McCarthy forcé d'ouvrir ses livres

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L'équipe Droit-Inc

2009-08-24 14:15:00

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Une ex-avocate de McCarthy Tétrault a obtenu le droit de consulter des données ultra secrètes incluant les salaires, les taux horaires, les évaluations de performance et bien d’autres informations confidentielles sur son ancien employeur.
McCarthy doit produire ces informations d’ici le 7 septembre, rapporte The Lawyers Weekly, qui indique qu’il s’agit probablement d’une première, c’est-à-dire à l’effet qu’un grand cabinet national se voit dans l’obligation de divulguer de l'information sur la rémunération des associés, des avocats et des employés.

L’affaire concerne l’avocate Diane LaCalamita, qui a quitté McCarthy, en 2006, et à qui la firme avait offert un règlement de 200 000$, règlement qu’elle avait refusé.

Elle a plutôt intenté une poursuite de 12 millions de dollars, alléguant que le cabinet faisait preuve de discrimination envers les femmes.

Elle déclare avoir été recrutée en 2001 par McCarthy, puis en 2003 pour aider à mettre sur pied un nouveau groupe en propriété intellectuelle. Elle affirme avoir quitté son ancien emploi chez Aird & Berlis lorsque McCarthy lui aurait offert un partenariat avec participation.

Toutefois, indique-t-elle, McCarthy n’aurait pas honoré l’entente, lui refusant l’association avec participation et en la congédiant subséquemment.

Pour lire la suite (en anglais), cliquez ici.

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32 commentaires
  1. Anonyme
    Anonyme
    il y a 16 ans
    Bouleau
    Je ne comprends pas pourquoi Me LaCalamita voudrait retrouver un bouleau, ni ce que ça a à voir avec l'article.

  2. Aran
    Aran
    Pourquoi pas un hêtre ou une pruche?

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