Emplois Adjoint.e juridique
Avocat.e en litige
Danis AvocatsLongueuil -Permanent à temps plein -Présentiel
OFFRE D’EMPLOI : Avocat.e en litige Lieu : Longueuil (Rive-Sud) Type : Temps plein / Permanent Danis Avocats n’est pas un cabinet comme les...
OFFRE
D’EMPLOI : Avocat.e en litige
Lieu
: Longueuil (Rive-Sud) Type
: Temps plein / Permanent
Danis Avocats n’est pas un cabinet comme les autres. Nous sommes un cabinet reconnu pour mener des mandats complexes qui exigent de sortir des sentiers battus et de trouver des solutions là où d'autres n'en voient pas.
Fini le stress du trafic vers Montréal. Basé à Longueuil, notre cabinet vous offre un véritable équilibre vie-travail et une ambiance d’équipe soudée, où la performance et la rigueur n’excluent jamais la convivialité et le plaisir.
Nous sommes à la recherche de plaideurs créatifs et engagés. Si vous êtes stimulé par les dossiers hors normes et que vous cherchez un environnement où vous serez constamment appelé à résoudre des casse-têtes juridiques, vous êtes à la bonne place.
Votre rôle
En tant qu’avocat.e en litige, vous serez plongé au cœur de l'action. Votre quotidien sera loin d'être routinier :
- Gérer des dossiers en litige civil et commercial ainsi qu'en droit du travail.
- Rédiger des procédures et des avis juridiques.
- Conseiller et accompagner nos clients dans leurs décisions d'affaires.
- Représenter nos clients devant les tribunaux.
Profil recherché
- De trois à sept années d’expérience en litige;
- Une excellente capacité de rédaction et d’analyse juridique;
- De l’expérience en plaidoirie et de l’aisance devant les Tribunaux;
Chez nous, vous ne serez pas un numéro ni un exécutant. Vous serez impliqué dans des mandats d'envergure en litige et droit du travail, où votre expérience et votre rigueur seront reconnues à leur juste valeur. En outre, vous bénéficierez d’une rémunération concurrentielle aux cabinets montréalais.
Nous souhaitons investir dans votre avenir à long terme. Profitez d’un mentorat direct et d’un accès continu à la formation au sein d’une organisation qui s'engage à vous donner les moyens de vos ambitions.
Envoyez votre CV via Droit-inc.
Avocat.e (litige civil et contractuel)
L'Union des producteurs agricoles (Upa)Longueuil -Permanent à temps plein -Hybride
Direction des affaires juridiques Inspirée par la passion de ses membres et toujours en mouvement après plus de 100 ans d’existence, l’Union...
Direction des affaires juridiques
Inspirée par la passion de ses membres et toujours en mouvement après plus de 100 ans d’existence, l’Union des producteurs agricoles (UPA), https://www.upa.qc.ca/fr/ joue un rôle actif et unique dans le développement économique du Québec en matière d’agriculture.
L’UPA est une organisation syndicale professionnelle qui fonde sa raison d’être et son action sur les valeurs de respect de la personne, de solidarité, d’action collective, de justice sociale, d’équité et de démocratie. Dans le respect de ces valeurs, l’UPA a pour mission principale de promouvoir, de défendre et de développer les intérêts professionnels, économiques, sociaux et moraux des productrices et des producteurs agricoles et forestiers du Québec.
Relevant de la directrice des affaires juridiques, vous ferez partie d’une équipe de 9 avocats (employés cadres). Vous aurez comme principales responsabilités d’assurer la défense des intérêts de l’UPA, de ses fédérations et syndicats affiliés, ainsi que des producteurs agricoles et forestiers. Dans le cadre de vos fonctions, vous devrez conseiller et représenter l’UPA, ainsi que différents regroupements de producteurs agricoles en matière contractuelle et commerciale. Vous serez également appelé à conseiller les producteurs agricoles et forestiers dans les aspects inhérents à leur entreprises (contrats, conventions, incorporation, immatriculation…) et à les représenter devant les tribunaux lors de litiges civils ou contractuels.
Profil recherché
- Baccalauréat en droit;
- Membre du Barreau du Québec;
- Un minimum de 2 ans d’expérience en litige civil et contractuel;
- Aptitude et intérêt pour la négociation et le litige;
- Autonomie et professionnalisme;
- Rigueur, discipline et intégrité;
- Capacité à gérer les priorités dans un environnement aux échéanciers serrés;
- Capacité à analyser des situations complexes, à en faire la synthèse et à vulgariser l’information juridique;
- Capacité à s’adapter à différents contextes, à faire preuve de jugement et de doigté dans les relations professionnelles, et à communiquer efficacement;
- Excellente maitrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit et un anglais fonctionnel;
L’Union des producteurs agricoles vous offre une expérience employé comprenant :
- Une rémunération globale concurrentielle selon l’expérience, incluant un régime de retraite hybride (cotisations déterminées et prestations déterminées), des assurances collectives payées par l’employeur dès l’entrée en poste, un compte de soin de santé et un service de télémédecine;
- Des mesures facilitant la conciliation travail et vie personnelle;
- Des possibilités de développement professionnel et de formation;
- Un réseau professionnel enrichissant;
- Des pratiques basées sur le bien-être (activités sociales et sportives);
- Une atmosphère de travail conviviale et une équipe de gens passionnés;
- Une cafétéria, un stationnement gratuit et l’accès à des places en CPE.
Lieu de travail : Longueuil (politique de télétravail en mode hybride)
Les personnes intéressées ont jusqu'au 15 février 2026 pour déposer leur candidature en ligne via Droit-inc.
L’UPA appuie la diversité, l’équité et l’inclusion et vise à créer un milieu de travail accessible, en assurant l’égalité à l’emploi. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous.
Avocat.e en droit de la famille
Colibri Avocats Inc.Montréal -Permanent à temps plein -Hybride
Qui sommes-nous? Colibri Avocats est un cabinet d’avocats avec plus de 10 ans d’expérience dédié à fournir des services juridiques exception...
Qui sommes-nous?
Colibri Avocats est un cabinet d’avocats avec plus de 10 ans d’expérience dédié à fournir des services juridiques exceptionnels. Notre équipe de professionnels chevronnés se spécialise dans divers domaines, notamment le Droit Criminel, Droit Pénal, Droit de la Jeunesse, Droit de la Famille, la Médiation et le Coaching. L’humain nous tient à cœur et guide notre pratique quotidienne.
NOTRE HISTOIRE
Colibri Avocats a été fondé avec la vision d’offrir des services juridiques complets et compatissants à la communauté. Au cours de la dernière décennie, nous avons bâti une réputation pour notre engagement sans faille envers nos clients, notre attention méticuleuse aux détails et une compréhension approfondie du droit.
NOS VALEURS
Chez Colibri Avocats, nous sommes guidés par un ensemble de valeurs fondamentales qui reflètent le symbolisme du colibri :
- Intégrité : Nous respectons les normes les plus élevées d’honnêteté et de conduite éthique dans toutes nos interactions et pratiques juridiques.
- Compassion : Nous abordons chaque cas avec empathie et compréhension, reconnaissant les circonstances uniques et les défis auxquels sont confrontés nos clients.
- Excellence : Nous nous engageons à fournir des services juridiques exceptionnels grâce à un apprentissage continu, à l’innovation et à une attention aux détails.
- Communauté : Nous croyons en l’importance de redonner à notre communauté et de faire une différence positive dans la vie de ceux que nous servons.
L'opportunité
Notre équipe en droit de la famille s’agrandit. Nous sommes à la recherche d’un.e à deux avocat.e.s afin de combler notre équipe qui est en croissance. Nous cherchons un.e avocat.e avec 1 à 5 ans d’expérience démontrée en droit de la famille. Bien que nos bureaux se situent à Montréal, des déplacements fréquents dans les districts voisins sont possibles.
Vous aurez dès le départ vos propres dossiers que vous piloterez de A à Z.
Tâches à réaliser
- Mener des entrevues avec des clients
- Élaborer la théorie d'une cause
- Rédiger des actes de procédures
- Procéder à l'analyse de dossiers
- Rédiger des avis juridiques
- Conduire une négociation (en tout ou en partie)
- Préparer des dossiers d'auditions
- Effectuer des représentations à la cour
- Gérer des dossiers de manière autonome
Profil recherché
- Être membre du Barreau du Québec
- Minimalement 1 an d’expérience démontrée en droit de la famille (requis)
- Esprit d’équipe.
- Excellent sens de l’organisation, planification et de rigueur;
- Fortes capacités rédactionnelles;
- Avoir les capacités à bâtir une relation avec les clients;
- Être autonome;
- Bilinguisme français-anglais (un atout)
- Expérience en protection de la jeunesse et/ou en immigration (un atout)
Avantages
- 5 Semaines de congés payés dès la première année
- Bureau fermé entre Noël et le Nouvel An
- Possibilité d’effectuer jusqu’à 2 jours de télétravail
- Tenue décontractée
- Cotisations annuelles assumées par le Cabinet
- Stationnement gratuit disponible
La date d’entrée en fonction est le plus tôt possible.
Type d'emploi : Temps Plein, Permanent
Rémunération : Selon l'expérience.
Horaires : Du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00, pour un total de 37,5h par semaine.
Envoyez votre CV via Droit-inc.
Avocat.e fiscaliste
Therrien Couture Joli-CoeurMontréal, Québec, Brossard, Saint-Hyacinthe, Laval, Sherbrooke et Granby -Permanent à temps plein -Hybride
AVOCAT.E FISCALISTE 2-5 années et plus d’expérience Place d’affaires de Montréal, Québec, Brossard, Saint-Hyacinthe, Laval, Sherbrooke et Gr...
AVOCAT.E FISCALISTE
2-5 années et plus d’expérience
Place d’affaires de Montréal, Québec, Brossard, Saint-Hyacinthe, Laval, Sherbrooke et Granby – Télétravail hybride
Envie de piloter tes dossiers en collaboration avec une équipe dynamique? Ton expertise en fiscalité serait un atout précieux pour nous? Chez TCJ, nous avons un poste qui correspond parfaitement à tes ambitions!
Notre promesse :
- Nous avons à cœur de travailler sur des dossiers stimulants, de servir nos clients avec excellence et de livrer un travail d’une qualité irréprochable;
- un programme d’accueil, d’intégration et de formation structuré et adapté te permettant de te sentir rapidement à l’aise dans ton rôle;
- d’excellentes conditions de travail, et ce, dès ton entrée en poste : salaire concurrentiel, semaines de vacances qui tiennent en compte ton expérience sur le marché, régime d’assurance collective et d’avantages sociaux modulables, REER collectif, achat d’actions privilégiées de l’entreprise, 13 jours fériés par année et bien plus encore!
- en plus de privilégier le tutoiement et la proximité avec nos gestionnaires et nos collègues, nous accordons une grande importance au temps passé entre collègues en dehors du cadre habituel.
- du télétravail en mode hybride (présence de 2 à 3 jours par semaine au bureau) et un programme audacieux de télétravail vacances-nomade;
- des politiques d’entreprise à l’avant-garde et des programmes flexibles qui mettent de l’avant ton développement professionnel et ta conciliation vie personnelle-travail (formation continue, soutien académique, mentorat, coaching, dialogue de carrière, service de nettoyeur et de traiteur accessible facilement et plus);
Ta mission quotidienne
En tant que membre de l'équipe fiscale, tu travailleras en étroite collaboration avec tes collègues pour mener à bien divers mandats.
Ce qui signifie :
- conseiller les clients en matière de planification fiscale;
- assurer la conformité aux lois fiscales provinciales et fédérales;
- conseiller et représenter les clients sur le processus de règlements des différends fiscaux ;
- préparer des procédures juridiques;
- aider à la préparation des procès devant les tribunaux fédéraux et québécois et y participer;
- rédiger des mémos fiscaux.
Tu as le profil TCJ si :
- tu es membre du Barreau du Québec
- tu possèdes entre deux (2) et cinq (5) années d’expérience en fiscalité;
- tu as un grand sens de la minutie, de l’organisation et des responsabilités;
- tu as la capacité de cerner les enjeux d’affaires et juridiques des clients;
- tu as un fort esprit d’équipe et une passion pour le service à la clientèle;
- tu as la capacité de gérer le stress et plusieurs échéanciers simultanément.
Tu as des questions sur le poste, sur nos avantages sociaux ou sur l’environnement de travail? Contacte dès maintenant Martine Lavigne, de notre équipe des ressources humaines, qui se fera un plaisir de te parler de cette opportunité d'emploi.
À propos de nous
Chez TCJ, les bottines suivent les babines, et nous en sommes fiers! Cet engagement solidifie la confiance que nous nourrissons les uns envers les autres, et nous nous donnons les moyens pour faire de cette promesse un succès!
Travailler chez nous, c’est être entouré d’une équipe multidisciplinaire établie dans sept places d’affaires au Québec. Nous sommes plus de 450 collègues passionnés et déterminés à faire vivre nos valeurs d'engagement, de simplicité, d'audace et de pertinence dans notre quotidien.
L’équité, la diversité et l’inclusion
Nous croyons fermement en l'importance de l’équité, de la diversité et de l’inclusion au sein de notre entreprise.
L'inclusion signifie créer un environnement où chaque employé se sent le bienvenu, respecté et valorisé pour sa singularité. Nous comprenons que la diversité des expériences et des points de vue enrichit notre culture d'entreprise et renforce notre capacité à innover.
Envoie ton CV via Droit-inc.
Au plaisir,
L’équipe TCJ!
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