ? Tu ressens le besoin de mieux concilier ta vie professionnelle et ta vie personnelle?
C’est ce que Juripop te propose!

À PROPOS DE JURIPOP

Juripop est un organisme à but non lucratif ayant pour mission d’assurer l’accès à la justice pour tous·tes dans le but de garantir le respect, l’autonomie et la dignité des personnes et de contribuer à l’atteinte d’une société juste, égalitaire et inclusive. La réalisation de cette mission passe par :

  • Des services juridiques à coût modique aux personnes n’ayant pas accès à l’aide juridique gouvernementale
  • Des activités d’information et d’éducation juridique pour le grand public
  • De l’accompagnement spécialisé pour les personnes victimes et les survivants.es de violences conjugales, de violences à caractère sexuel et de harcèlement au travail


Chez Juripop nous voulons améliorer l’accès à la justice et nous le faisons concrètement en nous adaptant aux besoins de la population. Nous le faisons avec bienveillance, courage, agilité, inclusion et créativité. Si tu te retrouves dans ces valeurs, c’est que tu as une âme de Juripopien.ne !


CE QUE TU FERAS :

En tant qu’avocat.e en droit civil, tu feras partie intégrante de notre équipe de services juridiques à coûts modiques.

Ainsi, en collaboration avec l’équipe, tu assumeras, notamment, les responsabilités suivantes :

  • Rencontrer des client.e.s et déterminer le cadre juridique applicable à la situation et fournir des conseils juridiques
  • Rédiger et réviser des règlements et politiques internes
  • Rédiger des procédures et autres documents juridiques
  • Effectuer des représentations devant les tribunaux de toutes les instances
  • Négocier des règlements
  • Soutenir et alimenter le développement des connaissances juridiques de l’organisation


À PROPOS DE TOI :

  • Être membre du Barreau du Québec depuis au moins 2 ans
  • Avoir une expérience en litige civil et en représentation devant les tribunaux
  • Faire preuve de bienveillance, d’écoute et d’empathie envers la clientèle
  • Être une personne d’équipe, collaborative, agile et qui aime bâtir des relations de confiance
  • Être capable de travailler sous pression
  • Habileté à gérer un certain volume de dossiers
  • Démontrer de fortes aptitudes pour l’organisation du travail et la gestion des priorités
  • Avoir la capacité de mener un dossier du début à la fin de manière autonome
  • Avoir une expérience en droit des OBNL (gouvernance, révision et rédaction de règlements et politiques), un atout.


CE QUE NOUS OFFRONS :

  • Des avantages axés sur la conciliation vie professionnelle — vie personnelle
  • 4 semaines de vacances par an, 5 après 5 ans
  • 5 congés personnels payés
  • 15 journées fériées (oui oui 7 de plus que le minimum légal au Québec !)
  • 2 jours de congés additionnels rémunérés entre Noël et le jour de l’an afin de fermer les bureaux pendant cette période
  • Assurance collective payée à 50 % par Juripop, incluant la couverture dentaire
  • Cotisations professionnelles payées à 100 %
  • Formation continue payée à 100 %
  • Programme d’aide aux employé·e·s et à la famille
  • Travail en mode hybride (présentiel et télétravail)
  • De la flexibilité +++
  • Un milieu de travail stimulant auprès d’une équipe inspirante et dévouée à la mission de Juripop.


Le poste pourra être pourvu à tout moment.

Faites parvenir votre curriculum vitae et une lettre de présentation le plus rapidement possible.

Nous souscrivons au principe de l’égalité des chances dans l’emploi. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

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Avocat.e droit du travail volet harcèlement psychologique et sexuel au travail
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Type d’emploi : Poste permanent à temps plein, en mode hybride L’accès au droit et à la justice pour toustes te tient à cœur ? Tu souhaites...

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein, en mode hybride


L’accès au droit et à la justice pour toustes te tient à cœur ?


Tu souhaites que ton travail ait du sens et un impact concret et positif dans la vie des gens ? Tu aimerais travailler dans un milieu créatif et différent ? Tu ressens le besoin de mieux concilier ta vie professionnelle et ta vie personnelle ?

C’est ce que Juripop te propose !


CE QUE TU FERAS

En tant qu’avocat.e de litige, tu feras partie intégrante de notre équipe des services aux victimes et aux survivant.e.s de violences.

En collaboration avec l’équipe et avec le soutien de l’avocate senior, tu assumeras notamment les responsabilités suivantes :

  • Gérer les dossiers de manière autonome avec le soutien du personnel administratif
  • Rencontrer les personnes requérantes, déterminer le cadre juridique applicable à la situation, fournir des conseils juridiques et faire un suivi des progrès
  • Informer les personnes requérantes des délais et des coûts associés
  • Rédiger des actes de procédure, des avis juridiques et d’autres documents juridiques dans le respect des procédures juridiques et des normes grammaticales
  • Effectuer des recherches juridiques et assurer une vigie des développements récents
  • Effectuer des représentations devant les tribunaux de toutes les instances
  • Négocier des règlements dans le respect du meilleur intérêt de la personne requérante
  • Référer les personnes qui utilisent les services vers des ressources d’aide capables de répondre à ses besoins psychosociaux si nécessaire
  • Soutenir et alimenter le développement des connaissances juridiques de l’organisation


À PROPOS DE TOI

  • Être membre du Barreau du Québec depuis au moins deux (2) ans
  • Avoir une expérience avec le cadre législatif applicable au harcèlement psychologique et sexuel au travail
  • Faire preuve d’écoute et d’empathie envers la clientèle
  • Habileté à gérer un certain volume de dossiers, du début à la fin, et de manière autonome
  • Fortes aptitudes pour l’organisation du travail et la gestion des priorités
  • Personne d’équipe, collaborative, agile et qui aime bâtir des relations de confiance
  • Solides intérêts et capacités de pédagogie afin de partager son savoir aux membres de l’équipe
  • Bonne maitrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit


CE QUE JURIPOP OFFRE

  • Des avantages axés sur la conciliation vie professionnelle - vie personnelle
  • 4 semaines de vacances par année complète, 5 après 5 ans
  • 5 congés personnels payés
  • 15 journées fériées (oui oui, 7 de plus que le minimum légal au Québec !)
  • 2 jours de congés additionnels rémunérés entre Noël et le jour de l’an afin de fermer les bureaux pendant cette période
  • Assurance collective payée à 50 % par l’employeur, incluant la couverture dentaire
  • Programme d’aide aux employées et à la famille
  • Programme de télémédecine pour ta famille et toi
  • Horaire estival : on ne travaille pas le vendredi après-midi!
  • Travail hybride (présentiel et télétravail), 35 heures par semaine
  • De la flexibilité +++
  • Mais surtout, un milieu de travail stimulant auprès d’une équipe inspirante et dévouée à la mission de Juripop!


À PROPOS DE JURIPOP

Juripop est un organisme à but non lucratif ayant pour mission d’assurer l’accès à la justice pour toustes dans le but de garantir le respect, l’autonomie et la dignité des personnes et de contribuer à l’atteinte d’une société juste, égalitaire et inclusive. La réalisation de cette mission passe par :

  • Des services juridiques à coût modique aux personnes n’ayant pas accès à l’aide juridique gouvernementale
  • Des activités d’information et d’éducation juridique pour le grand public
  • De l’accompagnement spécialisé pour les personnes victimes et les survivant.e.s de violences conjugales, de violences à caractère sexuel et de harcèlement au travail


Chez Juripop nous voulons améliorer l’accès à la justice et nous le faisons concrètement en nous adaptant aux besoins de la population. Nous le faisons avec bienveillance, courage, agilité, inclusion et créativité. Si tu te retrouves dans ces valeurs, c’est que tu as une âme de Juripopien.ne !

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Avocat.e droit familial - Volet violences conjugales et post-séparation
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CE QUE TU FERAS : En tant que qu’avocat.e tu feras partie intégrante de notre équipe des services aux personnes victimes et survivantes de v...

CE QUE TU FERAS :

En tant que qu’avocat.e tu feras partie intégrante de notre équipe des services aux personnes victimes et survivantes de violences

En collaboration avec l’équipe et avec le soutien de l’avocate senior, tu assumeras notamment les responsabilités suivantes :

  • Gérer les dossiers de manière autonome avec le soutien du personnel administratif
  • Rencontrer des personnes requérantes et déterminer, le cadre juridique applicable à leur situation et fournir des conseils juridiques personnalisés en fonction du cadre de pratique spécifique aux violences conjugales et post-séparation
  • Informer les personnes requérantes des délais et des coûts associés
  • Rédiger des actes de procédure, des avis juridiques et d’autres documents juridiques dans le respect des procédures juridiques et des normes grammaticales
  • Effectuer des représentations devant les tribunaux de toutes les instances
  • Négocier des règlements dans le respect du meilleur intérêt de la personne requérante
  • Travaillerez à la mise sur pied de processus et de meilleures pratiques juridiques répondant aux besoins des personnes survivantes de violence conjugale ou post-séparation.
  • Effectuer des recherches juridiques et assurer une vigie des développements récents
  • Référer les personnes qui utilisent les services vers des ressources d’aide capables de répondre à ses besoins psychosociaux si nécessaire


NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE QUI :

  • Être membre du Barreau du Québec depuis au moins deux (2) ans
  • A de l’expérience avec la pratique du droit de la famille devant les tribunaux
  • a des connaissances de la problématique des violences conjugales et post-séparation
  • démontre de fortes aptitudes pour l’organisation du travail, la gestion des priorités
  • démontre de l’autonomie et de l’aisance dans l’élaboration de stratégie juridique
  • a une curiosité insatiable et qui souhaite continuer d’apprendre et se remettre en question
  • est collaborative, agile et qui aime bâtir des relations de confiance
  • est proactive et qui sait naviguer dans la complexité avec équilibre et stratégie
  • a une bonne résistance au stress et grand contrôle de ses émotions
  • a une bonne maitrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit


AVANTAGES ET CONDITIONS DE TRAVAIL :

  • Quatre semaines de vacances et 5 congés personnels payés
  • Seize journées de congé payées, incluant entre Noël et le jour de l’An
  • Assurance collective après la fin de la probation
  • Flexibilité d’horaire et conciliation travail-vie personnelle
  • Horaire estival allégé (vendredi après-midi de congé!)
  • Rémunération selon la grille salariale en vigueur
  • Lieu de travail : En télétravail et aux bureaux de Juripop situés 2006, rue Plessis, local 300, Montréal (QC), H2L 2Y3 (à 10 minutes à pied des stations de métro Beaudry ou Sherbrooke)


Faites parvenir votre curriculum vitae et une lettre de présentation via Droit-inc.

Nous souscrivons au principe de l’égalité des chances dans l’emploi. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Le poste peut être pourvu à tout moment.

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Avocat.e droit civil - Volet violences à caractère sexuel
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Type d’emploi : Poste permanent à temps plein, en mode hybride L’accès au droit et à la justice pour tous·te·s te tient à cœur ? Tu souhaite...

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein, en mode hybride

L’accès au droit et à la justice pour tous·te·s te tient à cœur ?

Tu souhaites que ton travail ait du sens et un impact concret et positif dans la vie des gens ? Tu aimerais travailler dans un milieu créatif et différent ? Tu ressens le besoin de mieux concilier ta vie professionnelle et ta vie personnelle ?

C’est ce que Juripop te propose !

CE QUE TU FERAS :

En tant qu’avocat.e de litige, tu feras partie intégrante de notre équipe de services aux personnes victimes et survivantes de violences.

En collaboration avec l’équipe et avec le soutien de l’avocate senior, tu assumeras notamment les responsabilités suivantes :

  • Gérer les dossiers de manière autonome avec le soutien du personnel administratif
  • Rencontrer les personnes requérantes, déterminer le cadre juridique applicable à la situation, fournir des conseils juridiques et faire un suivi des progrès
  • Informer les personnes requérantes des délais et des coûts associés
  • Rédiger des actes de procédure, des avis juridiques et d’autres documents juridiques dans le respect des procédures juridiques et des normes grammaticales
  • Effectuer des recherches juridiques et assurer une vigie des développements récents
  • Effectuer des représentations devant les tribunaux de toutes les instances
  • Négocier des règlements dans le respect du meilleur intérêt de la personne requérante
  • Référer les personnes qui utilisent les services vers des ressources d’aide capables de répondre à ses besoins psychosociaux si nécessaire
  • Soutenir et alimenter le développement des connaissances juridiques de l’organisation


À PROPOS DE TOI :

  • Être membre du Barreau du Québec depuis au moins deux (2) ans
  • Avoir une expérience en responsabilité civile et en représentation devant les tribunaux
  • Faire preuve d’écoute et d’empathie envers les personnes bénéficiant de nos services
  • Habileté à gérer un certain volume de dossiers, du début à la fin, et de manière autonome
  • Fortes aptitudes pour l’organisation du travail et la gestion des priorités
  • Personne d’équipe, collaborative, agile et qui aime bâtir des relations de confiance
  • Solides intérêts et capacités de pédagogie afin de partager son savoir aux membres de l’équipe
  • Bonne maitrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit


AVANTAGES ET CONDITIONS DE TRAVAIL :

  • Quatre semaines de vacances et 5 congés personnels payés
  • Seize journées de congé payées, incluant entre Noël et le jour de l’An
  • Assurance collective après la fin de la probation
  • Flexibilité d’horaire et conciliation travail-vie personnelle
  • Horaire estival allégé (vendredi après-midi de congé!)
  • Rémunération selon la grille salariale en vigueur
  • Lieu de travail : En télétravail et aux bureaux de Juripop situés 2006, rue Plessis, local 300, Montréal (QC), H2L 2Y3 (à 10 minutes à pied des stations de métro Beaudry ou Sherbrooke)


Faites parvenir votre curriculum vitae et une lettre de présentation via Droit-inc.

Nous souscrivons au principe de l’égalité des chances dans l’emploi. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Le poste peut être pourvu à tout moment.