Emplois Avocat.e - Droit pénal et criminel

Le bureau est actuellement à la recherche d'un.e avocat prêt.e à prendre des dossiers dans leur intégralité, de la rencontre avec les clients jusqu'aux vacations à la Cour.

Le poste offre une grande flexibilité dans les heures de bureau ; c'est à vous de faire votre horaire!

Il n'y a pas de lieu physique permanent offert par le cabinet, vous serez donc en télétravail la majorité du temps. Des espaces peuvent être alloués ponctuellement pour la rencontre de clients.

Me Soleil Tremblay oeuvre en tant qu'avocat généraliste et fiscaliste depuis 2004 sur un large territoire couvrant entre autre la grande région métropolitaine et les Laurentides. Il travaille également à distance avec une dizaine de collaborateurs et collaboratrices afin de remplir les missions qui lui sont confiées.

Ses domaines de pratiques sont variés : litige fiscal, civil, administratif, criminel et pénal, logement, famille et couple, protection de la jeunesse, affaires et bien d'autres ; parce qu'aucun défi juridique n'est insurmontable!

Statut recherché

- Permanent, temps plein/temps partiel

Avantages

- Horaire de travail très flexible

- Rémunération compétitive avec prime annuelle

- Congés payés

- Environnement ouvert, inclusif et très collaboratif

- Coaching et réseautage

- Responsabilisation rapide

Exigences

- Être membre du barreau du Québec

- Maîtrise des outils de la recherche juridique

- Très forte compétence analytique

- Capacité à travailler à distance et en équipe

- Bonne gestion du stress

Responsabilités

- Assurer les consultations avec les clients : bonne capacité à vulgariser les aspects légaux et entretenir une bonne relation avec ceux-ci

- Faire des recherches avant de donner une opinion juridique

- Rédiger les procédures

- Représenter les clients à la Cour

- Aider à la préparation des dossiers

- Soutenir le travail d'avocats séniors

Qualités recherchées

- L'honnêteté intellectuelle

- L'intégrité

- L'ouverture d'esprit

- L'empathie

- La résilience

- Un goût prononcé pour le développement personnel et le travail bien accompli

Joignez-vous à une équipe dynamique et inclusive en nous envoyant votre candidature sur Droit Inc.

Nous vous recontacterons dans les plus bref délais!

DESCRIPTION DES TÂCHES
Greffier.ère adjoint.e - Technicien.ne juridique
Poste Cadre

L’objectif principal du poste est d’assister et soutenir le Greffier dans la gestion optimale et compétente des ressources humaines, matérielles et financières mises à la disposition du Service du Greffe. Il remplace le Greffier en cas d’absence ou d’incapacité d’agir. Plus précisément le titulaire doit :

RESPONSABILITÉS

• Coordonner avec le Greffier la préparation et le suivi des séances du conseil;
• Collaborer à la rédaction et au suivi des contrats et des règlements que le Greffier lui confie;
• Assumer la responsabilité de la vérification des règlements, des avis les concernant et de leur suivi;
• Assurer le suivi des règlements (autorisation, échéanciers, transmission, etc.);
• Organiser et préparer la tenue des registres sur les règlements;
• Réviser les divers avis publics municipaux et s’assurer de l’obtention des approbations requises et du respect des délais légaux;
• Assister le Greffier dans la gestion des dossiers de réclamations;
• Fournir un soutien de premier niveau aux employés des autres services relativement à l’application des lois, règlements, politiques, normes et procédures;
• Rédiger, transcrire et vérifier diverses lettres de nature juridique, telles que des correspondances, mises en demeure, des contrats, avis ou politiques dans le respect des normes prévues;
• Coordonner le suivi des requêtes relevant du service;
• Aider à la supervision de la tenue à jour des archives et de la gestion documentaire de la Municipalité (contrôle, indexation, classification, destruction des documents, garde des archives, application du calendrier de conservation, etc.);
• Assister l’adjointe à la direction dans la gestion des demandes reçues en vertu de la Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et sur la protection des renseignements personnels;
• Préparer l’organisation de la vente des immeubles dont les taxes sont en souffrance, conformément aux dispositions de la Loi et aux instructions du conseil municipal, le cas échéant;
• En collaboration avec le Greffier et l’adjointe à la direction générale, préparer et mettre à jour les procédures du Service du greffe;
• Effectuer des recherches juridiques ou jurisprudentielles;
• Peut agir comme représentant de la Municipalité à la cour des petites créances;
• Assister aux séances publiques ou autres rencontres auxquelles il doit assister en l’absence de Greffier ou à sa demande;
• Exécuter toutes autres taches connexes, occasionnelles ou ponctuelles, assignées par le Directeur général et Greffier-trésorier.

FORMATION / EXPÉRIENCE

• Posséder un diplôme d’étude collégiale (DEC) en technique juridique ou toute autre formation équivalente;
• Diplôme universitaire de premier cycle en droit (atout);
• Un minimum de trois (3) ans d’expérience dans des fonctions similaires et particulièrement dans le domaine municipal;
• Bonne maîtrise des outils informatiques : Suite Office.

COMPÉTENCE / EXPERTISE

• Très bonne maîtrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit et une excellente capacité de rédaction;
• Avoir une bonne connaissance du Code municipal;
• Connaissance des logiciels PG MegaGest, Accès Territoire (atout);
• Sens développé dans la planification de ses priorités et dans l’organisation de son travail;
• Rigueur dans l’accomplissement de ses tâches, discrétion et confidentialité;
• Très bonne capacité à travailler en équipe;

Note : Les activités mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de la fonction identifiée et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive des tâches à réaliser.

SALAIRE ET AVANTAGES

• Salaire annuel à déterminer selon expérience
• Assurance et REER collectifs

POUR POSTULER

Les personnes intéressées à déposer leur candidature peuvent le faire via Droit-inc ou en personne au 88, rue des Érables, Grenville-sur-la-Rouge, Québec, J0V 1B0

DATE ET HEURE LIMITE POUR POSTULER

Le vendredi 25 juillet 2025 à 13h00