Emplois Avocat.e - litige civil

Objectif du poste :

Fournit un soutien et des services juridiques internes au Mohawk Council of Kahnawà:ke (MCK), au Office of the Council of Chiefs (OCC) et, occasionnellement, à des entités connexes au sein de la communauté de Kahnawà:ke.

Roles & Responsabilités :

- Fournir un soutien juridique au MCK dans le cadre de ses relations d'affaires
- Fournir un soutien en matière de litiges au MCK et aux entités apparentées de la communauté de Kahnawà:ke
- Fournir des conseils juridiques au MCK, au OCC et aux entités connexes

Pour une description complète des rôles et responsabilités, veuillez consulter la description en anglais ci-dessous.

Éducation & Expérience

Diplôme de droit (LL.B., B.C.L. ou J.D.) d'une université canadienne ou américaine reconnue, et permis d'exercice d’avocat valide.

Plus de 3 ans d'expérience.

Connaissances, Compétences, Aptitudes

• Expérience de travail au sein du système juridique canadien et/ou provincial.
• Compréhension des enjeux auxquels fait face Kahnawà:ke.
• Connaissance des politiques, programmes, procédures administratives et opérationnelles de Kahnawà:ke.
• Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite en anglais.
• Esprit d’analyse.
• Capacité à travailler en équipe.
• Capacité à faire preuve de créativité et d’innovation dans la résolution de problèmes.
• Connaissance approfondie des éléments fondamentaux du système juridique, de la terminologie juridique et des procédures corporatives et de litige.
• Professionnalisme, discrétion et courtoisie dans les interactions avec les clients internes et externes, favorisant des relations de travail positives et respectueuses.
• Respect de la confidentialité.
• Adhésion aux politiques d’emploi du MCK et aux initiatives linguistiques Kanien’kéha.
• La capacité de communiquer en Kanien’kéha et en français est un atout.
• La volonté d’apprendre la langue Kanien’kéha

Environnement de travail

• La semaine de travail de cinq jours s'effectue dans un environnement de bureau.
• Stress modéré à important, échéances à respecter et pression sur la productivité liées aux dossiers.
• Déplacements occasionnels.
• Heures supplémentaires occasionnelles.

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Purpose:

Provides in-house legal support and services to the Mohawk Council of Kahnawà:ke (MCK), the Office of the Council of Chiefs (OCC) and occasionally, related entities within the community of Kahnawà:ke.

Roles & Responsibilities

To provide legal support to the MCK as it relates to its business relationships

- Draft contracts between the MCK and other entities.
- Provide advice and support with respect to business ventures of the MCK.
- Provide legal opinions related to business matters of the MCK.
- Draft contracts between the MCK and private individuals or businesses.
- Draft various land/housing/commercial agreements.
- Develop and drafts policies and procedures for the entire MCK organization.
- Draft legislation when required by the MCK.

To provide litigation support to the MCK and related entities within the community of Kahnawà:ke

- Draft court proceedings for cases in all courts and tribunals.
- Prepare opinions and strategies on civil cases.
- Perform legal research on litigation files.
- Participate in Court appearances.
- Develop contacts with legal counsel outside of the Legal Services Department.

To provide legal counseling to MCK, the OCC and related entities

- Provide legal opinions with respect to political decisions.
- Participate in negotiation sessions with Québec, Canada or other governments.
- Keep current of the legal and political environment internally and externally as a monitor for OCC.
- Provide advice to MCK operations as it relates to policy, budgets, human resources, housing and membership issues, and community complaints.
- Provide advice to the Kahnawà:ke Justice Commission.
- May provide advice to other community entities (i.e. Kateri Memorial Hospital Center, Tewatohni’saktha, Kahnawà:ke Peacekeepers, Education Center, etc.) upon request and approval of the client.

Education & Experience

- LL.B, B.C.L. or J.D. from recognized Canadian or United States university, along with a valid permit to practice law.
- 3+ years of experience.

Knowledge, Skills, Abilities

- Knowledge and understanding of Federal and Provincial laws, programs, policies and services, and how they function and interact with one another.
- Experience working within the Canadian and/or provincial legal system.
- Understanding of the issues facing Kahnawà:ke.
- Knowledge of Kahnawà:ke policies and programs, administration and operational procedures.
- Excellent English oral and written communication skills.
- Analytical skills.
- Ability to function in a team-oriented environment.
- Ability to be creative and innovative in problem solving.
- Exceptional knowledge of the fundamental elements of the legal system, legal terminology, corporate and litigation procedures.
- Demonstrates professionalism, discretion, and courtesy when interacting with internal and external clients, fostering positive and respectful working relationships.
- Maintains confidentiality.
- Adhere to MCK Employment Policies and Kanien’kéha Language initiatives.
- Ability to communicate in the Kanien’kéha and French languages is an asset.
- The willingness to learn the Kanien’kéha language.

Please note: It is not necessary to possess all the skills, knowledge, and experience listed to apply for this position. We are seeking motivated and passionate candidates with a willingness to learn and join a dedicated team.

Working Environment

- Five-day work week is performed in an office environment.
- Moderate to substantial stress, deadlines and productivity pressures related to files.
- Occasional travel.
- Occasional overtime.

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*** English follows ***

L’opportunité

Hitachi Energie Canada est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) juridique dynamique pour rejoindre notre équipe Légalité & Intégrité basée à Montréal. Il s’agit d’une opportunité unique de soutenir une entreprise en pleine croissance et de contribuer à façonner le cadre juridique d’un leader mondial de l’innovation énergétique. Vous jouerez un rôle clé en conseillant sur une vaste gamme de questions juridiques, en mettant en œuvre des stratégies mondiales et en favorisant la croissance tout en protégeant nos opérations à travers le Canada.

Relevant directement du/de la Responsable Légalité et Intégrité pour le Canada, vous collaborerez étroitement avec les dirigeants de l’entreprise pour fournir des solutions juridiques pragmatiques, rapides et orientées vers les affaires. Votre travail contribuera directement à l’augmentation du volume de commandes, à la réduction des risques et à l’amélioration de la gouvernance. Si vous êtes un(e) juriste agile, à l’aise dans un environnement dynamique et valorisant l’autonomie, la responsabilité et la collaboration, nous serions ravis de vous rencontrer.

Votre impact

• Examiner et rédiger des contrats commerciaux en veillant à leur alignement avec les objectifs de l’entreprise.
• Collaborer avec les équipes internes pour expliquer les clauses clés des contrats, aligner les positions et définir la stratégie avant les discussions avec les clients.
• Soutenir l’approbation interne et l’évaluation des risques liés aux contrats importants.
• Participer ou diriger les négociations contractuelles avec les clients.
• Conseiller sur diverses questions juridiques quotidiennes touchant différents secteurs de l’entreprise.
• Promouvoir une gouvernance solide et protéger les intérêts et la réputation de l’entreprise.
• Gérer les relations avec les cabinets juridiques externes.
• Améliorer les outils contractuels, les modèles et les initiatives de sensibilisation.
• Soutenir la résolution constructive des litiges commerciaux et des problèmes clients.

Votre expérience

• Minimum de 5 ans d’expérience en droit des affaires/commercial.
• Membre en règle du Barreau du Québec.
• Bilingue en français et en anglais.
• Compétences solides en rédaction et négociation de contrats.
• Bonne compréhension des enjeux commerciaux et approche juridique pragmatique et orientée solutions.
• Souplesse et capacité d’adaptation, avec aptitude à gérer plusieurs dossiers dans un environnement rapide.
• Sens élevé des responsabilités, de l’intégrité et de l’appropriation des livrables.
• Excellentes compétences interpersonnelles et en communication, avec une approche orientée client (interne et externe).

En savoir plus sur nous

• Assurances collectives complètes (médical, dentaire, vie et invalidité) et accès à un service de télémédecine.
• Régime de retraite avec contribution avantageuse de l’employeur.
• Programme de bonification.
• Programme d’aide aux employés et à la famille 24/7.
• Programme de mise en forme et bien-être.
• Politique de télétravail.

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The opportunity

Hitachi Energy Canada is seeking a dynamic Legal Counsel to join our Montreal-based Legal & Integrity team. This is a unique opportunity to support a growing business and help shape the legal framework of a global leader in energy innovation. You’ll play a key role in advising on a wide range of legal matters, implementing global strategies, and enabling business growth while safeguarding our operations across Canada.

Reporting directly to the Head of Legal and Integrity, Canada, you will work closely with business leaders across the organization to deliver pragmatic, timely, and business-oriented legal solutions. Your work will directly contribute to increased order volume, reduced risk, and enhanced governance. If you’re an agile legal professional who thrives in a fast-paced environment and values autonomy, accountability, and collaboration, we’d love to hear from you.

How you'll make an impact

• Review and draft commercial agreements, ensuring alignment with business objectives.
• Engage with internal teams to articulate key contract terms and implications, align position, and shape strategy before client discussions.
• Support internal approval and risk assessment of key agreements.
• Support and/or lead contract negotiations with clients.
• Advise on various day-to-day legal questions across different areas of the business.
• Promote strong governance and safeguard the company’s interest and reputation.
• Liaise with and manage external legal counsel.
• Improve contracting tools, templates, and awareness initiatives.
• Support the business in resolving commercial disputes and client issues constructively.

Your background

• Minimum 5 years of experience in business/commercial law.
• Member in good standing of the Quebec Bar.
• Bilingual in English and French.
• Skilled in contract drafting and negotiation.
• Strong business acumen and pragmatic, solution oriented legal approach.
• Flexible and adaptable, with the ability to prioritize and manage multiple matters in a fast-paced setting.
• High sense of accountability, integrity, and ownership of deliverables.
• Excellent interpersonal and communication skills, with a solution-oriented mindset toward internal and external clients.

More about us

• Comprehensive group insurance (medical, dental, life and disability) and access to a telemedicine service.
• Pension plan with attractive employer contribution.
• Bonus program.
• 24/7 employee and family assistance program.
• Fitness and wellness program.
• Work from home policy.

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