Avocat.e en litige civil – Droit de la famille - Laval
Pringle & Associés AvocatsLaval
Offre publiée le 2025-08-04
Notre bureau, dont le siège social est situé à Laval, spécialisé en droit familial et l’un des plus prestigieux dans le domaine, est à la recherche d’un(e) Avocat(e) de deux (2) à quatre (4) années et plus d’expérience, en litige, dans le domaine du droit familial.
Le poste s'effectue principalement à notre bureau de Laval.
L’Avocat(e) recherché(e) devra être bilingue tant à l’oral qu’à l’écrit.
Vous pourrez rejoindre une équipe chevronnée et dynamique se consacrant entièrement au droit de la famille.
Exigences et qualifications requises :
- Membre en règle du Barreau du Québec;
- Deux (2) à quatre (4) années et plus d’expérience en litige et en représentations devant les tribunaux, préférablement en droit de la famille;
- Expérience en droit de la jeunesse (un atout);
- Bilinguisme tant à l’oral qu’à l’écrit exigé;
- Capacité à accomplir des mandats de manière autonome et rigoureuse;
- Grande capacité d’analyse et compétences marquées en rédaction de procédures, d’opinions juridiques et autres;
- Capacité à saisir rapidement des problématiques complexes et de travailler avec différents intervenants;
- Capacité à utiliser des logiciels de recherche juridique;
- Capacité d’analyse et minutie dans la préparation de documents;
- Capacité d’adaptation et de flexibilité;
- Sens de l’organisation et de la gestion des priorités;
- Capacité à travailler sous pression et en équipe;
- Facilité à bâtir une relation avec les clients et offrir un service à la clientèle impeccable;
- Bon esprit d’équipe;
- Désir de s’investir.
Excellentes conditions de travail :
- Une rémunération compétitive;
- Un poste hybride (présentiel et télétravail);
- 8 journées fériées en plus d’un congé du 24 décembre au 2 janvier;
- Un horaire d’été (bureau fermé le vendredi après-midi);
- Un plan de REER CELI avec contribution de l’employeur;
- Une assurance collective avec contribution de l’employeur;
- Un versement de la paie à toutes les semaines;
- La présence et disponibilité d’une coordonnatrice pour répondre aux questions et fournir du soutien;
- Des collations et breuvages disponibles sans frais au bureau;
- Des formations disponibles pour continuer de développer vos compétences professionnelles;
- Sorties et activités de groupe tout au long de l’année, en plus de diverses surprises pour souligner les occasions spéciales.
Si vous désirez vous joindre à notre équipe, nous vous invitons à faire parvenir votre curriculum vitae, en toute confidentialité, à Me Camille Alix, Avocate et Coordonnatrice, en cliquant sur postuler via Droit-inc.
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