Emplois juridiques

Notaire X

50 km X

Postes correspondant à votre recherche : 32

Avocat.e - (32044)
Stm

Montréal -Permanent à temps plein -Télétravail

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Description détaillée Date limite de candidature : indéterminée Numéro de publication : 32044 Statut du poste : Temporaire 1 an Contribuer à...

Description détaillée

Date limite de candidature : indéterminée
Numéro de publication : 32044
Statut du poste : Temporaire 1 an

Contribuer à la gouvernance ou aux affaires juridiques d’une grande entreprise de transport collectif, c’est participer à l’avancement de grands projets de transport collectif de façon éthique et responsable. C’est aussi s’entourer d’équipes multidisciplinaires engagées afin d’assurer et de veiller à faire respecter la conformité de l’ensemble des activités de la STM, dans le but constant d’offrir un service public au cœur de la vie du public utilisateur.

Vos fonctions

En tant qu’avocat.e, vous travaillez sous la responsabilité du chef de division affaires juridiques. Dans votre quotidien, vous assurez la représentation des intérêts de l’entreprise devant les tribunaux civils et instances administratives. Vous agissez également comme conseillère ou conseiller juridique pour les besoins des autres services.

Vos principaux mandats

Sera appelé.e notamment à œuvrer en droit de la construction, droit des contrats publics et droit des infrastructures. En plus de représentations devant les tribunaux de droit, elle ou il pourra également participer à des processus alternatifs de règlement des différends.


Plus spécifiquement, vous :

  • défendez et représentez la Société et/ou ses employé(e)s devant les tribunaux de droit commun, tribunal administratif ou autres en matière contractuelle, extracontractuelle ou autres matières civiles ou pénales. Entreprenez des poursuites judiciaires contre des tiers. Négociez des règlements hors-cours;
  • négociez et rédigez divers types d’ententes, conventions, contrats, baux ou autres documents de mêmes natures et effectuez des examens de titres;
  • assurez de la conformité des droits et titres de propriété de la Société;
  • remplissez des fonctions administratives reliées à la pratique du Droit et effectuez différentes représentations d’ordre juridique au nom de la Société devant les instances gouvernementales fédérale, provinciale, municipale, organismes externes et autres;
  • émettez des opinions et des conseils juridiques, ainsi que des rapports sur les titres;
  • effectuez ou coordonnez des recherches doctrinales et jurisprudentielles. Vous vous assurez du respect par la Société des lois et réglementations. Maintenez vos connaissances dans votre spécialité et vous tenez au fait des nouvelles législations, règlements et jurisprudence;
  • assumez toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à votre fonction ou qui peuvent vous être confiées;
  • assurez la réalisation des dossiers d'envergure;
  • élaborez et recommandez des orientations dans votre domaine de spécialisation;
  • agissez comme expert-conseil;
  • assistez, sur demande, les différents juristes de niveau inférieur dans la réalisation de leurs dossiers juridiques;
  • acquittez de tâches complexes;
  • pouvez être appelé à exercer une gouverne fonctionnelle sur du personnel professionnel et administratif/technique.


*** Écoutez des professionnels passionnés par leur travail? Cliquez ici : http://www.stm.info/fr/emplois/pourquoi/temoignages/professionnels ***


Le talent recherché

Votre profil est activement recherché si vous :

  • Détenez un baccalauréat en droit.
  • Possédez 0 à 5 ans d’expérience pertinente.
  • Êtes membre en règle du Barreau du Québec.
  • Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée.


CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES CLÉS

Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes :

  • Travail d’équipe
  • Capacité à planifier
  • Orienté vers la performance
  • Profondeur d’analyse
  • Capacité interpersonnelle
  • Orienté client/le partenaire
  • Savoir négocier
  • Rigueur
  • Communication
  • Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!


Ces connaissances pourraient représenter un atout :

  • Une expérience pertinente, dans le cadre de la réalisation de projets de construction d’infrastructures, serait un atout.


Ce que la STM vous offre

  • Télétravail offert selon la nature du poste et les besoins opérationnels.
  • Des horaires de travail flexibles pour favoriser la conciliation vie personnelle et professionnelle.
  • Plus spécifiquement pour ce poste:
  • Lieu de travail : Notamment au 800 de la Gauchetière, peut-être appelé(e) à se déplacer dans différents lieux de travail à la STM
  • Horaire : 36 heures par semaine, entre 6h et 18h
  • Salaire : 82 019 $ à 134 759 $ par année


*** Prêt à postuler? Envoyez votre CV via Droit-inc! ***

Ce poste est admissible au télétravail selon les modalités prévues


Notre programme d’accès à l’égalité

Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987. Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.

Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.


La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

34
Avocat.e (32119)
Stm

À partir de 82 019 $ par année

Montréal -Permanent à temps plein -Télétravail

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Description détaillée Date limite de candidature : indéterminée Numéro de publication : 32119 Statut du poste : Permanent Contribuer à la go...

Description détaillée


Date limite de candidature :
indéterminée
Numéro de publication : 32119
Statut du poste : Permanent

Contribuer à la gouvernance ou aux affaires juridiques d’une grande entreprise de transport collectif, c’est participer à l’avancement de grands projets de transport collectif de façon éthique et responsable. C’est aussi s’entourer d’équipes multidisciplinaires engagées afin d’assurer et de veiller à faire respecter la conformité de l’ensemble des activités de la STM, dans le but constant d’offrir un service public au cœur de la vie du public utilisateur.

Vos fonctions

En tant qu’avocat.e, vous travaillez sous la responsabilité du chef de division affaires juridiques. Dans votre quotidien, vous assurez la représentation des intérêts de l’entreprise devant les tribunaux civils et instances administratives. Vous agissez également comme conseillère ou conseiller juridique pour les besoins des autres services.

Vos principaux mandats

  • Sera appelé.e notamment à œuvrer en droit de la construction, droit des contrats publics et droit des infrastructures. En plus de représentations devant les tribunaux de droit, il pourra également participer à des processus alternatifs de règlement des différends.

Plus spécifiquement, vous :

  • défendez et représentez la Société et/ou ses employé(e)s devant les tribunaux de droit commun, tribunal administratif ou autres en matière contractuelle, extracontractuelle ou autres matières civiles ou pénales. Entreprenez des poursuites judiciaires contre des tiers. Négociez des règlements hors-cours;
  • négociez et rédigez divers types d’ententes, conventions, contrats, baux ou autres documents de mêmes natures et effectuez des examens de titres;
  • assurez de la conformité des droits et titres de propriété de la Société;
  • remplissez des fonctions administratives reliées à la pratique du Droit et effectuez différentes représentations d’ordre juridique au nom de la Société devant les instances gouvernementales fédérale, provinciale, municipale, organismes externes et autres;
  • émettez des opinions et des conseils juridiques, ainsi que des rapports sur les titres;
  • effectuez ou coordonnez des recherches doctrinales et jurisprudentielles. Vous vous assurez du respect par la Société des lois et réglementations. Maintenez vos connaissances dans votre spécialité et vous tenez au fait des nouvelles législations, règlements et jurisprudence;
  • assumez toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à votre fonction ou qui peuvent vous être confiées;
  • assurez la réalisation des dossiers d'envergure;
  • élaborez et recommandez des orientations dans votre domaine de spécialisation;
  • agissez comme expert-conseil;
  • assistez, sur demande, les différents juristes de niveau inférieur dans la réalisation de leurs dossiers juridiques;
  • acquittez de tâches complexes;
  • pouvez être appelé à exercer une gouverne fonctionnelle sur du personnel professionnel et administratif/technique.


*** Écoutez des professionnels passionnés par leur travail? Cliquez ici : http://www.stm.info/fr/emplois/pourquoi/temoignages/professionnels ***


Le talent recherché

Votre profil est activement recherché si vous :

  • Détenez un baccalauréat en droit.
  • Possédez un minimum de 5 ans d’expérience pertinente.
  • Êtes membre en règle du Barreau du Québec.
  • Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée.


CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES CLÉS

  • Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes :
  • Travail d’équipe
  • Capacité à planifier
  • Orienté vers la performance
  • Profondeur d’analyse
  • Capacité interpersonnelle
  • Orienté client/le partenaire
  • Savoir négocier
  • Rigueur
  • Communication


Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Ces connaissances pourraient représenter un atout :

  • Une expérience pertinente, dans le cadre de la réalisation de projets de construction d’infrastructures, serait un atout.


Ce que la STM vous offre

  • Un régime d’assurances collectives compétitif, pour vous et pour votre famille.
  • Télétravail offert selon la nature du poste et les besoins opérationnels.
  • Des horaires de travail flexibles pour favoriser la conciliation vie personnelle et professionnelle.
  • Plus spécifiquement pour ce poste:
  • Lieu de travail : Notamment au 800 de la Gauchetière, peut-être appelé.e à se déplacer dans différents lieux de travail à la STM
  • Horaire : 36 heures par semaine, entre 6h et 18h
  • Salaire : 82 019 $ à 134 759 $


*** Prêt à postuler? Envoyez votre candidature via Droit-inc.

Ce poste est admissible au télétravail selon les modalités prévues.

Notre programme d’accès à l’égalité

Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987. Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.

Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

34
Avocat.e en immobilier / commercial (transactionnel)
Gascon & Associés

Montréal -Permanent à temps plein -Hybrid

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Gascon réunit des avocats et des avocates, des notaires et des parajuristes enthousiastes qui partagent les mêmes valeurs et prennent un réel plaisir à unir leur force pour donner le meilleur d’...

Gascon réunit des avocats et des avocates, des notaires et des parajuristes enthousiastes qui partagent les mêmes valeurs et prennent un réel plaisir à unir leur force pour donner le meilleur d’eux-mêmes à chaque mandat. Ici, pas de portes closes ou de chacun pour soi. La qualité des mandats qui nous sont accordés fait l’envie de grands cabinets de Montréal.

Nous recherchons un.e avocat.e en immobilier et commercial.

Dans le cadre de vos fonctions, vous représenterez les intérêts des institutions financières, créanciers, développeurs immobiliers et PME et ferez notamment la préparation de financements immobiliers et de partenariats. Vous prendrez part aux négociations en lien avec des offres d’achat, des conventions de développement et des contrats de construction tout en ayant des contacts directs avec les clients. En plus d’avoir des habiletés de négociation, la personne recherchée devra posséder d’excellentes aptitudes en matière de rédaction.

Le titulaire du poste accompagnera des clients afin de contribuer à la réussite de leurs projets tout en faisant partie intégrante de chaque étape du développement immobilier. Dans le cadre de cet accompagnement, le titulaire du poste sera également appelé à procéder à la constitution de sociétés, à la préparation des documents corporatifs en lien avec un financement et à la rédaction de conventions entre actionnaires ou de sociétés.

EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES :

  • Membre du Barreau du Québec;
  • Bilingue français / anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Minimum de deux (2) à cinq (5) ans d’expérience en immobilier;
  • Expérience passée en droit commercial ou intérêt pour développer ce champ de pratique.


APTITUDES ET HABILETÉS :

  • Habileté à gérer plusieurs dossiers simultanément en respectant les échéanciers avec rigueur;
  • Sens de l’initiative, de l’organisation, débrouillardise, minutie et autonomie;
  • Esprit d’équipe;
  • Curiosité intellectuelle.


AVANTAGES
:

  • Environnement de travail agréable, stimulant et convivial;
  • Travail en mode hybride (2 jours présentiel/3 jours télétravail);
  • Rémunération compétitive (selon expérience) tout en conservant les avantages d’un plus petit cabinet;
  • Avantages sociaux (cotisation professionnelle, assurance groupe, REER, activités sociales, formation continue).

Nous offrons un salaire compétitif selon l'expérience.

Envoyez votre candidature via Droit-inc.

34

En vedette

Technicien.ne / adjoint.e juridique d’expérience – droit immobilier
Gascon & Associés

À partir de 50 000 $ par année

Montréal -Permanent à temps plein -Hybrid

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Gascon réunit des avocats et des avocates, des notaires et des parajuristes enthousiastes qui partagent les mêmes valeurs et prennent un réel plaisir à unir leur force pour donner le meilleur d’...

Gascon réunit des avocats, des notaires et des parajuristes enthousiastes qui partagent les mêmes valeurs et prennent un réel plaisir à unir leur force pour donner le meilleur d’eux-mêmes à chaque mandat. Ici, pas de porte close ou de chacun pour soi. La qualité des mandats qui nous sont accordés fait l’envie de grands cabinets de Montréal.

Nous recherchons un.e technicien.ne juridique ou un.e adjoint.e juridique d’expérience dans le domaine du droit immobilier (financement, acquisition et développement immobilier).

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

  • Préparation et révision des divers documents juridiques, tels des actes d’hypothèques, actes de vente, servitudes, consentements à modification cadastrale, rapport sur titres, etc. ;
  • Publication d’actes au registre foncier et au RDPRM (ventes, mainlevées, hypothèques, etc.) et utilisation des plateformes à cet effet;
  • Ouverture et organisation des dossiers ; révision des documents et corrections ;
  • Coordination et suivi avec les clients et autres cabinets ;
  • Tenue des minutes des notaires;
  • Préparation de feuilles d’ajustements et d’états de déboursement et de la facturation se rapportant à chacun des dossiers;
  • Préparation des cahiers de clôture ;
  • Recherches juridiques aux différents registres publics(plumitifs, RDPRM, taxes foncières, etc.).


HABILITÉS ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

  • Expérience pertinente en cabinet de notaires ou d’avocats, en droit immobilier;
  • Bonne maîtrise de l’écriture, de l’orthographe et des règles de grammaire;
  • Bonne maîtrise du registre foncier;
  • Bilinguisme parlé et écrit requis (français et anglais);
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office;
  • Curiosité et minutie;
  • Culture d’entreprise orientée vers le client;
  • Sens des responsabilités et de l'organisation;
  • Dynamisme et débrouillardise;
  • Esprit d'équipe et d'initiative;
  • Environnement de travail agréable, stimulant et convivial;
  • Travail en mode hybride (3 jours en télétravail/2jours en présentiel);
  • Horaire de travail flexible;
  • Dossiers stimulants et d’importance;
  • Rémunération compétitive (selon expérience) tout en conservant les avantages d’un plus petit cabinet;
  • Avantages sociaux (Assurance-groupe, REER, activités sociales, congés maladie, formation continue, etc.)


AVANTAGES :

Il s’agit d’un poste à temps plein, 5 jours par semaine (35 heures semaine).

Envoyez votre candidature via Droit-inc.

35
Avocat.e spécialisé.e en droit des assurances et responsabilité civile et professionnelle
Lapointe Rosenstein Marchand Melançon, S.e.n.c.r.l.

Montréal -Permanent à temps plein -Hybrid

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Lapointe Rosenstein Marchand Melançon est l’un des plus importants cabinets juridiques indépendants au Québec. Grâce à son adhésion à Terral...

Lapointe Rosenstein Marchand Melançon est l’un des plus importants cabinets juridiques indépendants au Québec. Grâce à son adhésion à TerralexMD, organisme international regroupant des avocats de plus de 160 pays, le groupe a accès à un réseau mondial de conseillers juridiques et commerciaux dans de nombreux domaines.

Notre cabinet compte plus de 60 avocats œuvrant en droit des affaires, droit des assurances, droit bancaire, droit financier, faillites et insolvabilité, fiscalité, franchisage, immobilier, transactions internationales, licences et technologie, litiges civil et commercial, propriété intellectuelle ainsi qu'en droit du travail et de l'emploi. Notre cabinet compte également sur l’expertise d’autres professionnels comme des notaires, des conseillers et des traducteurs.

Notre groupe Droit des assurances est à la recherche d’un(e) avocat(e) spécialisé(e) en droit des assurances et responsabilité civile et professionnelle.

Profil recherché

  • Membre en règle du Barreau du Québec;
  • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement un portefeuille de dossiers;
  • Fortes compétences en communication et capacité à interagir avec une variété de parties prenantes;
  • Capacité démontrée à travailler sous pression et à respecter les échéances;
  • 1 à 5 ans d’expérience en litige d’assurance et responsabilité civile et professionnelle;
  • Bilinguisme - excellente maîtrise de l'anglais et du français, tant à l'écrit qu'à l'oral.

Toute personne possédant les qualifications énoncées précédemment et intéressée par ce poste doit faire parvenir son curriculum vitae à l’attention de Nicole Fong, Ressources Humaines via le formulaire de Droit-inc avec pour objet « Offre d’emploi – Avocat spécialisé en droit des assurances et responsabilité civile et professionnelle ».

Les candidatures reçues seront traitées en toute confidentialité.

34
Avocat.e fiscaliste – 7 ans+ d’expérience
Lapointe Rosenstein Marchand Melançon, S.e.n.c.r.l.

Montréal -Permanent à temps plein -Hybrid

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Lapointe Rosenstein Marchand Melançon est l’un des plus importants cabinets juridiques indépendants au Québec. Grâce à son adhésion à Terral...

Lapointe Rosenstein Marchand Melançon est l’un des plus importants cabinets juridiques indépendants au Québec. Grâce à son adhésion à TerralexMD, organisme international regroupant des avocats de plus de 160 pays, le groupe a accès à un réseau mondial de conseillers juridiques et commerciaux dans de nombreux domaines.

Notre cabinet compte plus de 60 avocats œuvrant en droit des affaires, droit des assurances, droit bancaire, droit financier, faillites et insolvabilité, fiscalité, franchisage, immobilier, transactions internationales, licences et technologie, litiges civil et commercial, propriété intellectuelle ainsi qu'en droit du travail et de l'emploi. Notre cabinet compte également sur l’expertise d’autres professionnels comme des notaires, des conseillers et des traducteurs.

Notre groupe Fiscalité, planification successorale et litige fiscal est à la recherche d'un avocat possédant au moins 7 ans d'expérience pertinente en matière de planification successorale et de réorganisation d'entreprise, en particulier auprès d’entreprises gérées par leur propriétaire, ainsi que d'une expertise dans la vente et l'acquisition d'entreprises.

Qualités requises :

  • Maîtrise en fiscalité ou en voie d’obtention ;
  • Membre en règle du Barreau du Québec ; et
  • Bilinguisme - excellente maîtrise de l’anglais et du français, tant à l’écrit qu’à l’oral.

Compétences personnelles et professionnelles :

  • Possède de solides compétences en recherche et analyse juridique, ainsi que de l’expérience dans la révision et la rédaction de contrats de tous types ;
  • Excellente habilité à travailler de manière autonome, à établir ses priorités et à gérer son temps ;
  • Apprécie un environnement stimulant et dynamique ;
  • Fait preuve de proactivité et de professionnalisme ;
  • Est méticuleux, rigoureux, débrouillard et axé sur les résultats ;
  • Est à l’aise pour interagir, communiquer et entretenir des relations positives avec ses collègues et
  • une clientèle diversifiée ;
  • Est capable de s’adapter et d’être créatif ;
  • Possède le sens des affaires et une approche axée sur le client.

L’expérience et l’expertise dans les domaines suivants sont des atouts :

  • Planification successorale ;
  • Réorganisation d'entreprises gérées par leur propriétaire ;
  • Connaissance des bases de données fiscales (Taxnet pro, CCH en ligne, Tax Find, etc.) et domaines réglementés connexes;
  • Une formation en « common law » serait également considérée comme un atout.

Toute personne possédant les qualifications énoncées précédemment et intéressée par ce poste doit faire parvenir son curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation à l’attention de Me Charles Leibovich via le formulaire de Droit-inc avec pour objet « Offre d’emploi – Avocat(e) en droit fiscal».

Les candidatures reçues seront traitées en toute confidentialité.

NOTE : Lapointe Rosenstein Marchand Melançon s.e.n.c.r.l. favorise l’égalité des chances en matière d’emploi et d’avancement. La forme masculine désigne, lorsqu’il y a lieu, aussi bien les femmes que les hommes. L’emploi du masculin a pour but de faciliter la lecture du texte.

34
Conseiller.ère juridique (12 mois)
SOQUIJ

Montréal -Permanent à temps plein

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Votre regard sur le droit peut faire bouger les lignes. SOQUIJ recrute pour offrir une information juridique à haute valeur ajoutée. Votre t...

Votre regard sur le droit peut faire bouger les lignes.

SOQUIJ recrute pour offrir une information juridique à haute valeur ajoutée. Votre talent peut faire carrière chez nous!

Être conseiller.ère juridique chez SOQUIJ c'est...

  • Déterminer les jugements qui feront l'objet de diffusion;
  • Rédiger les résumés;
  • Effectuer la classification et l'indexation;
  • Rédiger des textes ou commentaires dans diverses publications, dont le blogue SOQUIJ;
  • Faire le suivi de la législation et de la doctrine dans ses domaines de droit;
  • Agir à titre de personne ressource lors de la conception du développement de nouveaux produits spécialisés et adapter sa rédaction en fonction de ces produits;
  • Participer activement à une vigie constante dans ses domaines de droit;
  • Formuler des recommandations pour l'amélioration des produits existants, pour la création de nouveaux concepts ou pour les modifications à apporter aux méthodes de traitement de l'information juridique;
  • Assurer le suivi de la production réalisée dans le cadre des ententes avec les partenaires dont il est responsable afin de respecter les délais de livraison.


Vous avez...

  • Un baccalauréat en droit;
  • Un titre d'avocat.e ou de notaire et êtes membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec;
  • Un minimum de 3 années d'expérience dans la recherche ou la pratique en matière de droit civil;
  • Une expérience en cabinet privé (un atout);
  • De fortes aptitudes pour la recherche;
  • Une bonne capacité d'analyse et de synthèse;
  • Des habiletés de rédaction et êtes reconnu pour votre minutie;
  • Un excellent français écrit;
  • Une maîtrise des outils de recherche juridique et des principaux outils informatiques (recherche juridique ou autre banque de données, courrier électronique, Word, Internet);
  • Une bonne capacité de concentration;
  • Une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes;
  • De la créativité et de l'initiative;
  • Une bonne autonomie et le sens de la débrouillardise;
  • Des capacités stratégiques en terme de vigie;
  • Une ouverture au développement professionnel;
  • Un sens client développé et le sens des responsabilités;
  • Une bonne capacité d'adaptation;
  • Une facilité de communication;
  • La capacité à travailler en équipe.


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Responsable des partenariats juridiques
SOQUIJ

Montréal -Permanent à temps plein

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Pour vous, la base d'une bonne relation d'affaires, c'est la confiance? SOQUIJ recrute un expert en partenariat afin de créer des occasions...

Pour vous, la base d'une bonne relation d'affaires, c'est la confiance?

SOQUIJ recrute un expert en partenariat afin de créer des occasions d'affaires. Votre talent peut faire carrière chez nous.

Être responsable des partenariats juridiques chez SOQUIJ c'est...

  • Développer un portefeuille de partenaires d'affaires et de clients potentiels;
  • Fidéliser la clientèle existante;
  • Effectuer un suivi rigoureux des clients, des ententes et des forfaits actuels;
  • Respecter et dépasser le nombre minimal de visites fixées par semaine et faire une couverture optimale de son portefeuille de clients;
  • Suivre l'évolution des besoins des clients dans le but de déceler et de développer de nouvelles occasions d'affaires;
  • Élaborer des stratégies appropriées pour répondre aux besoins et aux exigences d'affaires des clients;
  • Atteindre et dépasser les objectifs de vente en matière de prospection et de renouvellement des contrats et des ententes;
  • Répondre rapidement aux possibilités de vente identifiées par l'équipe de soutien aux ventes;
  • Gérer de façon structurée toutes les étapes du processus de vente;
  • Négocier des ententes et des forfaits ainsi que les mener à terme;
  • Préparer des rapports sur ses activités de développement des partenariats;
  • Élaborer des présentations de produits et de services aux clients ainsi que des offres de services répondant aux besoins de ceux-ci;
  • Se tenir informé et constamment à l'affût de toutes les informations pertinentes portant sur la concurrence ainsi que des changements de l'industrie et des marchés dans lesquels les clients évoluent et en rendre compte à l'équipe;
  • Effectuer du réseautage, des démonstrations et des conférences lors de congrès ou d'autres événements;
  • Être un ambassadeur de SOQUIJ et diffuser en tout temps une image professionnelle en lien avec les valeurs de la Société.


Vous avez...

  • Une adhésion au Barreau du Québec ou à la Chambre des notaires du Québec (un atout);
  • Un minimum de 2 années d'expérience en développement des affaires et en vente de produits et services;
  • Une bonne connaissance de PowerPoint, Excel et Word;
  • Une bonne connaissance du domaine de la vente;
  • Une connaissance de la pratique juridique;
  • Une très bonne capacité à s'exprimer en français, tant à l'écrit qu'à l'oral;
  • Une connaissance de l'anglais (bassin de clients anglophones);
  • Un sens des relations publiques;
  • Un sens de l'organisation et des responsabilités;
  • Une disponibilité à se déplacer à l'extérieur de Montréal occasionnellement.


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Vulgarisateur.rice juridique
Éducaloi

Montréal -Permanent à temps plein -Hybrid

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Tu cherches un emploi stimulant dans un milieu convivial et dynamique? Tu souhaites contribuer à la société? Éducaloi, c’est d’abord une équ...

Tu cherches un emploi stimulant dans un milieu convivial et dynamique? Tu souhaites contribuer à la société? Éducaloi, c’est d’abord une équipe passionnée, composée d’une trentaine de personnes issues de professions diversifiées, œuvrant à des objectifs communs : vulgariser et démocratiser le droit. Détenteur de la certification Entreprise en santé©, Éducaloi est un employeur flexible, ouvert et bienveillant qui prend soin de son équipe et qui s’implique dans son milieu.

NATURE DE L’EMPLOI :

Le.la Vulgarisateur.rice juridique (VJ) conçoit, réalise et présente des contenus d’information et d’éducation juridiques pour répondre aux besoins de différents publics cibles. Il ou elle assure la qualité des contenus livrés, tant sur le plan de leur vulgarisation que de leur validité juridique.

Le.la VJ accompagne également diverses organisations qui désirent être conseillées et outillées dans leurs communications juridiques claires (institutions publiques, OBNL, entreprises privées, etc.).

Ce poste relève du Chef des contenus ou du Chef des projets.

RESPONSABILITÉS :

  • Concevoir, créer et mettre à jour des contenus de vulgarisation et d’éducation juridiques destinés à des publics variés, dans différents domaines de droit et sur différents supports (articles Web, guides imprimés, dépliants, infographies, vidéos, ateliers et formations, etc.);
  • Développer et présenter des formations et des conférences vulgarisées dans différents domaines de droit, auprès du grand public et d’intervenants spécialisés;
  • Offrir un service-conseil en communication claire hors pair à une variété de clients et de partenaires des milieux juridique, communautaire, institutionnel et des affaires;
  • Assurer la qualité des contenus sur le plan de leur vulgarisation et de leur validité juridique, notamment en effectuant de l’analyse et de la recherche juridiques;
  • Collaborer à divers projets, notamment dans la relecture, pour soutenir ses collègues, la direction et les collaborateurs externes;
  • Collaborer à la coordination de certains projets de vulgarisation et d’éducation juridiques;
  • Rester à l’affût des changements juridiques, des tendances du marché, des besoins des clientèles cibles et des meilleures pratiques en matière de communication claire du droit.


CE QU’ON AIMERAIT TROUVER CHEZ TOI :

  • Membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec;
  • Au moins 3 années d’expérience en droit;
  • Maîtriser parfaitement le français (et connaissance de l’anglais suffisante pour effectuer la recherche et l’analyse juridiques);
  • Avoir une excellente capacité à vulgariser, simplifier et synthétiser l’information;
  • Très bonne connaissance des outils informatiques tels que la suite Office 365.


ATOUTS :

  • Expérience en droit pénal / criminel;
  • Formation ou expérience en communication ou en journalisme;
  • Formation ou expérience en gestion de projets;
  • Formation ou expérience en pédagogie ou en andragogie;
  • Excellentes aptitudes ou expérience pertinente dans les domaines suivants :
    • Rédaction et communication claire du droit;
    • Recherche et analyse juridiques;
    • Conception d’outils d’information ou d’éducation juridiques dynamiques et créatifs.


COMPÉTENCES REQUISES :

  • Autonomie et débrouillardise;
  • Communication et conceptualisation d’idées;
  • Multitâches et gestion des priorités;
  • Orientation service client;
  • Analyse et résolution de problèmes.


CE QUE TU VAS AIMER CHEZ NOUS (entre autres) :

  • Un horaire qui te permet de concilier vie personnelle et professionnelle;
  • Une politique hybride et flexible de télétravail et de présences au bureau;
  • Une ambiance qui favorise la collaboration, les échanges et la bonne humeur;
  • En plus de tes semaines de vacances annuelles, 5 journées de congé personnel et 14 jours fériés (nos bureaux sont fermés pour les fêtes de fin d’année);
  • Nos 3 journées « innovation » annuelles, où tu prends le temps de te concentrer sur un sujet qui t’anime, toi, personnellement!
  • Des bureaux au cœur du Vieux-Port de Montréal (à distance de marche des stations Place-d’Armes et Champ-de-Mars);
  • Une tenue décontractée tous les jours, même si tu travailles en compagnie de juristes;
  • Des formations offertes régulièrement, pas nécessairement liées à ton poste : astuces technos, relaxation, ergonomie, communication bienveillante, etc.;
  • Au fil de ton parcours avec nous s’ajouteront aussi :
    • La mise en lumière de tes 5 talents premiers identifiés grâce au test CliftonStrengths©;
    • Un régime d’assurance collective, incluant la télémédecine;
    • Une bonification de ton salaire sous forme de REER.


POUR POSTULER :

Faire parvenir avant le 16 juin 2024 :

  • Une lettre de présentation personnalisée : « pourquoi Éducaloi t’intéresse »?;
  • Un curriculum vitae.

via Droit-inc. À noter que le poste pourra être comblé à tout moment avant la fin de l’affichage.

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Avocat.e en droit administratif et municipal (Montréal)
Gestolex S.e.c.

Montréal -Permanent à temps plein

Postuler directement

Dunton Rainville S.E.N.C.R.L. est un cabinet regroupant plus d’une centaine d’avocats, notaires et conseillers en relations de travail répar...

Dunton Rainville S.E.N.C.R.L. est un cabinet regroupant plus d’une centaine d’avocats, notaires et conseillers en relations de travail répartis entre les bureaux de Montréal, Laval, Longueuil, Joliette, Saint-Jérôme, Saint-Jean-sur-Richelieu et Sherbrooke. Nos professionnels possèdent une expertise de pointe et le cabinet agit dans tous les domaines requérant des services juridiques, plus particulièrement en affaires commerciales, bancaires et immobilières, droit du travail, de l’emploi et immigration, droit public, municipal, scolaire et de la santé ainsi que droit civil, assurances, construction et familial.

Dans l’environnement hautement concurrentiel d’aujourd’hui, les membres de Dunton Rainville se distinguent par leur recherche constante de l’excellence et leur capacité à mettre à la disposition de leurs clients les méthodes les plus efficaces et les ressources techniques, professionnelles et humaines les plus qualifiées.

Dunton Rainville est disposé également à considérer toute candidature, à titre de salarié ou d'associé, et le fait de détenir une clientèle, sans être une exigence, pourrait être pris en considération aux fins de la conclusion d'une entente au bénéfice commun des deux parties.

Description du poste :

Vous pratiquez comme avocat.e depuis 5 ans, vous êtes intéressé par l’idée de piloter des dossiers de litiges dans le domaine du droit administratif et plus particulièrement dans le secteur municipal afin d’appuyer plus spécifiquement l’équipe de droit public et municipal?

Notre équipe du bureau de Montréal aimerait vous connaître. Alors, faites-nous parvenir votre candidature!

Profil recherché :

  • Détenir cinq (5) années d’expérience de la représentation devant les tribunaux de droit commun;
  • Avoir une expérience de la représentation devant les tribunaux administratifs, un atout ;
  • Être titulaire d’un baccalauréat en droit et être membre en règle du Barreau du Québec;
  • Avoir le sens de la planification et de l’organisation;
  • Excellent esprit de synthèse;
  • Capacité à travailler sous pression.


Par ailleurs, le professionnel recherché possède une grande autonomie et une bonne capacité d'adaptation. Enfin, elle devra offrir à notre clientèle une expertise et un service inégalés.

Joignez-vous à l’excellence et venez partager votre passion du droit avec nous!

Type d’emploi : permanent
Date d’entrée en fonction : à déterminer
Lieu de travail : Montréal

Notes :

Envoyez votre candidature via Droit-inc.

Nous offrons des chances d’emploi égales à tous.

Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.





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Avocat.e en litige commercial (Montréal)
Gestolex S.e.c.

Montréal -Permanent à temps plein

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Dunton Rainville S.E.N.C.R.L. est un cabinet regroupant plus d’une centaine d’avocats, notaires et conseillers en relations de travail répar...

Dunton Rainville S.E.N.C.R.L. est un cabinet regroupant plus d’une centaine d’avocats, notaires et conseillers en relations de travail répartis entre les bureaux de Montréal, Laval, Longueuil, Joliette, Saint-Jérôme, Saint-Jean-sur-Richelieu et Sherbrooke. Nos professionnels possèdent une expertise de pointe et le cabinet agit dans tous les domaines requérant des services juridiques, plus particulièrement en affaires commerciales, bancaires et immobilières, droit du travail, de l’emploi et immigration, droit public, municipal, scolaire et de la santé ainsi que droit civil, assurances, construction et familial.

Dans l’environnement hautement concurrentiel d’aujourd’hui, les membres de Dunton Rainville se distinguent par leur recherche constante de l’excellence et leur capacité à mettre à la disposition de leurs clients les méthodes les plus efficaces et les ressources techniques, professionnelles et humaines les plus qualifiées.

Dunton Rainville est disposé également à considérer toute candidature, à titre de salarié ou d'associé, et le fait de détenir une clientèle, sans être une exigence, pourrait être pris en considération aux fins de la conclusion d'une entente au bénéfice commun des deux parties.

Description du poste :

Vous pratiquez comme avocat.e depuis au moins 5 ans, vous êtes intéressé par l’idée de piloter des dossiers de litiges en matière administrative, immobilière et commerciale?

Notre équipe du bureau de Montréal aimerait vous connaître. Alors, faites-nous parvenir votre candidature!

Profil recherché :

  • Détenir cinq (5) années d’expérience en représentation devant les tribunaux de droit commun;
  • Avoir une expérience en représentation devant les tribunaux administratifs, un atout;
  • Être titulaire d’un baccalauréat en droit et être membre en règle du Barreau du Québec;
  • Avoir le sens de la planification et de l’organisation;
  • Excellent esprit de synthèse;
  • Capacité à travailler sous pression.


Par ailleurs, le professionnel recherché possède une grande autonomie et une bonne capacité d’adaptation. Enfin, il devra offrir à notre clientèle une expertise et un service inégalés.

Sommaire du poste :

Type d’emploi : permanent
Date d’entrée en fonction : à déterminer
Horaire de travail : 40 heures par semaine
Lieu de travail : Montréal

Notes :

Envoyez votre candidature via Droit-inc.

Nous offrons des chances d’emploi égales à tous.

Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.

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Gestionnaire traduction (12 mois)
SOQUIJ

Montréal -Temporaire à temps plein

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Être gestionnaire traduction chez SOQUIJ c'est... Coordonner et contrôler les activités liées à la traduction et gérer les priorités. Maîtri...

Être gestionnaire traduction chez SOQUIJ c'est...

  • Coordonner et contrôler les activités liées à la traduction et gérer les priorités.
  • Maîtriser les processus de traduction, évaluer les problèmes et élaborer des solutions.
  • Collaborer à l’évaluation de la faisabilité de tous nouveaux produits et services de la Société dans lesquels la traduction pourrait être sollicitée.
  • Assumer un rôle de vigie en suivant l’évolution des nouvelles technologies liées à la traduction de publications électroniques et de documents juridiques.
  • Agir comme personne-ressource et fournir une expertise de pointe à l’organisation, aux clients et aux partenaires.
  • Analyser, établir et gérer les coûts des activités du secteur et concevoir des moyens pour les optimiser.
  • Élaborer des normes de qualité, de production et des procédures ou des méthodes de travail.
  • Identifier et évaluer les besoins en ressources allouées aux activités du secteur dans le cadre de la production régulière ou de projets spéciaux.
  • Recommander des améliorations pour le contenu, la présentation et la rentabilité des produits ou des publications qui nécessitent une expertise de traduction.
  • Collaborer à la planification du budget ainsi qu’aux états financiers du secteur.
  • Créer et mettre en place les processus de traduction en collaboration avec les partenaires.
  • Participer à la conception et à la réalisation des appels d’offres de fournisseurs.
  • Gérer les contrats de services avec les tiers associés aux activités de traduction.
  • Fixer des objectifs de rendement en prenant en compte les objectifs stratégiques de l’organisation.
  • Partager l’état de l’avancement des diverses activités du secteur (respect des échéanciers, de la qualité et du budget) avec la direction et les parties prenantes.


Ce qu'on vous réserve :

  • L’occasion de joindre une équipe dynamique, rigoureuse et efficace
  • D’excellentes conditions de travail, un environnement stimulant et une équipe qui mise sur la collaboration
  • Une vision de la justice axée sur son accessibilité et sa simplification


Vous avez...

  • Un baccalauréat en droit, en traduction ou dans tout autre domaine pertinent;
  • Un titre d’avocat.e ou de notaire et êtes membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec (un atout);
  • Un titre de traducteur.rice et êtes membre de l’Ordre des traducteurs, terminologues et interprètes agréés du Québec (un atout);
  • Un minimum de 7 années d’expérience dans des fonctions similaires;
  • Une expérience dans le domaine de la traduction juridique;
  • Une expérience de gestion de personnel;
  • Une connaissance du domaine juridique québécois;
  • Une connaissance des normes et des règles applicables aux activités de traduction;
  • Une connaissance des solutions technologiques propres au domaine de la traduction;
  • Une capacité à susciter l’engagement des personnes;
  • Une orientation vers les résultats;
  • Une capacité à responsabiliser les membres de l’équipe et à déléguer;
  • Une capacité à communiquer de manière efficace;
  • Une capacité d’optimiser les processus de travail et la résolution de problèmes;
  • Du courage de gestion;
  • Une capacité à prendre des décisions de qualité;
  • Une capacité à établir des partenariats et faire rayonner l’expertise de l’organisation;
  • De l’initiative et de l’entregent;
  • Une capacité à communiquer en français et en anglais (bilinguisme);
  • Une capacité à développer les talents.


Envoyez votre CV via Droit-inc.

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Avocat.e ou Notaire – Immobilier commercial (contentieux)
Groupe Montpetit

Montréal -Permanent à temps plein

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Vous êtes passionné par l’immobilier et souhaitez poursuivre votre carrière en tant que conseiller.ère juridique en entreprise? Vous aimez t...

Vous êtes passionné par l’immobilier et souhaitez poursuivre votre carrière en tant que conseiller.ère juridique en entreprise?

Vous aimez travailler avec les baux commerciaux et souhaitez poursuivre votre apprentissage dans le domaine de l’immobilier commercial?

Notre cliente, un joueur important dans le domaine de l’immobilier commercial, est actuellement à la recherche d’un.e conseiller.ère juridique bilingue spécialisé.e en négociation / rédaction des documents immobiliers pour rejoindre son équipe.

Cet employeur, une entreprise québécoise dynamique qui bénéficie d’une réputation très enviable dans les secteurs du développement et de la gestion de projets immobiliers d’envergure, offre un environnement de travail où vous pourrez vous épanouir sur le plan professionnel, ainsi que des conditions et une rémunération avantageuse.

VOTRE RÔLE :

  • Négocier et rédiger des baux commerciaux et diverses ententes commerciales, notamment auprès de locataires commerciaux ;
  • Agir comme personne-ressource pour toutes questions liées aux baux commerciaux ;
  • Collaborer avec différents intervenants du secteur immobilier afin de bien mener les divers projets innovants ;
  • Maintenir un excellent service à la clientèle, tant à l’interne qu’à l’externe de l’entreprise.


COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

Le candidat recherché doit :

  • Être membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires
  • Posséder un minimum de deux (2) ans d’expérience tangible dans des mandats juridiques touchant aux baux commerciaux.
  • La minutie, l’attention aux détails et de fortes aptitudes en rédaction (tant en français qu’en anglais) sont aussi des qualités requises pour cet emploi.


L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.

CE DÉFI VOUS INTÉRESSE? Nous espérons vous rencontrer rapidement!

Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible via Droit-inc, en précisant le numéro de référence: 24-0173P.

Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, notre équipe se fera un plaisir de vous renseigner.

Catherine De Guire
Josée Lapierre
Me Freddy Bui
514.395.1115

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.

Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.

CNESST – Numéro de permis : AP-2000442

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Conseiller.ère juridique (Développement de produits)
Intact Corporation Financière

Montréal -Permanent à temps plein -Hybrid

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À propos du poste Nous cherchons un Conseiller Juridique (développement de produits) pour notre Service des affaires juridiques. Vous travai...

À propos du poste

Nous cherchons un Conseiller Juridique (développement de produits) pour notre Service des affaires juridiques. Vous travaillerez au siège social du plus important fournisseur d’assurance de dommages au Canada et l’un des principaux fournisseurs d’assurance spécialisée.

Vos principales responsabilités seront :

  • Rédiger, passer en revue et réviser les formulaires de couverture d’assurance, les avenants, les avis et les autres documents relatifs aux polices (collectivement, les « produits d’assurance ») afin de refléter l’intention de souscription et l’appétit pour le risque de l’assurance spécialisée d’Intact Corporation financière, en se concentrant principalement sur le secteur financier et de la responsabilité professionnelle, notamment les secteurs Responsabilité professionnelle, Responsabilité civile de la direction et Crime..
  • Agir comme un expert éclairé en matière de développement de produits et de couverture d’assurance, en se concentrant sur les questions ayant un impact sur les produits d’assurance du secteur financier et de la responsabilité professionnelle.
  • Rédiger et passer en revue les produits d’assurance en réaction aux changements réglementaires, juridiques ou opérationnels.
  • Cerner, analyser et soulever les problèmes de couverture qui peuvent avoir une incidence sur Intact, y compris les problèmes qui peuvent donner lieu à des litiges, à des problèmes de réputation ou à des risques réglementaires.
  • Surveiller et repérer les tendances émergentes, les nouveaux risques, la jurisprudence et les évolutions réglementaires qui pourraient avoir une incidence sur les produits d’assurance du secteur financier et de la responsabilité professionnelle.
  • Agir à titre de personne-ressource juridique dans le processus de développement de produits, en collaboration avec les parties prenantes internes, notamment en ce qui concerne la souscription d’entreprise, la distribution, l’indemnisation et la traduction, afin d’assurer une mise en œuvre efficace et précise des produits.
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe du développement de produits du Service des Affaires juridiques aux États-Unis dans le cadre du Centre d’excellence nord-américain du développement de produits d’Intact, sur les questions relatives aux produits d’assurance du secteur financier et de la responsabilité professionnelle et à la couverture.
  • Le titulaire du poste pourra travailler à notre bureau du centre-ville de Toronto ou de Montréal, à raison de deux jours par semaine au bureau.


Compétences recherchées :

  • Membre du Barreau de l’Ontario ou du Barreau du Québec (idéalement les deux).
  • De trois à cinq ans d’expérience en couverture d’assurance responsabilité professionnelle et d’assurance responsabilité civile de la direction, en traitement de réclamations complexes ou en rédaction de polices dans un grand cabinet d’avocats ou en tant qu’avocat interne d’une compagnie d’assurance.
  • Capacité à nouer des relations avec les partenaires d’affaires internes, jusqu’au niveau de la direction, à les conseiller et à les soutenir, en ce qui concerne les affaires juridiques, les activités, ainsi que les risques et les objectifs stratégiques.
  • Très bon jugement.
  • Excellentes aptitudes pour la rédaction et la communication.
  • Habileté à gérer des dossiers avec confiance et de façon autonome.
  • Maturité dans la manière d’influencer les autres, quel que soit le publique, sur une variété de questions.
  • Capacité à repérer les risques juridiques et d’atteinte à la réputation de façon proactive et à proposer des solutions d’affaires novatrices.
  • Solides aptitudes pour l’organisation et la gestion du temps.
  • Capacité à prendre des initiatives pour mener à bien des tâches, à s’améliorer et à accepter le changement.
  • Capacité à établir les priorités et à gérer plusieurs dossiers et projets, et à travailler efficacement dans un milieu de travail exigeant et où le rythme est soutenu.
  • Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada


Atouts :

  • Être admis au barreau de l’Ontario et du Québec ou détenir des diplômes en droit civil.
  • Connaissance du paysage juridique des États-Unis, en particulier en ce qui concerne la couverture d’assurance et la rédaction de police.


** Le bilinguisme (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit est requis (nécessité d'interagir sur une base régulière avec une clientèle anglophone)! **

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Conseiller.ère juridique, conformité et secrétariat corporatif
Groupe Montpetit

Montréal

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Vous cherchez une entreprise florissante et dynamique du secteur financier pour votre prochain défi professionnel? Aimeriez-vous faire parti...

Vous cherchez une entreprise florissante et dynamique du secteur financier pour votre prochain défi professionnel?

Aimeriez-vous faire partie d’une équipe talentueuse qui favorisera l’épanouissement de votre fibre entrepreneuriale et votre esprit d’initiative?

Notre client, un fond financier établi et en pleine croissance situé sur la rive-sud de Montréal, est à la recherche d’un.e conseiller.ère juridique conformité et secrétariat corporatif pour soutenir son équipe juridique en place.

VOTRE RÔLE :

  • Élaborer, mettre en place et assurer la conformité de politiques et procédures en lien avec les exigences de diverses autorités financières ;
  • S’impliquer dans les processus de vérifications diligentes des investisseurs ;
  • Assurer la gestion corporative des entités de l’organisation et de la gestion des fonds ;
  • Réviser des certifications, déclarations de titres et autres rapports de conformité exigés par les autorités ;
  • Réviser les documents d’offres aux investisseurs pour s’assurer de leur conformité aux exigences internes et réglementaires en lien avec les financements ;
  • Assurer le respect des lois relatives à la sollicitation d’investisseurs dans les différentes juridictions applicables.


COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

  • Être titulaire d’un baccalauréat en droit;
  • Être membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec ;
  • Posséder entre 4 et 8 années d’expérience pertinente issue du milieu institutionnel, financier ou des assurances ;
  • Excellentes aptitudes en communication orale et écrite en français et en anglais ;
  • Professionnalisme, sens de l’éthique, autonomie, rigueur et intérêt envers la conformité.


L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.


CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ?
Nous espérons vous rencontrer rapidement!

Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que via Droit-inc, en précisant le numéro de référence: 24-0137P.

Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, notre équipe se fera un plaisir de vous renseigner.

Me Freddy Bui
Catherine De Guire
Josée Lapierre
514.395.1115

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.

Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.

CNESST – Numéro de permis : AP-2000442

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Conseiller.ère juridique, Droit des affaires (transactionnel et commercial)
SHORE & Associés | Membre de AURAY

Montréal -Hybrid

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Compagnie : Grande entreprise québécoise, secteur détail Emplacement : région de Montréal Télétravail : hybride A PROPOS DE LA COMPAGNIE ET...

Compagnie : Grande entreprise québécoise, secteur détail
Emplacement : région de Montréal
Télétravail : hybride


A PROPOS DE LA COMPAGNIE ET DE LEUR ÉQUIPE


Notre client est dans le domaine de ventes à grandes surfaces et est très bien reconnu comme leader dans leur domaine. L’organisation est aussi un des meilleurs employeurs au Canada! Cette compagnie, d’origine canadienne, est une place idéale pour ceux qui désirent travailler dans une belle équipe dynamique ou le respect, le bien-être, et la collégialité sont toujours des priorités.


PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Participer à la création de divers dossiers d'acquisition et de vente d'actifs.
  • Fournir des conseils juridiques clairs et pratiques à notre unité immobilière, en tenant compte des orientations de l'entreprise.
  • Superviser les affaires corporatives avec des conseillers juridiques externes.
  • Développer, analyser, réviser et négocier des contrats commerciaux, incluant des contrats de service, d'approvisionnement, de licence et de TI, ainsi que des conventions de concession commerciale.
  • Collaborer avec d'autres services pour offrir des conseils juridiques opportuns.
  • Intervenir préventivement pour éviter ou réduire les risques de litiges potentiels.
  • Gérer les dossiers confiés à des cabinets d'avocats externes.


EXIGENCES

  • Admission au Barreau du Québec ou à la Chambre des notaires du Québec
  • Expérience professionnelle de 5 à 7 ans dans un cabinet privé et/ou au sein du département juridique d'une grande entreprise
  • Connaissances dans les domaines de droit mentionnés ci-dessus (un atout)
  • Solides compétences en rédaction, analyse, négociation et communication
  • Excellentes capacités d'analyse, résolution de problèmes et pragmatisme
  • Rigueur, polyvalence, sens de l'organisation et des priorités
  • Leadership, motivation, confiance en soi, diplomatie et professionnalisme
  • Autonomie et capacité à prendre des initiatives
  • Aptitude à travailler sous pression avec une clientèle diversifiée, tout en gérant efficacement les priorités et un volume important de dossiers
  • Orientation client et esprit d'équipe
  • Bilinguisme français-anglais requis, en raison de la présence de nombreux partenaires commerciaux et clients internes hors du Québec
  • Maîtrise des applications de la suite Microsoft Office


AVANTAGES DU POSTE

  • Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d’encouragement aux études, etc
  • Un milieu de travail hybride offrant une grande flexibilité
  • Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
  • Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle
  • La possibilité d’évoluer au sein de l’organisation
  • Un employeur engagé dans sa communauté
  • Un centre de conditionnement physique
  • Un centre de la petite enfance
  • Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé
  • Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin
  • Des bornes de recharge pour voitures électriques


VEUILLEZ CONTACTER

Veuillez transmettre votre CV en toute confidentialité à Marie Wong via Droit-inc (514-878-2624).

Un suivi sera effectué seulement pour les candidatures retenues.

L’utilisation du masculin a pour unique but d’alléger le texte et désigne autant les femmes que les hommes.

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Conseiller.ère juridique / Legal Counsel (TES Canada)
Zsa

Montréal

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3-5 ans | Montréal Notre client, TES C anada , développe des projets novateurs de production d’hydrogène vert dans différentes régions du pa...

3-5 ans | Montréal

Notre client, TES Canada, développe des projets novateurs de production d’hydrogène vert dans différentes régions du pays, dont le Projet Mauricie qui représente un investissement de 4 milliards de dollars pour la région et prévoit la construction d’un électrolyseur et d’un parc de production d’énergie renouvelable. Dès sa mise en service en 2028, le Projet Mauricie produira 70 000 tonnes d’hydrogène vert destiné à un usage 100% québécois. TES Canada entend produire de l’hydrogène vert et des produits dérivés qui viseront à accélérer la transition énergétique et l’abandon des combustibles fossiles.

Compte tenu de sa forte croissance, TES Canada souhaite embaucher un conseiller juridique pour prêter main-forte à la Vice-présidente, affaires juridiques.

Au quotidien, votre rôle sera des plus variés. Vous serez notamment impliqué en matière de droit corporatif et de financement de projets. Vous interviendrez aussi en matière de droit commercial alors que vous rédigerez, réviserez et négocierez différents types de contrats, du contrat de services et de fournisseurs à celui visant l’achat d’équipement, en passant par l’acquisition de terrains, les servitudes et les ententes de confidentialité. Vous conseillerez les équipes internes quant à l’interprétation des contrats et à la gestion des risques, assurerez la conformité des pratiques avec la réglementation applicable et aiderez à la mise en place de la fonction juridique et des processus qui s’imposent.

Vous êtes un habitué des dossiers sophistiqués de droit des affaires et vous sentez à l’aise dans les environnements entrepreneuriaux? Vous êtes un habitué des dossiers sophistiqués, aimez être au cœur de l’action, avez un sens pratique aiguisé et faites preuve d’autonomie? Nous aimerions discuter. Vous devez avoir de l’expérience en droit commercial et corporatif, être bilingue et membre du Barreau du Québec pour vous qualifier. À noter que, compte tenu de la forte croissance de l’entreprise et de l’effervescence qui va de pair avec celle-ci, le poste implique des échanges constants avec ses collègues, de sorte qu’il est requis de se présenter au bureau tous les jours sauf exception (étant entendu qu’une flexibilité d’horaire est évidemment tout à fait possible. Réf. : #32955

Veuillez noter qu’il s’agit d’un mandat confié en exclusivité à ZSA. Les CV envoyés à ou contacts faits auprès de TES Canada seront acheminés à ZSA pour analyse.


3-5 years | Montreal

Our client, TES Canada, is developing innovative green hydrogen production projects in various regions of the country, including the Mauricie Project. Totalling a $4 billion investment for the region, the Mauricie Project consists of the construction of an electrolyzer as well as renewable energy production assets. Upon its commissioning in 2028, the project will produce 70,000 tonnes of green hydrogen exclusively dedicated to Québec end-users. TES Canada intends to produce green hydrogen and by-products to accelerate the energy transition away from fossil fuels.

In response to its rapid growth, TES Canada is looking to hire a Legal Counsel to assist the Vice President, Legal Affairs.

On a day-to-day basis, your role will be highly varied. In particular, you will be involved in corporate law and project financing matters. You will also be involved in commercial law, drafting, reviewing and negotiating various types of contracts, ranging from service and supplier agreements to equipment purchases, land acquisition, easements and confidentiality agreements. You’ll also advise internal divisions on contract interpretation and risk management, ensuring that practices comply with applicable regulations, as well as assist in setting up the legal function and the necessary processes.

Are you accustomed to sophisticated business law cases and at ease in fast-paced, entrepreneurial environments? Are you autonomous, practical, and enjoy being at the centre of the action? If so, we’d love to speak with you. To qualify, you must have experience in commercial and corporate law, and be a bilingual and a member of the Quebec Bar. Please note that given the company’s rapid growth and the effervescence that goes with it, this role involves frequent interaction with colleagues, and so it requires a 100% onsite presence, barring exceptions on occasion (flexible working hours are possible). Ref.: #32955

This is a mandate entrusted exclusively to ZSA. CVs sent to or contacts made with TES Canada will be forwarded to ZSA for consideration.

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Avis de recrutement de personnes aptes à être nommées membres du Tribunal administratif du logement (temps plein)
Tribunal Administratif Du Logement

Montréal

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Avis de recrutement de personnes aptes à être nommées membres du Tribunal administratif du logement (temps plein) La secrétaire générale ass...

Avis de recrutement de personnes aptes à être nommées
membres du Tribunal administratif du logement (temps plein)

La secrétaire générale associée aux emplois supérieurs au ministère du Conseil exécutif invite les personnes intéressées et qui possèdent les qualités recherchées à soumettre leur candidature afin de constituer une liste de personnes aptes à être nommées membres du Tribunal administratif du logement (ci-après « le Tribunal »), conformément au Règlement sur la procédure de recrutement et de sélection des personnes aptes à être nommées membres au Tribunal administratif du logement et sur celle de renouvellement du mandat de ces membres (chapitre T-15.01, r. 4).

Ces candidatures sont recherchées en vue de pourvoir des postes à temps plein.


ATTRIBUTIONS

En vertu de la Loi sur le Tribunal administratif du logement (chapitre T-15.01, art. 28), la ou le titulaire de l’emploi entend, de façon exclusive et en première instance, des demandes relatives au bail d’un logement lorsque la somme demandée ou la valeur de la chose réclamée ou de l’intérêt du demandeur dans l’objet de la demande ne dépasse pas le montant de la limite monétaire supérieure de compétence concurrente de la Cour du Québec, soit 100 000 $.

La personne titulaire de l’emploi entend également toute demande, peu importe la somme en jeu, relative à certaines matières visées par la section du Code civil du Québec sur les règles particulières à un bail de logement (ex. : fixation du loyer ou autre modification, reprise de logement, règles propres aux logements à loyer modique), et ce, afin d’en décider. Elle fait de même pour les demandes relatives à d’autres matières visées à la section de la Loi sur le Tribunal administratif du logement sur la conservation des logements (démolition d’un logement, aliénation d’un immeuble situé dans un ensemble immobilier ou conversion d’un immeuble locatif en copropriété divise).


LIEUX DE TRAVAIL

Montréal, Laval, Saint-Jérôme, Gatineau


CONDITIONS DE TRAVAIL

Les membres du Tribunal sont nommés par le gouvernement pour un mandat de cinq ans, renouvelable. Les conditions de travail sont établies selon le Règlement sur la rémunération et les autres conditions de travail des membres du Tribunal administratif du logement (chapitre R-15.01, r. 5.1).

Pour les membres à temps plein, l’échelle de traitement, applicable au 2 avril 2022, varie de 130 732 $ à 169 950 $. Une personne retraitée du secteur public reçoit un traitement qui correspond à celui qui devrait lui être attribué pour occuper le poste visé, duquel est déduit un montant équivalant à la moitié de la rente de retraite qu’elle reçoit de ce secteur. Ce montant est déduit jusqu’à l’expiration d’un délai de deux ans suivant la date de la retraite.

Les membres du Tribunal peuvent être appelés à siéger dans des régions administratives autres que celle de leur affectation.


ORGANISME

Tribunal administratif du logement

Nomination par le Conseil des ministres


Mission

Le Tribunal administratif du logement exerce sa compétence en matière de bail résidentiel. Il favorise la conciliation entre les propriétaires et les locataires et décide des litiges dont il est saisi lors d’une procédure simple et respectueuse des règles de justice naturelle. De plus, il informe le public sur les droits et les obligations qui découlent des relations entre les propriétaires et les locataires et veille, dans certaines circonstances, à la conservation du parc de logements.


CONDITIONS D’ADMISSION

La personne candidate doit être membre en règle du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec et posséder dix années d’expérience pertinente à l’exercice des fonctions du Tribunal.


CRITÈRES DE SÉLECTION

Dans son évaluation des candidatures, le comité de sélection tiendra compte, notamment, des critères suivants :

  • les qualités personnelles et intellectuelles;
  • l’expérience et la pertinence de celle-ci à l’exercice des fonctions du Tribunal;
  • le degré de connaissance et d’habileté, compte tenu des exigences professionnelles, de formation ou d’expériences particulières indiquées au présent appel de candidatures;
  • les habiletés à exercer des fonctions juridictionnelles;
  • la capacité de jugement, l’ouverture d’esprit, la perspicacité, la pondération, l’esprit de décision et la qualité d’expression;
  • la conception faite des fonctions de membre du Tribunal.


MODALITÉS D’INSCRIPTION

Veuillez soumettre votre candidature avant le 30 avril 2024, à 16 h 30 (HAE), en cliquant sur le bouton « postes offerts » à partir du site Web du Secrétariat aux emplois supérieurs.

Aux fins de la vérification de votre admissibilité, il est important de préciser chacune de vos expériences de travail pertinentes dans la section Curriculum vitæ de votre dossier personnel, de répondre aux questions et de fournir une copie des documents qui prouvent que vous remplissez les conditions d’admission particulières. Vous devez également accepter par écrit que des vérifications et des consultations soient faites à votre sujet, notamment auprès d’un organisme disciplinaire ou d’un ordre professionnel dont vous êtes ou avez été membre, de vos employeurs des dix dernières années et des autorités policières.

Seuls les dossiers complets et reçus avant la date et l’heure limites seront considérés. Une fois que vous aurez soumis votre candidature, les renseignements contenus dans votre dossier seront examinés et ne pourront être modifiés.


RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES

Pour des renseignements concernant ce poste, veuillez communiquer avec Mme Helen Burke à l’un de ces numéros : 418 646-5965 ou 418 933-9090.

Si vous n’êtes pas en mesure de soumettre votre candidature ou si vous éprouvez des difficultés avec ce site Web, veuillez communiquer avec le Secrétariat aux emplois supérieurs en utilisant les coordonnées indiquées dans la section Nous joindre.

Le ministère du Conseil exécutif et le Tribunal encouragent la diversité et l’égalité en emploi en invitant les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes handicapées, les anglophones ainsi que les Autochtones à déposer leur candidature.


AVIS AUX PERSONNES CANDIDATES

Les renseignements et les documents qui concernent les candidates et les candidats ainsi que les travaux du comité sont confidentiels. Par conséquent, la personne doit s’engager à préserver la confidentialité du dépôt de sa candidature et de toute décision prise à l’égard de celle-ci.


LIENS UTILES

Pour plus d’information, vous pouvez consulter le site du Tribunal administratif du logement, la Loi sur le Tribunal administratif du logement (chapitre T-15.01), le Règlement sur la procédure de recrutement et de sélection des personnes aptes à être nommées membres au Tribunal administratif du logement et sur celle de renouvellement du mandat de ces membres, le Règlement sur la rémunération et les autres conditions de travail des membres du Tribunal administratif du logement ou encore le Profil de compétences des décideurs administratifs.

37
Responsable de programme - maîtrise en droit notarial
Université De Montréal

À partir de 70 555 $ par année

Montréal -Permanent à temps plein -Hybrid

Postuler directement

Depuis sa fondation en 1878, la Faculté de droit de l’Université de Montréal jouit d'une réputation d’excellence. Elle se distingue des autr...

Depuis sa fondation en 1878, la Faculté de droit de l’Université de Montréal jouit d'une réputation d’excellence. Elle se distingue des autres grandes facultés de droit dans le monde par une combinaison unique de pluralisme intellectuel et de recherche scientifique de pointe menée par un corps professoral et une communauté étudiante dans de nombreux domaines du droit, le tout dans un environnement culturel réellement diversifié et susceptible de contribuer au développement intellectuel des étudiantes et étudiants.

Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous :

  • Vous possédez de fortes habiletés communicationnelles et relationnelles et savez bâtir des relations solides avec vos collègues et partenaires.
  • Vous êtes passionné(e) par le milieu juridique et avez un intérêt pour la pédagogie et le développement professionnel des étudiant(e)s.
  • Votre sens de l’initiative, de la rigueur et de l’organisation vous distingue.
  • Vous êtes créative ou créatif et êtes sans cesse à l’affût d’idées novatrices.
  • Vous avez envie de mettre vos compétences au service d’une organisation qui contribue à forger la société de demain.


Vos défis au quotidien :

  • Accompagner de manière proactive les étudiant.e.s. dans la réussite des études et du stage en milieu professionnel (pédagogie, intégrité, bien-être étudiant, mentorat)
  • Administrer le programme des admissions à la réussite ou forclusion des étudiant.e.s./stagiaires en encadrant l’équipe professorale, les superviseurs de stage et les maitres de stage, ce qui inclut l’embauche, l’évaluation, le suivi.
  • Participer activement à toutes les instances académiques et professionnelles, en interne et à l’externe, pour faire connaître le programme, promouvoir l’approche de l’Université dans la formation des futurs notaires
  • Tisser des liens avec les instances professionnelles et les praticiens afin de favoriser l’adéquation du programme avec l’évolution de la pratique
  • Mettre en œuvre les outils d’évaluation de programme, élaborer des modifications de programme, planifier des suivis périodiques des différentes activités du programme
  • Agir, au besoin, comme chargé.e d’enseignement ou superviseur.se de stage, dans le programme


Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle :

  • Diplôme de droit notarial (DDN) ou maitrise en droit notarial (LL M.)
  • Minimum de cinq (5) ans d’expérience pertinente dans le domaine du droit notarial.
  • Être membre de la Chambre des notaires du Québec.
  • Bonne connaissance de la profession de notaire, du milieu et de la pratique du droit,
  • Bonne connaissance du milieu académique, des enjeux et défis de l’enseignement aux cycles supérieurs dans des programmes à vocation professionnelle (intégrité, apprentissage expérientielle, pédagogie et notamment pédagogie inversée, etc.)
  • Avoir enseigné dans une faculté de droit au cours des 3 dernières années au moins 6 crédits


Notre promesse employeur :

  • Un salaire annuel entre 70 555 $ et 100 794 $ en fonction de votre expérience
  • Des perspectives de carrière diversifiées et intéressantes ainsi qu’une offre de formation continue
  • Un accès facile en transport collectif
  • L’accès aux cliniques et à la foule de services offerts à la communauté de l’UdeM
  • Des heures de travail réduites pendant la période estivale et une foule d’autres avantages pour faciliter la conciliation travail/vie privée
  • Un régime de retraite exceptionnel


Davantage d’information sur le poste :

  • Poste régulier à temps plein situé sur le campus principal
  • Une organisation du travail en mode hybride


Nous avons réussi à piquer votre curiosité?

  • Soumettez votre candidature avant la date limite de l’affichage 5 juillet 2024 en cliquant sur le bouton postuler en haut à droite. Au plaisir de faire votre connaissance très bientôt!


Envoyez votre CV via Droit-inc.

37
Conseiller.ère juridique
Université De Montréal

À partir de 66 959 $ par année

Montréal -Permanent à temps plein -Hybrid

Postuler directement

Depuis sa fondation en 1878, la Faculté de droi t jouit d'une réputation d'excellence. Elle s’engage à fournir à ses étudiantes et étudiants...

Depuis sa fondation en 1878, la Faculté de droit jouit d'une réputation d'excellence. Elle s’engage à fournir à ses étudiantes et étudiants un enseignement rigoureux et innovateur assurant l’arrimage des méthodes traditionnelles de saisie juridique des phénomènes sociaux et le développement d’habiletés de recherche à une approche interdisciplinaire, et ce, dans le but d’aider les étudiantes et étudiants à devenir des citoyennes et citoyens du monde accomplis et engagés en les préparant à affronter des contextes juridiques et sociaux en constante évolution. Elle contribue à l’avancement des connaissances en droit et encourage ses étudiantes et étudiants à se dépasser en leur proposant un enseignement de haut niveau et des activités de recherches rigoureuses et novatrices.

Pour atteindre ces standards d’excellence, la Faculté de droit a, depuis longtemps, intégré un programme d’activités pratiques stimulant et varié, à son cursus académique traditionnel. La participation à la Clinique juridique est l’une de ces activités pratiques.

Depuis plus de 50 ans, la Clinique juridique se présente comme un lieu d’apprentissage précurseur, dynamique et engagé dans sa communauté. Elle poursuit un double mandat : pédagogique et sociétal. En effet, les activités de la Clinique ont pour mission de développer les habiletés pratiques des étudiantes et étudiants dans un contexte expérientiel unique. Elles répondent du même coup à une préoccupation réelle et primordiale de soutenir les membres de notre communauté en leur offrant de l’information juridique fiable et vulgarisée, favorisant ainsi un meilleur accès à la justice.

Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous :

  • Vous possédez de fortes habiletés communicationnelles et relationnelles et savez bâtir des relations solides avec vos collègues et partenaires.
  • Vous êtes une personne passionnée par le milieu juridique et avez un intérêt pour la pédagogie et le développement professionnel des étudiantes et étudiants.
  • Votre sens de l’initiative, de la rigueur et de l’organisation vous distingue.
  • Vous êtes avide de créativité et êtes sans cesse à l’affût d’idées novatrices.
  • Vous avez envie de mettre vos compétences au service d’une organisation qui contribue à forger la société de demain.


Vos défis au quotidien :

  • Fournir des services juridiques en droit civil général, dans des dossiers non contentieux (succession et testaments, personnes, famille, obligations et responsabilité, louage résidentiel et copropriété, protection du consommateur, etc.) auprès de la population.
  • Encadrer étroitement/coacher des étudiantes et étudiants en les impliquant dans toutes les étapes de gestion d’un dossier juridique.
  • Concevoir et mettre en œuvre des politiques et des processus pour assurer le bon fonctionnement de la Clinique et le respect des obligations règlementaires et déontologiques.
  • Préparer l’année scolaire 2024-2025, ce qui inclut tout particulièrement de recruter les étudiantes et étudiants qui participeront à ce projet, et de participer, en collaboration avec les avocats-superviseurs, à l’amélioration et à la mise en œuvre du programme de formation et d’évaluation des étudiantes et étudiants.
  • Contribuer aux différentes activités de développement et de rayonnement de la Clinique (incluant le déploiement de l’unité mobile) et collaborer à la création/sélection des contenus pour alimenter les réseaux sociaux de la Clinique. Développer des partenariats avec des organismes communautaires.
  • Contrôler et évaluer la qualité des services professionnels offerts et y apporter des améliorations corrélatives.


Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle :

  • Diplôme universitaire de maîtrise dans un champ de spécialisation approprié et trois (3) années d’expériences dans le domaine de recherche ou diplôme universitaire de doctorat dans un champ de spécialisation approprié.
  • Membre en règle de la Chambre des notaires.
  • Détenir une assurance-responsabilité et un dossier professionnel et déontologique impeccable.
  • Minimum de 5 années d'expérience pertinente à titre de notaire en droit civil général. Excellente maîtrise du français. Maîtrise de la langue anglaise.


Notre promesse employeur :

  • Un taux annuel entre 66 959 $ et 98 333 $ en fonction de votre expérience.
  • Une organisation du travail en mode hybride.
  • Un accès facile en transport collectif.


Davantage d’information sur le poste :

  • Poste régulier à temps plein, pour 35 heures par semaine.
  • Syndicat des employés et des employées de la recherche de l'Université de Montréal - SERUM-pro.
  • Supérieur immédiat ou responsable de la recherche : Josée Aspinall
  • Catégorie : R3
  • Horaire : Lundi au vendredi, en mode hydride pour 3 jours en présentiel et 2 jours à distance (en présentiel en partie dans les bureaux de la Chambre des notaires, en partie sur le campus principal de l’Université de Montréal).


Nous avons réussi à piquer votre curiosité?

Soumettez votre candidature via Droit-inc avant la date limite de l’affichage, le 18 juin 2024, en cliquant sur le bouton postuler en haut à droite. Au plaisir de faire votre connaissance très bientôt!

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Adjoint.e juridique réserviste, titre du poste sur une ou deux lignes 4

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