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15 offres pour "Technicien.ne juridique"

PRIORITAIRE

Technicien.ne juridique

Marceau & boudreau avocats

Blainville (Présentiel) - 4 candidats

Permanent à temps plein

140 personnes ont consulté cette offre

Marceau & Boudreau Avocats c’est bien plus qu’un cabinet d’avocats : c’est une équipe passionnée et dynamique et un cabinet en pleine expansion situé sur la Rive-Nord de Montréal. Nous offrons un environnement de travail stimulant, collaboratif et convivial, où chaque talent contribue à des projets variés et enrichissants.


Nous recherchons un(e) technicien(ne) juridique ou adjoint(e) juridique pour soutenir nos avocats spécialisés en litige civil, droit de la construction, droit du travail et de l’emploi.


Si vous aimez le travail d’équipe et souhaitez évoluer dans un cabinet qui valorise ses employés, cette opportunité est pour vous!


Ce que vous ferez :

  • Assister nos avocats dans la préparation et le suivi des dossiers;
  • Participer activement à la gestion des procédures et des délais;
  • Organiser les rendez-vous, réunions et appels téléphoniques;
  • Effectuer l’entrée de données et le classement à l’aide du logiciel Juris Concept;
  • Contribuer à offrir un service client exemplaire et une expérience fluide;


Ce que nous recherchons :

  • Expérience : minimum 3 ans dans un rôle similaire;
  • Qualités clés : souci du détail, rigueur, discrétion, sens de l’initiative et esprit d’équipe;
  • Attitude : Orientée sur le service, proactive et collaborative;


Compétences requises:

  • Parfaite maîtrise de la langue française parlée et écrite;
  • Anglais fonctionnel, un atout;
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office;
  • Expérience en litige et connaissance des différentes mises à jour du Code de procédure civile;
  • Recherches de titres, Bureau de la publicité des droits, RDPRM, un atout;
  • Maîtrise du logiciel Jurisconcept, un atout ;


Conditions de travail:

  • Poste permanent de cinq jours par semaine, à temps plein, pour un total de 35h00 heures par semaine;
  • Horaire flexible;
  • A partir de trois (3) semaines de vacances et plus selon l’expérience;
  • Congés additionnels durant le temps des fêtes, nos bureaux étant fermés entre Noël et le Jour de l’an;
  • 5 jours de maladie monnayables;
  • Assurances collectives;
  • Horaire d’été de la mi-juin à la fin août;
  • Rémunération concurrentielle, selon l’expérience; et
  • Nous sommes situés dans des bureaux éclairés, facilement accessibles et près de tous les commerces;


Si vous êtes intéressé (e) à joindre notre équipe, veuillez nous transmettre votre Curriculum Vitae adressé à Me Stéphanie Chartray, via Droit-inc

Technicienne ou technicien juridique

Ville de shawinigan

Shawinigan (Hybride) - 6 candidats

32,33$ - 42,17$ /an

Temporaire à temps plein

200 personnes ont consulté cette offre

Relevant du chef de division – greffe et non contentieux et greffier adjoint au Service du greffe et des affaires juridiques, tu assisteras la greffière et les greffiers adjoints dans la préparation des dossiers pour les séances du conseil municipal et du comité exécutif en regard de tout ce qui comprend un volet juridique. En collaboration avec les juristes du service, tu devras notamment :

  • Rédiger divers types de documents, tels que des projets d’ententes, de règlements, de politiques et de procédures administratives;
  • Effectuer des recherches doctrinales et jurisprudentielles en lien avec les pouvoirs habilitants de la Ville;
  • Réaliser des recherches comparatives auprès d’autres municipalités;
  • Préparer des résumés des projets de lois et en analyser les impacts pour la Ville en regard des champs d’activités de l’équipe;
  • En matière de cautionnement, appliquer la procédure d’autorisation et déterminer le processus approprié;
  • Élaborer des capsules juridiques et organiser des séances de formation destinées aux autres services de la Ville;
  • Effectuer le suivi des demandes d’avis juridiques adressées au Service et maintenir à jour le répertoire de ces avis pour en faciliter le repérage;
  • Assister aux assemblées publiques de consultation en matière d’urbanisme et rédiger les procès-verbaux;
  • Assister aux ouvertures de soumissions publiques et rédiger les procès-verbaux;
  • Effectuer toute tâche connexe demandée par ton supérieur immédiat.

EXIGENCES ET PROFIL RECHERCHÉS

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques;
  • Posséder trois (3) ans d’expérience pertinente au poste;
  • Bien maîtriser les logiciels Word, Excel, Outlook et PowerPoint;
  • Démontrer une grande facilité de communication verbale et écrite;
  • Détenir une excellente connaissance du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Faire preuve d’autonomie, de rigueur, d’efficacité et de proactivité;
  • Entretenir d’excellentes relations avec le public ainsi que les collègues de travail et agir avec diplomatie;
  • Avoir une bonne connaissance de l’environnement juridique municipal et des lois et règlements qui encadrent ces activités;
  • Être en mesure d’identifier les priorités et de s’adapter aux demandes urgentes.

Technicien.ne juridique (Parajuriste)

Recrutement life after law

Montréal (Hybride) - 15 candidats

Permanent à temps plein

997 personnes ont consulté cette offre

Il s'agit d'une excellente occasion de vous joindre au service juridique déjà bien établi d'une importante entreprise et d'y occuper un poste de technicien.ne juridique (parajuriste), où vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe juridique interne. Relevant du conseiller juridique principal, vous apporterez votre soutien dans une variété de dossiers, notamment en matière de gestion contractuelle, d'immobilier, de fusions et acquisitions, de propriété intellectuelle et de litige.

Vous contribuerez à un large éventail de dossiers juridiques afin d'assurer le bon fonctionnement du service juridique ainsi que sa conformité aux exigences légales et réglementaires. Il s'agit d'une occasion idéale pour un(e) parajuriste rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du détail, qui souhaite développer son expertise dans plusieurs domaines du droit au sein d'un environnement collaboratif, dynamique et en pleine croissance.

Responsabilités

  • Assurer l'administration des contrats, y compris la gestion de la plateforme contractuelle de l'entreprise;
  • Rédiger divers contrats et documents juridiques, notamment des contrats de services, des ententes avec les collaborateurs, des énoncés de travaux ainsi que d'autres documents commerciaux;
  • Participer aux dossiers de conformité réglementaire et corporative, notamment les dépôts, enregistrements et obligations continues;
  • Gérer et maintenir à jour les outils internes de suivi, y compris le portefeuille de marques de commerce;
  • Soutenir les transactions de fusion et acquisition, notamment dans le cadre des vérifications diligentes et de la préparation de documents transactionnels;
  • Participer à la gestion des dossiers de litige et de règlement de différends;
  • Vérifier les comptes d'honoraires des conseillers juridiques externes et coordonner leur paiement;
  • Assurer le suivi du calendrier du service juridique et des principales échéances;
  • Rédiger et mettre à jour les politiques internes, les lignes directrices et les modèles juridiques;
  • Réviser, corriger et mettre en forme une grande variété de documents juridiques et corporatifs;
  • Participer aux initiatives liées à l'image de marque et aux projets multidisciplinaires de l'entreprise;
  • Favoriser l'utilisation de l'intelligence artificielle et des nouvelles technologies afin d'améliorer l'efficacité, la qualité et la rapidité des opérations du service juridique.


Qualifications recherchées

  • Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques juridiques;
  • Environ deux (2) à cinq (5) années d'expérience comme parajuriste ou dans un rôle juridique similaire;
  • Expérience en droit commercial et en droit des sociétés;
  • Excellentes aptitudes en rédaction juridique et grand souci du détail;
  • Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément et à évoluer dans un environnement dynamique;
  • Esprit entrepreneurial et intérêt à développer de nouvelles compétences dans différents domaines du droit;
  • Une expérience en propriété intellectuelle (marques de commerce, droit d'auteur) et/ou en litige constitue un atout important;
  • Bilinguisme (français et anglais), avec une excellente maîtrise de l'anglais.


Pourquoi vous joindre à cette entreprise?

Si ce poste correspond à votre profil et que vous souhaitez intégrer une entreprise bien établie, en croissance, reconnue pour son environnement collaboratif et son esprit d'équipe, tout en bénéficiant d'une rémunération concurrentielle et d'un programme complet d'avantages sociaux, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes dont le profil correspond aux exigences du poste seront contactées.

NB : Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

Enovyez votre CV via Droit-inc.

Contact :

Life After Law
1-866-227-1444 x 228

Il s'agit d'un poste actuellement ouvert pour répondre à un besoin immédiat.

L'intelligence artificielle peut être utilisée uniquement pour la présélection des curriculum vitæ. Toutes les autres décisions relatives au processus de recrutement sont prises par des personnes.

EN VEDETTE

Technicien.ne juridique en droit corporatif

Recrutement life after law

Ottawa - 5 candidats

60K$ - 90K$ /an

Permanent à temps plein

446 personnes ont consulté cette offre

Notre client, un cabinet d’avocats multiservices bien établi, est à la recherche d’un.e technicien.ne juridique en droit corporatif expérimenté.e pour se joindre à son équipe en pleine croissance. Il s’agit d’une excellente occasion pour un.e professionnel.le du droit motivé(e), qui souhaite travailler sur une vaste gamme de dossiers en droit corporatif et commercial, incluant des transactions, des résolutions corporatives et des constitutions de sociétés.

La personne retenue jouera un rôle clé en soutenant les avocats et les clients dans la tenue des registres corporatifs, la préparation de la documentation transactionnelle ainsi que la mise en œuvre de réorganisations corporatives et fiscales complexes. Le.la candidat.e idéal.e est organisé.e minutieux.se et capable de gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique où les échéances sont serrées.

Responsabilités

Les principales responsabilités comprennent notamment :

  • Examiner, analyser et résumer les livres de procès-verbaux et les registres corporatifs;
  • Préparer et déposer les statuts de constitution, de modification, de prorogation et de fusion;
  • Préparer et effectuer les immatriculations extraprovinciales ainsi que les dépôts corporatifs connexes dans l’ensemble des provinces et territoires du Canada;
  • Rédiger des résolutions corporatives ainsi que la documentation afférente;
  • Préparer la documentation relative aux transactions d’achat et de vente d’actions et d’actifs;
  • Examiner les mémorandums de planification préparés par les avocats et les comptables relativement aux réorganisations corporatives à incidence fiscale et préparer la documentation nécessaire à la mise en œuvre des structures proposées;
  • Préparer et mettre à jour les registres corporatifs, notamment en ce qui concerne les émissions d’actions, les changements d’administrateurs, de dirigeants, d’actionnaires et de siège social;
  • Assurer la tenue et la gestion des livres de procès-verbaux et des registres corporatifs;
  • Effectuer des recherches juridiques et réglementaires en matière de droit corporatif;
  • Préparer la documentation requise en droit des valeurs mobilières et effectuer les dépôts électroniques par l’entremise de SEDAR+;
  • Communiquer efficacement avec les clients, les avocats et les autres intervenants.


Exigences

Vous êtes le.la candidat.e idéal.e si vous possédez :

  • De 3 à 5 ans d’expérience à titre de technicien(ne) juridique en droit corporatif, acquise au sein d’un cabinet d’avocats ou d’un service juridique interne;
  • Une certification de l’ILCO ou un diplôme reconnu en techniques juridiques ou en techniques parajuridiques;
  • Une excellente connaissance des lois et règlements fédéraux et provinciaux en matière de droit des sociétés;
  • Une expérience en matière de transactions commerciales, notamment les réorganisations corporatives ainsi que les ventes et acquisitions d’entreprises;
  • D’excellentes aptitudes en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Un excellent sens de l’organisation, une grande minutie et la capacité de gérer efficacement des échéanciers concurrents;
  • Une approche axée sur le service à la clientèle, ainsi que la capacité de travailler de façon autonome et en équipe;
  • Une bonne maîtrise de la suite Microsoft Office ainsi que des logiciels de gestion de dossiers juridiques et de préparation de documents.


Si cette opportunité correspond à votre profil et que vous souhaitez vous joindre à un cabinet d’avocats multiservices bien établi, en croissance, qui valorise le travail d’équipe et offre un environnement de travail stimulant ainsi qu’une rémunération concurrentielle et un programme d’avantages sociaux attrayant, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature.

Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt. Seules les personnes dont le profil correspond aux exigences du poste seront contactées.

NB : Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

Enovyez votre CV via Droit-inc.

Contact :

Life After Law
1-866-227-1444 x 228

L’intelligence artificielle peut être utilisée uniquement lors de la présélection des curriculum vitæ. Toutes les autres décisions relatives au processus d’embauche sont prises par des personnes. La rémunération sera établie en fonction de l’expérience et des qualifications.

Échelle salariale prévue : 60 000 $ à 90 000 $, selon l’expérience et les qualifications. La rémunération globale comprend le salaire de base ainsi que des avantages sociaux.

Adjoint.e juridique / technicien.ne juridique

Les avocats poupart, touma

Montréal (Hybride) - 18 candidats

Permanent à temps plein

761 personnes ont consulté cette offre

Touma Avocats est un cabinet d’avocats situé au cœur du Vieux-Port de Montréal œuvrant exclusivement en droit criminel et pénal. Notre équipe est composée d’avocats dynamiques dont l’expérience varie de quelques années à plus de vingt ans.

Principales responsabilités :

  • Recevoir, filtrer et acheminer les appels téléphoniques ou prendre les messages;
  • Recevoir, et acheminer les courriels;
  • Procéder à l’ouverture et à la fermeture de dossiers;
  • S’assurer du bon déroulement de la gestion documentaire;
  • Rédiger et transmettre des correspondances, mémos ou documents divers;
  • Transcrire, confectionner, photocopier ou préparer divers documents fournis par les avocats et voir à leur cheminement;
  • Photocopie et numérisation de documents;
  • Procéder au suivi des comptes d’honoraires autorisés;
  • Exécuter toutes autres tâches assignées par les avocats du cabinet.


Profil recherché :

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques ou attestation d’études collégiales (AEC) en secrétariat/en techniques de bureau avec spécialisation juridique ou tout autre diplôme pertinent;
  • Avoir une très bonne maîtrise de la Suite MS Office (Word, Excel et Outlook) et de Windows;
  • Posséder une excellente maîtrise de la langue anglaise et de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Rigueur, autonomie, professionnalisme et discrétion irréprochable


Merci de nous faire parvenir sans délai une lettre de présentation et votre curriculum vitae via Droit-inc.

Technicien.ne juridique ou notaire Souscripteur - Assurance titres résidentielle

La compagnie d'assurance titres chicago

Montréal (Présentiel)

Permanent à temps plein

541 personnes ont consulté cette offre

Depuis plus de 70 ans, Chicago Title offre fièrement une sécurité aux transactions immobilières du Canada. Nous comprenons la véritable valeur des propriétés de nos assurés ; elles représentent bien plus que de simples chiffres sur un relevé. Lorsqu’il s’agit de la tranquillité d’esprit de nos clients, aucun détail n’est trop petit pour être négligé. En offrant une valeur supérieure à celle de tout autre fournisseur et un service à la clientèle inégalé, nous protégeons le secteur immobilier, une propriété à la fois.

Propriété de Fidelity National Financial, le plus important assureur de titres en Amérique du Nord, nous sommes un chef de file dans les solutions d’assurance titres, le service à la clientèle et la technologie immobilière. Notre organisation ciblée, basée au Canada, nous permet de répondre rapidement aux besoins de nos clients. Nous ne faisons pas seulement de l’assurance titres ; nous contribuons au succès de nos clients.

Nous mettons le client au premier plan, en écoutant attentivement afin de comprendre vos besoins uniques et en proposant des solutions créatives. Nous visons l’excellence des résultats en offrant des produits et services de calibre mondial, tout en innovant continuellement pour améliorer notre offre. Nous ne cessons jamais de progresser, en développant une main-d’œuvre de premier plan dans l’industrie, afin que nos clients puissent profiter de la tranquillité d’esprit qu’ils méritent.

Principales responsabilités :

  • Examiner la documentation soumise et évaluer les risques associés à l’assurance des transactions immobilières dans le cadre du traitement des demandes d’assurance titres résidentielles, et ce, en appliquant les principes de souscription et les lignes directrices de la Compagnie.
  • Répondre en temps opportuns aux questions des clients et offrir des conseils sur le processus de souscription des transactions immobilières et sur la couverture d’assurance titres résidentielle.
  • Gérer efficacement un grand volume de dossiers et respecter des échéances serrées.
  • Avoir la capacité d’établir et de maintenir des relations solides avec les clients et de travailler en équipe.
  • Accomplir toute autre tâche ou responsabilité connexe dans le cadre des fonctions ci-haut mentionnées, en faisant preuve de flexibilité et d’engagement envers l’équipe et l’organisation.


Exigences et Qualifications requises :

  • diplôme de droit notarial; DEC en techniques juridiques; ou expérience équivalente.
  • Au moins 3 ans d’expérience en immobilier résidentiel dans un cabinet d’avocats ou de notaires ou dans le domaine de l’assurance titres.
  • Avoir ou être disposé à obtenir dans un délai d’un an une certification à titre d’agent d'assurance de dommages auprès de l’Autorité des marchés financiers, aux frais de la compagnie.
  • Connaissance et compréhension approfondies des pratiques de l’immobilier résidentiel, incluant les problèmes de titres et leur résolution.
  • Esprit d’initiative, esprit d’équipe et capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique.
  • Excellentes aptitudes pour la gestion des priorités, l’organisation et la gestion du temps, incluant une grande attention aux détails et la capacité de respecter les délais.
  • Haut niveau de professionnalisme et souci du service à la clientèle.
  • Excellentes aptitudes d’analyse et de résolution des problèmes avec un minimum d’instructions.
  • Capacité à faire preuve de souplesse et à travailler sous pression avec un minimum de supervision.
  • Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment une connaissance approfondie de Microsoft Office.
  • Disponible à faire des heures supplémentaires au besoin.


La Compagnie d’assurance titres Chicago offre une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels ainsi que des possibilités de croissance professionnelle auprès d’une société du groupe Fortune 500. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seuls ceux retenus pour un entretien seront contactés.

Avertissement : Chicago Title est un employeur offrant l'égalité des chances. Des aménagements pour l'accessibilité destinés aux candidats en situation de handicap participant à notre processus de sélection sont disponibles sur demande.

Envoyez votre CV via Droit-inc.

Parajuriste

La clé du succès

Mont-Royal - 4 candidats

Permanent à temps plein

143 personnes ont consulté cette offre

Consultant en prêts hypothécaires recherche un(e) parajuriste possédant de l'expérience dans les domaines suivants :

a) recherche de titres de propriété immobilière au Registre foncier du Québec ;

b) connaissance du droit de la location et capacité d'examiner les baux commerciaux ;

c) capacité d'analyser et d'examiner les documents hypothécaires.

d) préparer les dossiers pour les prêteurs

Salaire selon l'expérience.


Parajuriste - droit de la famille

Uman recrutement

Montréal (Hybride)

Permanent à temps plein

420 personnes ont consulté cette offre

Vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel dynamique, humain et collaboratif, où la rigueur et la qualité du service sont au cœur des priorités?

Notre client, cabinet reconnu situé au centre-ville de Montréal, est à la recherche d’un.e parajuriste en droit de la famille afin de soutenir son équipe spécialisée dans ce domaine.

Vos futurs avantages :

  • Poste permanent à temps plein;
  • Mode de travail hybride (4 jours au bureau / 1 jour en télétravail);
  • 3 semaines de vacances dès l’entrée en fonction (selon expérience);
  • 5 journées personnelles par année;
  • Assurances collectives 50/50 (médicaments + dentaires) dès le jour 1;
  • Télémédecine;
  • Contribution REER après 6 mois (jusqu’à 2 000 $);
  • Environnement professionnel collaboratif et humain;
  • Équipe dynamique et ambiance conviviale.


Vos futures responsabilités :

  • Participer à l’administration des dossiers (lettres de mandat, ouvertures et fermetures de dossiers, gestion documentaire);
  • Effectuer différentes tâches administratives et juridiques liées au droit de la famille;
  • Préparer des procédures judiciaires ainsi que des cahiers de procédures;
  • Assurer la gestion des agendas (réunions, audiences, procès et vacations à la cour);
  • Effectuer le suivi des dossiers et de la correspondance;
  • Communiquer avec les clients, palais de justice, avocats opposés et autres intervenants;
  • Effectuer le classement papier et électronique des documents aux dossiers;
  • Collaborer étroitement avec les avocates afin d’assurer un suivi rigoureux des mandats.


Compétences et qualités recherchées :

  • DEC/AEC en techniques juridiques ou DEP/ASP en secrétariat juridique;
  • Minimum d’un an d’expérience à un rôle similaire;
  • Expérience en droit familial/matrimonial, un atout important;
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Connaissance du logiciel Aliform (atout);
  • Capacité à travailler rapidement et avec précision;
  • Excellente gestion des priorités et sens de l’organisation;
  • Esprit d’équipe, discrétion et professionnalisme;
  • Capacité à travailler dans un environnement collaboratif.


Un peu plus d’informations sur le cabinet :

Situé au cœur du centre-ville de Montréal, notre client est un cabinet reconnu pour la qualité et la rigueur de ses services.

L’équipe privilégie une approche humaine et collaborative, permettant aux professionnels de travailler dans un environnement stimulant tout en maintenant une proximité avec leurs collègues et leurs clients.

Le cabinet se distingue également par son professionnalisme, sa qualité d’exécution et l’importance accordée au travail d’équipe

UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme, et nous vous invitons à postuler directement en ligne via Droit-inc. Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats.es retenus.es. Au plaisir de vous rencontrer!

Parajuristes – Nombreux postes à offrir!

Groupe montpetit

Montréal (Hybride) - 15 candidats

Permanent à temps plein

761 personnes ont consulté cette offre

Parajuristes – Nombreux postes à offrir!
Grande région de Montréal

Nos partenaires d’affaires comptent parmi les cabinets d’avocats les plus renommés au Québec et d’entreprises d’envergure.

Actuellement, ces employeurs sont à la recherche de parajuristes de plusieurs secteurs de droit avec différents niveaux d’expérience pour combler des besoins grandissants :

  • Corporatif et transactionnel – Montréal et Rive-Nord (3 ans +) ;
  • Immobilier et location - Sociétés immobilières - Montréal (3 ans +) ;
  • Secrétariat corporatif et gouvernance – Montréal et Rive Sud (5 ans +) ;
  • Immobilier et financement – Montréal – (3 ans +) ;
  • Immobilier et notariat - Montréal et Rive Nord (2 ans +) ;
  • Litige – Montréal (3 ans +).

Les employeurs offrent une rémunération globale compétitive et un cadre propice à ceux et celles qui valorisent un équilibre sain entre vie professionnelle et personnelle, notamment grâce à des horaires flexibles et la possibilité de faire du télétravail.

Vous souhaitez vous établir à long terme auprès d’un employeur qui soutient votre développement professionnel? Vous désirez évoluer au sein d’une équipe engagée, où la collaboration et les liens humains sont au cœur de la culture d’entreprise?

Nous serions ravis de faire votre connaissance prochainement.

L’emploi du masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible via Droit-inc en précisant le numéro de référence : 26-0235P.

Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, notre équipe se fera un plaisir de vous renseigner.

Caroline Lavigne
Angela Maggio
Charly Demay
Martine Bérubé
514.395.1115

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.

Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.

CNESST – Numéro de permis : AP-2000442

Parajuriste et technicien.ne légal.e / Paralegal & Legal Technician

Université bishop's

Sherbrooke (Présentiel) - 4 candidats

34,27$ - 44,73$ /heure

Temporaire à temps plein

465 personnes ont consulté cette offre

(English version follows)

Parajuriste et technicien.ne légal.e (Poste temporaire à temps plein)

Les énoncés suivants sont destinés à décrire la nature et le niveau de travail général. Ils ne représentent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilités, tâches et aptitudes requises.

L’Université Bishop's recherche un Parajuriste & Technicienne Légale pour un poste temporaire à temps plein. Se rapportant à la Directrice des Services Juridiques, le.la titulaire du poste est responsable de la recherche juridique, de la rédaction et de la révision des contrats et de la correspondance, des documents juridiques de base, et de la tenue des dossiers juridiques confidentiels.

La semaine de travail est de 35 heures, du lundi au vendredi avec des soirées et fins de semaine occasionnelles. La période de travail pour ce poste est de juillet 2026 à juillet 2027.

Nature des tâches et des responsabilités

  • Founit un soutien juridique et administratif quotidien a la directrice juridique et au departement des services juridiques.
  • Effectue la recherche jurisprudentielle et doctrinale;
  • Rédige, révise et valide, selon le cas, des documents contractuels de toute nature, notamment d’achats, de services professionnels, de location, des baux;
  • Assume la responsabilité des dossiers d’assurance et fait le suivi des sinistres
  • Effectuer toutes autres tâches connexes au besoin.


Qualifications et exigences

  • DEC Diplôme d’études collégial en technique juridique
  • De 3 a 5 ans d’expérience pertinente;
  • Maîtrise de la langue anglaise et de la langue française;
  • Très bon sens de l’organisation et capacité à travailler de façon indépendante


À propos de l’Université Bishop’s

Fondée en 1843, l’Université Bishop's est située au cœur de l’arrondissement de Lennoxville, à Sherbrooke au coeur des Cantons-de-l’Est, au Québec. Elle est reconnue pour son modèle d’éducation libérale, ses classes de petite taille et son environnement résidentiel favorisant une expérience étudiante personnalisée. Situés à Sherbrooke, à environ une heure et demie de route au sud-est de Montréal, les Cantons-de-l'Est offrent une atmosphère accueillante et sécuritaire, des activités récréatives de plein air exceptionnelles et une excellente qualité de vie. L’Université Bishop’s est située sur le territoire traditionnel des Abénaquis. Nous reconnaissons leur gestion de cette terre et apprécions le fait que nous sommes tous des invitées sur le territoire abénakis.

Bishop’s est une université anglophone et offre principalement des programmes de 1er cycle. Bishop’s offre plus de 100 programmes d’études au sein de cinq divisions : sciences humaines, sciences naturelles et mathématiques, sciences sociales, administration et éducation.

Le campus de 550 acres comprend 25 bâtiments, dont sept résidences, deux bibliothèques, deux théâtres, des salles de classe exceptionnelles, des laboratoires et des installations sportives, un aréna, une chapelle historique, une salle de concert, une garderie ainsi qu’un étang, un refuge faunique et un terrain de golf.

Ce que nous offrons à nos employés :

  • un programme d’assurance collective qui comprend : l’assurance médicaments, l’assurance médicale, les soins de la vue et l’assistance-voyage;
  • des vacances généreuses ainsi qu'un congé de 10 jours entre décembre et janvier;
  • des horaires flexibles et la possibilité de travailler à domicile lorsque la nature du poste le permet;
  • des tarifs préférentiels au centre sportif et au terrain de golf;
  • un régime de retraite à prestations déterminées et/ou régime de retraite simplifié;
  • un programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF);
  • des initiatives en matière de développement durable et de bien-être;
  • l’accès à des événements culturels et éducatifs en continu.


Classification: Classe 14 ( $ 34.27 à $ 44.73) (poste non syndiqué)

L’Université Bishop’s applique un programme d’Accès à l’égalité en emploi issu de la Loi sur l’Accès à l’égalité en emplois des organismes publics. L’université accueille les candidates qui s’engagent à respecter les valeurs d’équité, de diversité et d’inclusion et qui nous aideront à accroitre notre capacité en matière de diversité et d’inclusion. Nous encourageons les candidatures de membres de groupes historiquement défavorisés et marginalisés, notamment les peuples autochtones, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes handicapées, les femmes et les personnes LGBTQ2S+.

S.V.P. faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation via Droit-inc, Ce poste restera ouvert jusqu’à ce qu’il soit pourvu.

Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées, et que des tests de sélection peuvent être administrés ; merci pour l’intérêt manifesté. Dans le processus de recrutement, nous fournissons un soutien aux personnes handicapées afin de répondre aux besoins en prévenant et en éliminant les obstacles à l’accessibilité. Si vous nécessitez de mesures d’adaptation pour participer en tant que candidate dans le processus de recrutement, veuillez contacter le departement des Resources Humaines.

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Paralegal & Legal Technician
( Temporary full-time position)

The following statements are intended to describe the general nature and level of work performed. They do not represent an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required.

Bishop's University is seeking a Paralegal & Legal Technician for a temporary full-time position. Reporting to the General Counsel, the incumbent is responsible for conducting legal research, drafting and reviewing contracts and correspondence, basic legal documents, , and maintaining confidential legal records.

This position has a work week of 35 hours from Monday to Friday with occasional evenings and weekends required. The working period for this position is July 2026 to July 2027.

Nature of duties and responsibilities

  • Provide day-to-day legal and administrative support to General Counsel and to the legal department.
  • Carries out jurisprudential and doctrinal research;
  • Drafts, revises and validates contractual documents, including but not limited to procurement agreements, professional services agreements, rental agreements and leases;
  • Collates information for mandatory reporting and ensures that deadlines are respected,
  • Performs additional similar / related task as required


Qualifications and Requirements

  • DEC –College Diploma in Technique juridique
  • 3 to 5 years of similar experience;
  • Excellent verbal and written communication skills in both English and French.
  • High level of organization and ability to work independently.


About BU

Founded in 1843, Bishop’s University is located in the Lennoxville borough of Sherbrooke, in the Eastern Townships of Quebec. It is recognized for its liberal education model, its small class sizes, and its residential environment that fosters a personalized student experience. Located about an hour and a half southeast of Montreal, the Eastern Townships offer a welcoming and safe atmosphere, exceptional outdoor recreational opportunities, and an excellent quality of life. Bishop’s University is situated on the traditional and unceded territory of the Abenaki people. We acknowledge their historical relationship with this land and are grateful to be guests on Abenaki territory.

Bishop’s is an English‑language university offering primarily undergraduate programs, with more than 100 academic programs across five divisions: Humanities, Natural Sciences and Mathematics, Social Sciences, Business, and Education.

The 550‑acre campus includes 25 buildings, seven residences, two libraries, two theatres, exceptional classrooms, laboratories, athletic facilities, an arena, a historic chapel, a concert hall, and a daycare centre. The campus also features a pond, a wildlife refuge, and a golf course.

What We Offer – Employees benefit from:

  • Medical, vision, health and travel insurance;
  • Generous vacation as well as a 10-day holiday break between December and January;
  • Flexible scheduling and work from home possibility when the nature of the position allows it;
  • Employee discounts to our sports centre and golf course;
  • Defined benefit and/or simplified pension plan;
  • Employee Family Assistance Plan (EFAP);
  • Sustainable development and wellness initiatives;
  • Access to ongoing cultural and educational events .


Classification: Class 14 ( $ 34.27 to $ 44.73) ( non-unionized position)

Bishop’s University implements an equal access employment / program under the Act respecting equal access to employment in public bodies. The University welcomes applicants who are committed to upholding the values of equity, diversity and inclusion and who will assist us expand our capacity for diversity and inclusion. We encourage applications from members of groups that have been historically disadvantaged and marginalized, including Indigenous peoples, visible and ethnic minorities, persons living with disabilities, women and LGBTQ2S+ persons.

If interested, please submit your curriculum vitae and cover letter, including what position you are applying for, via Droit-inc. This position shall remain open until filled.

Please note that only candidates selected for an interview will be contacted and testing may be required; thank you for your interest. We provide support in the recruitment processes to applicants with disabilities, including accommodation that takes into account an applicant’s accessibility needs. If you require accommodation in order to participate as a candidate in the recruitment process, please contact the Human Resources department.

Parajuriste sénior.e en droit corporatif - fusions & aquisitions

Uman recrutement

Montréal (Présentiel)

Permanent à temps plein

257 personnes ont consulté cette offre

Vous êtes parajuriste en droit corporatif et souhaitez mettre à profit votre expertise au cœur de transactions d’envergure, au sein d’un cabinet reconnu pour la qualité de ses mandats et l’excellence de son environnement de travail? Cette opportunité est faite pour vous.

Notre client, un cabinet juridique d’envergure reconnu pour la qualité de ses services et la solidité de son expertise en droit des affaires, est à la recherche d’un.e parajuriste pour rejoindre son équipe de droit corporatif. Au sein d’un environnement collaboratif et stimulant, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des dossiers corporatifs et transactionnels, en soutien direct aux avocats.es et aux clients du cabinet. Grâce à votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre autonomie, vous contribuerez activement au succès des opérations, notamment en matière de fusions et acquisitions.

Vos futurs avantages :

  • Poste permanent, du lundi au vendredi;
  • Couverture médicale (soins dentaires, vie, médicaments, voyage, invalidité) financée à 50 % par l’employeur dès le 1er jour;
  • Télémédécine;
  • Accès au programme PAE (Programme d’aide aux employés);
  • 4 semaines de vacances;
  • 8 jours de congés maladie;
  • Des activités sociales et bien-être tout au long de l’année.


Vos futures responsabilités
:

Veuillez noter que ce poste requiert une présence au bureau à temps plein.

  • Préparer la documentation relative aux constitutions, aux organisations, aux modifications, aux dissolutions, aux prorogations, aux roulements, au capital-actions et à d’autres transactions d’entreprise;
  • Effectuer des vérifications préalables sur les livres de procès-verbaux et apporter les ajustements nécessaires;
  • Rédiger les résolutions annuelles de l’entreprise et tenir à jour les dossiers de l’entreprise;
  • Gérer les dossiers corporatifs des clients et participer à divers projets liés à la pratique du droit corporatif du cabinet;
  • Participer au développement continu des parajuristes juniors;
  • Assurer la formation de parajuristes, stagiaires et étudiants en droit.


Compétences et qualités recherchées
:

  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques ou l’équivalent;
  • Minimum de 3 ans d’expérience en droit des sociétés dans un cabinet juridique à un poste similaire;
  • Bilinguisme (français et l’anglais, à l’oral et à l’écrit), la localisation et le type de client du cabinet nécessitent de travailler dans les deux langues;
  • Capacité à gérer les priorités et à maintenir une organisation irréprochable;
  • Rigueur exemplaire et attention soutenue aux détails dans l’exécution des tâches;
  • Maitrise de la suite Microsoft Office (la connaissance de Minute Box et I-Manage est un atout).


Un peu plus sur l’entreprise :

Notre client est un cabinet d’affaires dynamique et ambitieux, regroupant plus de 130 professionnels et membres du personnel de soutien. L’épanouissement individuel, la collaboration et la performance collective sont au cœur de son fonctionnement.

Porté par une culture d’excellence et d’apprentissage continu, le cabinet offre un environnement inclusif et stimulant où chaque membre de l’équipe contribue activement à des dossiers variés et à fort impact.

Rejoignez un environnement professionnel où l’excellence, la collaboration, l’innovation et la diversité sont au cœur de la culture, et où l’épanouissement de chaque membre de l’équipe constitue une véritable priorité!

UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme, et nous vous invitons à postuler directement en ligne via Droit-inc. Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats.es retenus.es. Au plaisir de vous rencontrer!

Parajuriste sénior.e – droit immobilier | Senior Real Estate Paralegal

Plaza reit

Pointe-Claire (Hybride)

Permanent à temps plein

438 personnes ont consulté cette offre

Titre du poste : parajuriste sénior.e – droit immobilier
Lieu de travail: Pointe-Claire, Québec (mode hybride – 3 jours par semaine au bureau)
Statut: Temps plein
(English version follows)

À propos de Plaza REIT:

Chez Plaza REIT, nous croyons en la collaboration, l’efficacité et la rigueur dans un environnement où l'humain est au cœur des priorités. Nous possédons et développons un portefeuille important de propriétés commerciales à travers le Canada, et notre équipe légale joue un rôle essentiel dans la gestion et la croissance de nos actifs.

Plaza détient un portefeuille immobilier qui inclut des intérêts dans 253 propriétés totalisant environ 8,5 millions de pieds carrés au Canada. Les propriétés de Plaza comprennent des centres de petites surfaces de vente au détail ainsi que des centres commerciaux loués à hauteur de 91 % par des locataires d’envergure nationale.

Description du poste :

Nous sommes à la recherche d’un.e parajuriste sénior.e en droit immobilier pour rejoindre notre équipe dynamique. La personne retenue jouera un rôle clé dans la préparation et la gestion de dossiers transactionnels complexes, notamment en matière de baux commerciaux et de transactions immobilières. Ce poste fait partie d’une équipe juridique nationale, offrant des opportunités de collaboration avec des collègues à travers différentes juridictions, tout en assurant un rôle de leadership et d’encadrement auprès d’une équipe de parajuristes.

Responsabilités :

Sous la supervision des membres de l’équipe légale, la personne retenue aura notamment à :

  • Rédiger, réviser et préparer des baux commerciaux, renouvellements, cessions, amendements et autres ententes liées à la location;
  • Préparer et réviser des conventions transactionnelles immobilières (offres d’achat, conventions de vente etc.);
  • Effectuer des vérifications diligentes dans le cadre de transactions immobilières;
  • Coordonner les clôtures de transactions et assurer le suivi des dossiers;
  • Communiquer avec les clients, notaires, avocats et autres intervenants;
  • Rédiger des mises en demeure, avis de défaut, lettres diverses et assurer les suivis requis;
  • Maintenir et organiser les dossiers juridiques et la documentation;
  • Effectuer des recherches corporatives et foncières notamment sur SOQUIJ, au Registraire des entreprises, à Corporations Canada, au Registre foncier et dans les registres corporatifs extra-provinciaux;
  • Assurer le respect des échéanciers et des exigences réglementaires;
  • Collaborer étroitement avec les autres départements pour assurer la fluidité des processus internes.


Profil recherché :

  • Diplôme d’études collégiales en techniques juridiques ou formation pertinente dans le domaine du droit;
  • Minimum de 5 à 7 années d’expérience comme parajuriste dans le domaine du droit immobilier, en location commerciale, en entreprise ou en étude notariale / cabinet juridique;
  • Expérience démontrée dans la rédaction de baux commerciaux et d’ententes transactionnelles immobilières;
  • Excellente maîtrise des langues française et anglaise tant à l’oral qu’à l’écrit car nous gérons des propriétés partout au Canada;
  • Sens aiguisé du service à la clientèle et une éthique professionnelle irréprochable;
  • Sens du professionnalisme, discrétion et orientation client;
  • Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec les différents collaborateurs;
  • Capacité à travailler de manière indépendante et efficace;
  • Très bonne capacité d’analyse, souci du détail, rigueur et esprit de synthèse;
  • Autonomie, proactivité et fiabilité dans la gestion des priorités et des échéanciers;
  • Attitude professionnelle, sens du service, esprit d’équipe et adaptabilité;
  • Maîtrise des outils Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook, SharePoint) et Docusign.


Ce que nous offrons :

  • Un environnement de travail humain, stimulant et bienveillant;
  • Une flexibilité de travail en mode hybride (3 jours par semaine au bureau);
  • Des collègues passionnés et solidaires;
  • Un poste clé, stimulant et varié, offrant une grande autonomie;
  • Programme de référencement;
  • Un programme de bonus avec option de rémunération différés en unité de fiducie;
  • Opportunités de développement professionnel;
  • Des conditions avantageuses, incluant un régime d’assurance collective, un programme d’aide aux employés, des journées personnelles, des journées REIT-laxation, et plus encore.

Envoyez votre CV via Droit-inc.
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Job Title: Senior Paralegal – Real Estate Law

Work Location: Pointe-Claire, Québec (Hybrid – 3 days per week in office)
Status: Full-time

About Plaza REIT:

At Plaza REIT, we believe in collaboration, efficiency, and precision in an environment where people are at the heart of our priorities. We own and develop a significant portfolio of commercial properties across Canada, and our Legal team plays a vital role in the management and growth of our assets.

Plaza’s portfolio includes interests in 253 properties totaling approximately 8.5 million square feet across Canada. Plaza’s properties include a mix of open-air centres, stand-alone small box retail outlets, and enclosed shopping centres anchored by approximately 91 % national brand tenants.

Position Overview:

We are seeking a Senior Real Estate Paralegal to join our dynamic team. The successful candidate will play a key role in the preparation and management of complex transactional files, particularly in the area of commercial leasing and real estate transactions. This position is part of a national legal team, offering opportunities to collaborate with colleagues across multiple jurisdictions, while also providing leadership and guidance to a team of paralegals.

Responsibilities:

Reporting to the members of the Legal team, the successful candidate will:

  • Draft, review, and prepare commercial leases, renewals, assignments, amendments, and other leasing-related agreements;
  • Draft, review and prepare real estate transactional agreements (offers to purchase, agreements of purchase and sale etc.);
  • Conduct due diligence in the context of real estate transactions;
  • Coordinate transaction closings and follow up on files;
  • Communicate with clients, notaries, lawyers, and other stakeholders;
  • Draft demand letters, notices of default, various correspondence, and ensure necessary follow-ups;
  • Conduct corporate and land registry searches (SOQUIJ, Registraire des entreprises, Land Register, Corporations Canada, etc.);
  • Update and maintain databases, tracking systems, and both physical and electronic files;
  • Assist in managing deadlines, reminders, and follow-ups, using Outlook or other internal tools;
  • Work closely with other departments to ensure smooth internal processes.


Profile Sought:

  • College diploma in Paralegal Studies or relevant legal training;
  • Minimum 5 to 7 years of experience as a paralegal in real estate law, including commercial leasing, either in a corporate setting or within a notary office / law firm;
  • Demonstrated experience in drafting commercial leases and real estate transactional agreements;
  • Excellent command of both French and English, spoken and written, as we manage properties throughout Canada;
  • Strong client service orientation and impeccable professional ethics;
  • High level of professionalism, discretion, and client focus;
  • Ability to work collaboratively as part of a team and with various stakeholders;
  • Ability to work independently and efficiently;
  • Strong analytical skills, attention to detail, rigor, and ability to synthesize information;
  • Autonomy, proactivity, and reliability in managing priorities and deadlines;
  • Professional demeanor, service-oriented mindset, team spirit, and adaptability;
  • Proficiency with Microsoft 365 tools (Word, Excel, Outlook, SharePoint) and Docusign.


What We Offer:

  • A people-focused, stimulating, and supportive work environment;
  • Flexible hybrid work arrangement (3 days per week in the office);
  • Passionate and collaborative colleagues;
  • A key, stimulating, and varied role offering a high degree of autonomy;
  • Employee referral program;
  • Bonus program with the option of deferred compensation in trust units;
  • Professional development opportunities;
  • Competitive benefits, including a group insurance plan, employee assistance program, personal days, “REIT-laxation” days, and more.


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Avocat.e en droit de la famille et droit civil

Le palier juridique inc.

Longueuil (Hybride)

Permanent à temps plein

948 personnes ont consulté cette offre

Depuis plus de 15 ans, Le Palier Juridique est un cabinet d’avocats qui offre des services dans divers domaines du droit : familial, civil, administratif et criminel.

Notre équipe compte 38 avocats, plusieurs stagiaires et adjointes répartis entre nos places d’affaires de Montréal (Rosemont et Saint-Léonard), Québec, Laval, Longueuil et Terrebonne.

Candidats recherchés

  • Membre en règle du Barreau du Québec;
  • Bonne maîtrise des techniques d’analyse, de recherche et de rédaction;
  • Autonome, responsable, travail en équipe;
  • Un intérêt marqué pour les représentations devant les tribunaux est essentiel;
  • Français et anglais écrits et parlés.


Description du poste

  • Vous joindrez une équipe dans le cabinet avec laquelle vous gérerez des dossiers divers ;
  • Les tâches seront distribuées selon le degré d’expérience allant de la collaboration à la pleine gestion de dossiers;


Le cabinet

Nous offrons plusieurs avantages dont :

  • Des conditions salariales avantageuses;
  • Des avantages sociaux;
  • Un environnement de travail stimulant et une équipe dynamique;
  • L’accès à du mentorat et à de la formation en continue;
  • Du soutien administratif;
  • Une grande autonomie dans la gestion de l’horaire et la flexibilité entre le télétravail et le présentiel;
  • Des collègues disponibles.


Envoyez votre CV via Droit-inc.

Avocat.e en droit de la famille et droit civil

Le palier juridique inc.

Montréal (Hybride) - 5 candidats

Permanent à temps plein

1814 personnes ont consulté cette offre

Depuis plus de 15 ans, Le Palier Juridique est un cabinet d’avocats qui offre des services dans divers domaines du droit : familial, civil, administratif et criminel.


Notre équipe compte 38 avocats, plusieurs stagiaires et adjointes répartis entre nos places d’affaires de Montréal (Rosemont et Saint-Léonard), Québec, Laval, Longueuil et Terrebonne.

Candidats recherchés

  • Membre en règle du Barreau du Québec;
  • Bonne maîtrise des techniques d’analyse, de recherche et de rédaction;
  • Autonome, responsable, travail en équipe;
  • Un intérêt marqué pour les représentations devant les tribunaux est essentiel;
  • Français et anglais écrits et parlés.


Description du poste

  • Vous joindrez une équipe dans le cabinet avec laquelle vous gérerez des dossiers divers ;
  • Les tâches seront distribuées selon le degré d’expérience allant de la collaboration à la pleine gestion de dossiers;


Le cabinet

Nous offrons plusieurs avantages dont :

  • Des conditions salariales avantageuses;
  • Des avantages sociaux;
  • Un environnement de travail stimulant et une équipe dynamique;
  • L’accès à du mentorat et à de la formation en continue;
  • Du soutien administratif;
  • Une grande autonomie dans la gestion de l’horaire et la flexibilité entre le télétravail et le présentiel;
  • Des collègues disponibles.


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86 416,00$ - 174 187,00$ /an

Permanent à temps plein

470 personnes ont consulté cette offre

OFFRE D’EMPLOI
POSTE À COMBLER : Avocat.e
Poste temporaire durée 12 mois- pourrait mener à une permanence


Lieu de travail :
Bureau d'aide juridique de Val-d’Or

Supérieure immédiate : Me Erika Marier, directrice de bureaux


Nature des fonctions
:

Le doit criminel, la protection de la jeunesse, la santé mentale sont les principaux domaines de droit visés par ce poste. La personne pratiquera dans ces domaines de droit pour le bureau de Val-d’Or mais sera également amenée à supporter ses collègues des autres bureaux en cas de besoins. Ce poste en est un affecté prioritairement à la cour itinérante au Nunavik. Les termes de cour étant en moins grands nombre cette année l’avocat.e sera sollicité pour la desserte de la clientèle de L’Abitibi-Témiscamingue. Lorsque le nombre de termes de cour à la cour itinérante redeviendra normal l’avocat.e y sera affecté en priorité. L’avocat travaillera à partir du bureau de Val-d’Or et se rendra régulièrement au Nunavik dans le cadre de voyages organisés par les services judiciaires pour en moyenne 17 semaines par année du lundi au vendredi.


Exigences requises :

  • Avoir deux années de pratique en droit criminel et un intérêt à se développer en protection de la jeunesse et en santé mentale.
  • Être autonome dans la pratique du droit criminel dès l’embauche.
  • Avoir de l’empathie et être sensible aux réalités vécues par la clientèle s’adressant à l’aide juridique qui est confrontée à des difficultés d’ordre socioéconomique.
  • Avoir un grand sens de l’organisation et être pleinement autonome dans la pratique du droit.
  • Le désir de vouloir s’impliquer auprès des groupes communautaires sera également considéré.
  • La connaissance de la langue anglaise est essentielle puisque les audiences à la cour itinérante se déroulent en anglais.
  • Un permis de conduire valide.


Salaire et conditions : entre 86 416$ et 174 187 $ plus une prime d’attraction-rétention de 13 %. Une prime de 15 % du salaire sera versée lorsque le poste sera réaffecté aux voyages de la cour itinérante

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature d’ici le 14 août à Me Julie Lorusso via Droit-inc.